Bankett Manager (m/w/d)- Bewerben über Stepstone

Bankett Manager (m/w/d)- Bewerben über Stepstone

Mainz Vollzeit 3000 - 4000 € / Monat (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
Hyatt Regency Mainz

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Organisiere und führe großartige Events für bis zu 800 Personen durch.
  • Unternehmen: Hyatt Regency Mainz, ein innovatives Hotel am Rheinufer.
  • Vorteile: Weihnachts- und Urlaubsgeld, Rabatte und kostenlose Getränke im Teamrestaurant.
  • Weitere Informationen: Flexible Arbeitsmodelle und zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten warten auf dich.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und gestalte unvergessliche Erlebnisse.
  • Qualifikationen: Berufsausbildung in der Hotellerie oder mehrjährige Erfahrung im Bankettservice.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.

Das Hyatt Regency Mainz, direkt am Rheinufer gelegen, bietet 268 stilvoll eingerichtete Zimmer, einen Spa-Bereich und zehn vielseitige Veranstaltungsräume. Kulinarische Erlebnisse erwarten unsere Gäste im Restaurant Bellpepper mit offener Showküche sowie in der M-Lounge & Bar, die durch eine einladende Sommerterrasse ergänzt wird. Ein ganz besonderes Highlight ist das historische Fort Malakoff, das als beste Eventlocation Deutschlands mit dem Location Award ausgezeichnet wurde. Unser 150-köpfiges Team lebt den Purpose „We care for people so they can be their best“ – und dabei darf der Spaß natürlich nie zu kurz kommen. Wir sind immer auf der Suche nach motivierten neuen Kolleginnen und Kollegen, die unsere Leidenschaft teilen. Join our team und werde Teil unserer einzigartigen Hyatt-Familie!

Anstellungsart: Vollzeit

Aufgaben:

  • Verantwortung für die Organisation und operative Durchführung des reibungslosen Serviceablaufs bei internen Veranstaltungen & Meetings bis zu 800 Personen sowie bei Caterings in tollen Locations
  • Durchführung von Detailabsprachen mit VeranstalterInnen
  • AnsprechpartnerIn für unsere Gäste, KundInnen und Aushilfsfirmen
  • Optimierung von Prozessen zur Sicherstellung von effizienten Arbeitsabläufen
  • Einarbeitung und Entwicklung von neuen Mitarbeitenden, Auszubildenden und Aushilfen
  • Erarbeitung und Durchführung von Trainingsmaßnahmen

Profil:

  • eine Berufsausbildung in der Hotellerie / Gastronomie oder ein abgeschlossenes Studium
  • mehrjährige Berufserfahrung im Bankettservice oder einem anderen F&B Outlet, bestenfalls bereits in einer leitenden Funktion
  • ein hohes organisatorisches Geschick, Qualitätsbewusstsein und absolute Zuverlässigkeit
  • du behältst in Stresssituationen den Überblick und besitzt das Talent, ein Team zu motivieren, denn du weißt, dass man gemeinsam die besten Ergebnisse erzielen kann
  • Spaß an coolen Events :)

Wir bieten:

  • Eingruppierung in Tarifgruppe 7.1 des DEHOGA-Tarifvertrags Rheinland-Pfalz
  • Zahlung von Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge
  • entdecke die Welt mit unseren kostenfreien und vergünstigten Hyatt Raten sowie vielen weiteren Discounts in den Hotels
  • eine Vielzahl von Trainingsangeboten unterstützen dich in deiner Entwicklung
  • profitiere von sehr vielen Discounts (Parkplätze, F&B, Fitness-Studio, Corporate Benefits, Reinigung von Privatkleidung uvm.)
  • nutze unsere Wellbeing-Angebote mit unserem Personal Trainer
  • genieße kostenfreie Getränke sowie eine abwechslungsreiche Auswahl an Speisen in unserem Teamrestaurant
  • engagiere dich bei Interesse in unseren Gruppen "Diversity, Equity & Inclusion" sowie "Frauen- und Talenteförderung"

Werde Teil unserer Hyatt Familie! Wir freuen uns auf deine Bewerbung, am besten direkt an Bernice.Klonek@hyatt.com. Oder nimm' für erste Fragen per WhatsApp mit uns Kontakt auf: 0173 73 10 988.

