Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite und entwickle unsere Service-Stationen in einem dynamischen Umfeld.
- Unternehmen: Führendes Unternehmen im Bereich Luftfahrt mit innovativen Lösungen.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und Gesundheitsmanagement.
- Weitere Informationen: Regelmäßige Teamevents und hervorragende Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Luftfahrt mit und führe ein motiviertes Team.
- Qualifikationen: Erfahrung in Führung und technischem Service, Studium im Maschinenbau oder vergleichbar.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.
WE LOVE AVIATION. RH Aero Systems setzt Maßstäbe im Bereich der Ausrüstung und Services für die Luftfahrt. Mit unseren führenden Unternehmen - Rhinestahl und HYDRO - bieten wir ein umfassendes Leistungsspektrum: maßgeschneidertes Ground Support Equipment, OEM-lizenzierte Werkzeuge, 26 Servicezentren weltweit sowie innovative Engineering-Lösungen für Flugzeug- und Triebwerkhersteller, Flughäfen, Airlines und Wartungsunternehmen.
Sie haben mehrjährige Führungserfahrung, idealerweise im Serviceumfeld, und haben ein hohes Maß an Proaktivität, Entscheidungsstärke und Verantwortungsbewusstsein? Sie haben Freude daran, die Servicestandorte zu steuern und weiterzuentwickeln? Dann sollten wir uns kennenlernen!
IHRE BENEFITS
- Vergütung: attraktives Fixum und Erfolgsbeteiligung
- Work-Life-Balance: flexible Arbeitszeiten (Vertrauensarbeitszeit), mobiles Arbeiten bis zu 40 Prozent, 30 Tage Urlaub und zusätzlich Weihnachten und Silvester frei
- Betriebliche Altersvorsorge: kompetente Beratung und überdurchschnittlicher Zuschuss
- Gesundheitsmanagement: Betriebsarzt, Sozialberatung, JobRad und Hansefit (Fitness-Abo)
- Personalentwicklung: umfassende Einarbeitung und vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten
- Teamspirit: regelmäßige Teamevents und Firmenfeste
- Extras: Corporate Benefits (Sonderkonditionen bei namhaften Herstellern und Marken) und Aufmerksamkeiten zu besonderen persönlichen Anlässen
- Mobilität: optimale ÖPNV-Anbindung, E-Ladesäulen und kostenlose Parkplätze
IHRE AUFGABEN
- Fachliche und disziplinarische Führung der Service-Station in Arnstadt (aktuell 5, perspektivisch bis zu 10 Mitarbeitende) sowie zukünftig der Service-Station Dahlewitz
- Aktive Mitgestaltung und Aufbau der Service-Station Dahlewitz
- Steuerung und Weiterentwicklung der Standorte anhand relevanter Unternehmenskennzahlen
- Repräsentation der Service-Stationen gegenüber Kunden, Lieferanten und externen Partnern
- Sicherstellung der Einhaltung von Unternehmenszielen, Qualitätsstandards und Prozessen
- Strategischer und operativer Ausbau der lokalen Serviceaktivitäten
- Weiterentwicklung und Stärkung der lokalen Supply Chain sowie bestehender Fach- und Partnernetzwerke
- Durchführung von Prozessanalysen sowie Initiierung und Umsetzung von kontinuierlichen Verbesserungsmaßnahmen
IHR PROFIL
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Maschinenbau oder eine vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Führungserfahrung, idealerweise im Serviceumfeld oder in einer vergleichbaren technischen Organisation
- Ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein, Entscheidungsstärke und Durchsetzungsvermögen
- Sicherer Umgang mit gängigen IT-Anwendungen (MS Office; idealerweise SAP oder vergleichbare Systeme)
- Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift sind in unserem internationalen Umfeld unabdingbar
Service Station Manager (m/w/d) Arbeitgeber: HYDRO Systems GmbH & Co. KG
HYDRO Systems GmbH & Co. KG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Arnstadt eine inspirierende Arbeitsumgebung bietet. Mit flexiblen Arbeitszeiten, umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten und einem starken Teamgeist fördert das Unternehmen nicht nur die berufliche Entwicklung, sondern sorgt auch für eine ausgewogene Work-Life-Balance. Die attraktiven Zusatzleistungen, wie betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsmanagement, machen die Arbeit bei HYDRO zu einer lohnenden und erfüllenden Erfahrung.
Kontaktdaten:
HYDRO Systems GmbH & Co. KG Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Service Station Manager (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Mach dir eine Liste von Unternehmen, die dich interessieren, und besuche deren Karriereseiten regelmäßig. Oft gibt es Stellenangebote, die nicht auf großen Jobportalen veröffentlicht werden.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen über offene Stellen. Oft erfährt man durch persönliche Kontakte von Möglichkeiten, die man sonst übersehen würde.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor. Informiere dich über das Unternehmen, seine Werte und die Branche. Zeige, dass du wirklich interessiert bist und bereit, Verantwortung zu übernehmen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt dein Interesse und du hast die Möglichkeit, dich von anderen Bewerbungen abzuheben. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Service Station Manager (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du wirklich bist und was dich motiviert, bei uns zu arbeiten.
Pass deine Unterlagen an:Schau dir die Stellenanzeige genau an und passe deinen Lebenslauf sowie dein Anschreiben an die Anforderungen an. So zeigst du, dass du die richtige Person für den Job bist!
Hebe deine Erfahrungen hervor:Betone deine Führungserfahrung und relevante Qualifikationen. Erzähl uns von konkreten Projekten oder Erfolgen, die du in der Vergangenheit hattest – das macht einen großen Unterschied!
Bewirb dich über unsere Website:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. Dort findest du alle Infos und kannst sicher sein, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei HYDRO Systems GmbH & Co. KG vorbereitet
✨Mach dich mit der Branche vertraut
Informiere dich über die neuesten Trends und Entwicklungen in der Luftfahrtindustrie. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Firma kennst, sondern auch die Herausforderungen und Chancen, die die Branche bietet.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Führungserfahrung, die deine Entscheidungsstärke und dein Verantwortungsbewusstsein unter Beweis stellen. So kannst du im Gespräch direkt zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert hast.
✨Stelle Fragen zur Unternehmenskultur
Zeige Interesse an der Teamdynamik und den Werten des Unternehmens. Frage nach, wie das Unternehmen Teamspirit fördert und welche Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung es gibt. Das zeigt, dass dir eine langfristige Zusammenarbeit wichtig ist.
✨Präsentiere deine IT-Kenntnisse
Da der Umgang mit gängigen IT-Anwendungen wichtig ist, solltest du deine Erfahrungen mit MS Office und idealerweise SAP oder ähnlichen Systemen hervorheben. Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele zu nennen, wie du diese Tools in deiner bisherigen Arbeit eingesetzt hast.
