Auf einen Blick
- AufgabenVerantworte die Arbeitssicherheit und Gesundheitsschutz in einem innovativen Industrieunternehmen.
- UnternehmenWeltweit führendes Unternehmen im Maschinenbau mit starkem Fokus auf Sicherheit.
- Warum dieser JobGestalte eine nachhaltige Sicherheitskultur und arbeite an zukunftsorientierten Projekten.
- QualifikationenStudium im Bereich Sicherheitsmanagement oder Ingenieurwesen und Erfahrung in der Industrie.
Das solltest du mitbringen
Fehlt dir etwas davon? Bewirb dich trotzdem – das meiste kannst du im Job lernen.
Über die Rolle
Im Auftrag unseres Mandanten, einem weltweit führenden Industrieunternehmen der Serienfertigung mit einem technologisch anspruchsvollen Produktportfolio, suchen wir einen kommunikationsstarken und zuverlässigen
EHS Manager (m/w/d) im Großraum Leipzig.
- TÄTIGKEITSPROFIL
- Verantwortung für die Arbeitssicherheit und den Gesundheitsschutz am Standort sowie für die angrenzenden Themen Umwelt, Energie und Nachhaltigkeit; zugleich Wahrnehmung der Funktion als Fachkraft für Arbeitssicherheit gemäß § 6 ASi G und DGUV Vorschrift 2
- Beratung der Geschäftsführung in allen EHS-relevanten Fragestellungen und Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher, behördlicher sowie konzerninterner Anforderungen
- Steuerung der operativen Sicherheitsarbeit im Werk einschließlich Sicherheitsbegehungen, Unfallanalysen und der Entwicklung wirksamer Präventionsmaßnahmen
- Erstellung von Standards und Umsetzungskonzepten für konzernweite Safety-Initiativen sowie Koordination und Überprüfung des Rollouts in den Fachbereichen
- Weiterentwicklung der Managementsysteme nach ISO 45001, ISO 14001 und ISO 50001 sowie Begleitung interner Audits und externer Zertifizierungen
- Analyse relevanter EHS-Kennzahlen und regelmäßiges Reporting an die lokale Geschäftsführung sowie internationale Konzernfunktionen
- Fachliche Steuerung der zwölf Sicherheitsbeauftragten und Förderung einer nachhaltigen Sicherheitskultur
- Begleitung zukunftsorientierter Projekte in den Bereichen Automatisierung, Robotik, KI und fahrerlose Transportsysteme aus EHS-Perspektive
- ANFORDERUNGSPROFIL
- Sie haben ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Sicherheits-, Umwelt- oder Nachhaltigkeitsmanagement, Ingenieurwesen oder eine vergleichbare Qualifikation
- Sie verfügen über eine anerkannte Qualifikation als Fachkraft für Arbeitssicherheit (Sifa)
- Mehrjährige Berufserfahrung im industriellen Umfeld, idealerweise in einem produzierenden Unternehmen, rundet Ihr Profil ab
- Idealerweise haben Sie fundierte Kenntnisse im Arbeits-, Umwelt- und Energierecht sowie Erfahrung mit ISO 45001, ISO 14001 und ISO 50001
- Sie besitzen sehr gute Englisch- und Deutschkenntnisse
- Erfahrung im Projektmanagement bringen Sie ebenfalls mit
- Kommunikationsstärke, Durchsetzungsvermögen, Pragmatismus und ein souveränes Auftreten gegenüber Management, Mitarbeitenden und Behörden zeichnen Sie aus
- Ein sicherer Umgang mit digitalen Systemen und Kennzahlen runden Ihr Profil ab
- MANDANTENPROFIL
- International ausgerichtetes Industrieunternehmen
- Etablierter Maschinenbaukonzern
- Schlüsselrolle innerhalb des lokalen Managementteams
- RAHMENBEDINGUNGEN
- Ab sofort
- Unbefristete Anstellung
- Bis zu 100 T Euro Bruttojahresgehalt
- 39 h/Woche
- 30 Tage Urlaub
- WEITERE BENEFITS
- Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
- Fahrrad Leasing
- Starker Fokus auf Sicherheitsrelevante Themen
Details zum Job
Das bietet dir HYDE Executives GmbH
Unbefristete Anstellung, bis zu 100 T Euro Gehalt, 30 Tage Urlaub und Weiterbildungsmöglichkeiten.
Über den Arbeitgeber
HYDE Executives GmbH
Unser Mandant ist ein erfolgreicher Mittelständler im Energiesektor, der nicht nur in innovative Technologien investiert, sondern auch in die Entwicklung seines Standorts und die Digitalisierung. Die Unternehmenskultur fördert eine offene Kommunikation und bietet Ihnen die Möglichkeit, Ihre Fähigkeiten in einem dynamischen Umfeld weiterzuentwickeln. Mit flexiblen Arbeitszeitmodellen und einer unbefristeten Anstellung genießen Sie hier nicht nur ein attraktives Gehalt, sondern auch 30 Tage Urlaub sowie eine betriebliche Altersvorsorge, was das Unternehmen zu einem hervorragenden Arbeitgeber macht.
Standorte
- Leipzig