Bankett Manager (m/w/d)- Bewerben über Stepstone Arbeitgeber: Hyatt Regency Mainz

Das Hyatt Regency Mainz ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein inspirierendes Arbeitsumfeld direkt am Rheinufer bietet, sondern auch zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten und Benefits. Mit einem starken Fokus auf Teamarbeit und persönlichem Wachstum, unterstützt das Unternehmen seine Mitarbeiter durch umfassende Trainingsangebote und ein attraktives Vergütungspaket, einschließlich Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie Rabatten in den Hotels. Die offene und inklusive Unternehmenskultur fördert die Vielfalt und ermöglicht es jedem, seine individuellen Bedürfnisse in den Arbeitsalltag zu integrieren.

Hyatt Regency Mainz

Kontaktdaten:

Hyatt Regency Mainz Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Bankett Manager (m/w/d)- Bewerben über Stepstone erhalten könnten

Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!

Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Events, Messen oder Workshops und knüpfe Kontakte. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den entscheidenden Unterschied machen!

Sei proaktiv!

Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und frage nach offenen Positionen. Zeige dein Interesse und deine Motivation – das kommt immer gut an!

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!

Informiere dich über das Unternehmen und die spezifische Rolle, für die du dich bewirbst. Überlege dir Antworten auf häufige Fragen und bereite eigene Fragen vor, um dein Interesse zu zeigen. Übung macht den Meister!

Bewirb dich direkt über unsere Website!

Wir bei StudySmarter empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden und zeigst, dass du den ersten Schritt in Richtung deiner Karriere bei uns gehen möchtest!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Bankett Manager (m/w/d)- Bewerben über Stepstone mit Bravour zu bestehen

Organisatorisches Geschick
Qualitätsbewusstsein
Zuverlässigkeit
Teamführung
Stressresistenz
Kommunikationsfähigkeiten
Eventmanagement

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du der perfekte Bankett Manager für unser Team bist.

Mach es übersichtlich:Halte deine Bewerbung klar und strukturiert. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, was du zu bieten hast!

Betone deine Erfahrungen:Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen im Bankettservice oder in der Gastronomie. Zeige auf, wie du in stressigen Situationen den Überblick behältst und dein Team motivierst – das ist uns wichtig!

Bewerbung über unsere Website:Vergiss nicht, dich über Stepstone.de zu bewerben! Das macht es für uns einfacher, deine Unterlagen zu verwalten und sicherzustellen, dass du die richtige Aufmerksamkeit bekommst.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hyatt Regency Mainz vorbereitet

Informiere dich über das Unternehmen

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über das Hyatt Regency Mainz verschaffen. Schau dir die Website an, informiere dich über die verschiedenen Veranstaltungsräume und die kulinarischen Angebote. So kannst du gezielte Fragen stellen und zeigst dein Interesse an der Position.

Bereite Beispiele vor

Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Bankettservice und in der Teamführung unter Beweis stellen. Bereite mindestens zwei bis drei Beispiele vor, die zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert hast oder wie du dein Team motiviert hast.

Zeige deine Leidenschaft für Events

Da die Position des Bankett Managers stark mit der Organisation von Events verbunden ist, solltest du deine Begeisterung für Veranstaltungen und das Gastgewerbe deutlich machen. Teile deine Ideen für coole Events oder besondere Gästeerlebnisse, um zu zeigen, dass du kreativ und engagiert bist.

Frage nach den nächsten Schritten

Am Ende des Interviews ist es immer gut, nach den nächsten Schritten im Bewerbungsprozess zu fragen. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation. Du kannst auch nach dem Team fragen, mit dem du arbeiten würdest, um mehr über die Unternehmenskultur zu erfahren.