Informatiker/technischer Informatiker Softwareentwicklung C und C++ (w/m/d)
Informatiker/technischer Informatiker Softwareentwicklung C und C++ (w/m/d)

Informatiker/technischer Informatiker Softwareentwicklung C und C++ (w/m/d)

Vollzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Hydac

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Entwickle Embedded-Middleware in C und C++ für mobile Maschinen und teste innovative Softwarelösungen.
  • Arbeitgeber: Dynamisches Start-up innerhalb der HYDAC-Gruppe mit familiärer Atmosphäre.
  • Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten und Gesundheitsangebote.
  • Andere Informationen: Wachsendes Unternehmen mit exzellenten Karrierechancen und einem starken Teamgeist.
  • Warum dieser Job: Gestalte die mobile Welt von morgen mit modernster Technologie und kreativen Projekten.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Informatik oder verwandten Bereichen und Erfahrung in Embedded-Programmierung.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

Diese Herausforderungen warten auf Sie:

  • Sie entwickeln Embedded-Middleware in C und C++ für mobile Arbeitsmaschinen (wie etwa Bagger und Mähdrescher), unter Berücksichtigung der Anforderungen der Funktionalen Sicherheit.
  • Besonders fokussieren Sie sich dabei auf die Portierung und Erweiterung der Middleware auf moderne Multi-Core-Systeme.
  • Darüber hinaus gehört die Erstellung der Software-Spezifikation, der Pflichtenhefte und die Dokumentation zu Ihrem Aufgabenfeld.
  • Last but not least zählen auch die entwicklungsbegleitende Testung und Begleitung der Inbetriebnahme zu Ihrem neuen Job.

Wie Sie uns begeistern:

  • Sie haben ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium (M.Sc./M.Eng./Diplom) der Technischen Informatik, Informatik, Elektrotechnik, Mechatronik oder Bau-/Landmaschinentechnik o.ä.
  • Sie kennen sich aus mit Microcontrollern, die in Embedded-Echtzeitsystemen verwendet werden.
  • Sie haben sehr gute Kenntnisse und Erfahrung in der Embedded-Programmierung in C und C++.
  • Idealerweise haben Sie bereits Erfahrung mit der Entwicklung sicherheitsgerichteter Software und Kenntnis von Standards der Funktionalen Sicherheit (z.B.: ISO61508, ISO26262, ISO25119).
  • Sie haben Spaß an komplexen Softwareprojekten und sind ein kreativer Kopf.
  • Und natürlich können Sie sich sowohl auf Deutsch als auch Englisch gut verständigen.

Ihre Vorteile bei HYDAC:

  • Attraktive Vergütung plus starke Zusatzleistungen.
  • Flexibel arbeiten: Beruf, Familie und Freizeit im Einklang.
  • Betriebliche Altersvorsorge & Gesundheitsangebote.
  • Wertschätzung & Mitgestaltung im Familienunternehmen.
  • Zugang zu Sonderkonditionen & Rabatten.
  • Vergünstigtes Deutschlandticket durch Arbeitgeberzuschuss.

Wer wir sind:

Die HYDAC SOFTWARE GmbH gehört zur HYDAC-Gruppe, einem 1963 gegründeten Familienunternehmen mit heute rund 10.000 Mitarbeitenden weltweit. Innerhalb der HYDAC-Familie agiert die HYDAC SOFTWARE GmbH als dynamisches und schnell wachsendes Start-up. Gestartet 2010 mit zwei Personen, arbeiten heute ca. 100 Kolleginnen und Kollegen an innovativen Lösungen für die mobile Welt von morgen.

Wir entwickeln uns kontinuierlich weiter, wachsen als Unternehmen und Arbeitgeber sowohl national als auch international. Gleichzeitig sind die menschliche Nähe und die Atmosphäre eines Familienunternehmens fest in unseren Wurzeln verankert und bilden stets die Grundpfeiler der HYDAC Unternehmenskultur.

Sie möchten mehr über uns als Arbeitgeber erfahren? Auf Kununu finden Sie zahlreiche Bewertungen von Mitarbeitenden und Bewerbern, die ihre Erfahrungen mit HYDAC teilen. Dabei gehören wir zu den rund 5% der beliebtesten Unternehmen und wurden als Top Company 2025 ausgezeichnet.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Bitte übermitteln Sie uns Ihre möglichst vollständigen Unterlagen unter Angabe Ihres nächstmöglichen Eintrittstermins sowie Ihrer Gehaltsvorstellung, idealerweise in einer PDF-Datei.

Informatiker/technischer Informatiker Softwareentwicklung C und C++ (w/m/d) Arbeitgeber: Hydac

Die HYDAC SOFTWARE GmbH ist ein dynamisches Start-up innerhalb der HYDAC-Gruppe, einem traditionsreichen Familienunternehmen mit über 10.000 Mitarbeitenden weltweit. Hier erwartet Sie eine attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten und zahlreiche Zusatzleistungen, die Beruf, Familie und Freizeit in Einklang bringen. In einer wertschätzenden und mitgestaltenden Unternehmenskultur fördern wir Ihre persönliche und berufliche Entwicklung und bieten Ihnen die Möglichkeit, an innovativen Lösungen für die mobile Welt von morgen zu arbeiten.
Hydac

Kontaktperson:

Hydac HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Informatiker/technischer Informatiker Softwareentwicklung C und C++ (w/m/d)

Netzwerken, was das Zeug hält!

Nutze LinkedIn und Xing, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den entscheidenden Unterschied machen!

Sei proaktiv!

Warte nicht darauf, dass Stellenanzeigen veröffentlicht werden. Kontaktiere Unternehmen direkt und frage nach möglichen offenen Positionen. Zeig dein Interesse und deine Motivation!

Bereite dich auf technische Interviews vor!

Mach dich fit in C und C++ und übe typische Coding-Challenges. Viele Unternehmen legen großen Wert auf praktische Fähigkeiten, also sei bereit, dein Wissen unter Beweis zu stellen.

Bewirb dich über unsere Website!

Wir bei StudySmarter empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So hast du die besten Chancen, schnell in den Auswahlprozess zu kommen und uns von deinen Fähigkeiten zu überzeugen!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Informatiker/technischer Informatiker Softwareentwicklung C und C++ (w/m/d)

Embedded-Programmierung in C
Embedded-Programmierung in C++
Entwicklung von Embedded-Middleware
Kenntnisse in Funktionaler Sicherheit
ISO 61508
ISO 26262
ISO 25119
Erfahrung mit Microcontrollern
Software-Spezifikation erstellen
Pflichtenhefte erstellen
Dokumentation
Entwicklungsbegleitende Testung
Inbetriebnahme begleiten
Deutsch und Englisch kommunizieren

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach deine Bewerbung persönlich: Zeig uns, wer du bist! Verwende eine freundliche und authentische Sprache in deinem Anschreiben. Erzähl uns, warum du dich für die Stelle interessierst und was dich an HYDAC begeistert.

Betone deine technischen Skills: Da wir nach einem Informatiker suchen, der sich mit C und C++ auskennt, solltest du deine Erfahrungen in der Embedded-Programmierung klar hervorheben. Nenn konkrete Projekte oder Technologien, die du genutzt hast!

Dokumentation ist wichtig: Vergiss nicht, deine Unterlagen gut zu strukturieren. Eine klare Gliederung und vollständige Informationen zu deinem Werdegang helfen uns, einen schnellen Überblick über deine Qualifikationen zu bekommen.

Bewirb dich direkt über unsere Website: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung bei uns ankommt, bewirb dich am besten direkt über unsere Karriereseite. So können wir deine Unterlagen schnellstmöglich prüfen und dich kontaktieren!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hydac vorbereitest

Verstehe die Anforderungen

Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Stelle vertraut. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und notiere dir, welche Fähigkeiten und Erfahrungen besonders betont werden, wie z.B. Embedded-Programmierung in C und C++ oder Kenntnisse in funktionaler Sicherheit.

Bereite praktische Beispiele vor

Überlege dir konkrete Projekte oder Erfahrungen, die deine Fähigkeiten in der Softwareentwicklung unter Beweis stellen. Sei bereit, über Herausforderungen zu sprechen, die du gemeistert hast, und wie du kreative Lösungen gefunden hast.

Zeige dein Interesse an HYDAC

Informiere dich über die HYDAC-Gruppe und ihre Unternehmenskultur. Zeige im Interview, dass du nicht nur an der Stelle interessiert bist, sondern auch an dem Unternehmen selbst und dessen Werten. Das zeigt, dass du gut ins Team passt.

Fragen vorbereiten

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Teamstruktur, zu aktuellen Projekten oder zur Unternehmenskultur sein. Das zeigt dein Engagement und Interesse an der Position und dem Unternehmen.

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