Elektroniker (m/w/d) in der Instandhaltung
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Elektroniker (m/w/d) in der Instandhaltung

Bad Waldsee Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Wartung und Reparatur von Produktionsanlagen sowie Elektroinstallationen.
  • Arbeitgeber: Hymer ist ein führender Hersteller von Reisemobilen und Caravans seit 1957.
  • Mitarbeitervorteile: 30 Tage Urlaub, attraktive Vergütung und Firmenfitness-Programme.
  • Warum dieser Job: Sei Teil eines innovativen Teams und verbessere täglich unsere Produkte.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Elektriker/Elektroniker und Teamfähigkeit erforderlich.
  • Andere Informationen: Flexible Arbeitszeiten mit Freitags um 12 Uhr Feierabend.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Seit seiner Gründung 1957 ist Hymer der Inbegriff von Reisemobilen und Caravans \“made in Germany\“. Das Unternehmen zeichnet sich nicht nur durch seine lange Tradition und die große Leidenschaft für das mobile Reisen aus, sondern ist dank hoher Qualität und kontinuierlicher Innovationsarbeit einer der führenden Hersteller im Premiumsegment. Zur Hymer GmbH & Co. KG gehören die vier Geschäftsfelder Hymer Motor Caravans, Hymer Camper Vans, Hymer Original Parts und Eriba Caravans. Die Hymer GmbH & Co. KG ist ein Unternehmen der Erwin Hymer Group. An unserem Unternehmenssitz in Bad Waldsee suchen wir Sie ab dem 1. März 2025 als Elektroniker (m/w/d) in der Instandhaltung Instandhaltung Berufserfahrene 21.05.2025 Ihre Aufgaben Wartung, Instandhaltung und Reparatur der Produktionsanlagen, Maschinen und Gebäude-Elektroinstallationen Installation und Inbetriebnahme von Neuanlagen Dokumentation und Auswertung von Störungsschwerpunkten Verbesserung der Ausfallsicherheit und Leistungsfähigkeit von Produktionsanlagen Prüfung elektrischer Anlagen auf Konformität mit Normen und Versicherungsauflagen Aktive Beiträge zur Weiterentwicklung unserer Instandhaltungsorganisation Ihre Qualifikation Abgeschlossene Berufsausbildung zum Elektriker / Elektroniker (m/w/d) Selbstständige und systematische Arbeitsweise Kenntnisse in DIN VDE 0701-0702 / DIN VDE 0113 / DIN VDE 60204, sowie DIN VDE 0100/0105 Einsatzbereitschaft und Flexibilität auch in Form von Rufbereitschaft Kommunikations- und Teamfähigkeit Kenntnisse in MS-Office Benefits für ein Arbeitsleben, das Spaß macht Urlaub mit unseren Freizeitfahrzeugen – inklusive Tankkarte Attraktive tarifliche Vergütung Urlaubs- und Weihnachtsgeld (13,4 Gehälter) Geregelte Arbeitszeiten im Rahmen einer 35h-Woche Freitags spätestens um 12.00 Uhr Feierabend 30 Tage Jahresurlaub Firmenfitness mit EGYM WELLPASS sowie Betriebssportgruppen Preiswerte Kantine mit abwechslungsreichen Gerichten Arbeitskleidung inklusive Reinigungsservice Betriebliche Berufsunfähigkeitsversicherung und Altersvorsorge Interessiert? Dann freuen wir uns über Ihre aussagefähige Onlinebewerbung auf die Position \“Elektroniker (m/w/d) in der Instandhaltung\“ mit der Job-ID 25-3911 über unser Bewerbungsportal mit Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung. Für Fragen steht Ihnen Herr Timo Schrenk unter der Telefonnummer (0 75 24) 9 99 – 9284 sehr gern zur Verfügung! Ihr Schritt in die Zukunft Werden auch Sie von Pioniergeist und Freude an Innovation angetrieben? Dann werden Sie ein Teil von HYMER und lassen Sie uns gemeinsam unsere Produkte jeden Tag noch ein Stück besser machen. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.

Elektroniker (m/w/d) in der Instandhaltung Arbeitgeber: Hymer GmbH & Co. KG

Die Hymer GmbH & Co. KG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur eine attraktive tarifliche Vergütung und 30 Tage Jahresurlaub bietet, sondern auch ein inspirierendes Arbeitsumfeld in Bad Waldsee, das von Teamarbeit und Innovationsgeist geprägt ist. Mit geregelten Arbeitszeiten und einem starken Fokus auf Mitarbeiterentwicklung, einschließlich Firmenfitness und betrieblicher Altersvorsorge, fördert Hymer eine ausgewogene Work-Life-Balance und langfristige Karrierechancen in der spannenden Welt der Reisemobile.
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Kontaktperson:

Hymer GmbH & Co. KG HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Elektroniker (m/w/d) in der Instandhaltung

Tip Nummer 1

Informiere dich über die neuesten Technologien und Trends in der Elektronik, insbesondere im Bereich der Instandhaltung. Zeige in deinem Gespräch, dass du mit den aktuellen Entwicklungen vertraut bist und wie du diese in die Arbeit bei Hymer einbringen kannst.

Tip Nummer 2

Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu nennen, die deine Fähigkeiten in der Wartung und Reparatur von Produktionsanlagen unter Beweis stellen. Dies zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch praktische Erfahrung.

Tip Nummer 3

Netzwerke mit anderen Fachleuten in der Branche, um mehr über die Unternehmenskultur und die spezifischen Anforderungen bei Hymer zu erfahren. Ein gutes Netzwerk kann dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar Empfehlungen einbringen.

Tip Nummer 4

Sei bereit, Fragen zur Teamarbeit und Kommunikation zu beantworten, da diese Fähigkeiten für die Position wichtig sind. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast und welche Rolle du dabei eingenommen hast.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Elektroniker (m/w/d) in der Instandhaltung

Abgeschlossene Berufsausbildung zum Elektriker / Elektroniker
Selbstständige und systematische Arbeitsweise
Kenntnisse in DIN VDE 0701-0702
Kenntnisse in DIN VDE 0113
Kenntnisse in DIN VDE 60204
Kenntnisse in DIN VDE 0100/0105
Einsatzbereitschaft und Flexibilität
Kommunikationsfähigkeit
Teamfähigkeit
Dokumentationsfähigkeiten
Problemlösungsfähigkeiten
Technisches Verständnis
Erfahrung in der Wartung und Instandhaltung von Produktionsanlagen
Kenntnisse in Elektroinstallationen

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Unternehmensrecherche: Informiere dich über die Hymer GmbH & Co. KG und ihre Produkte. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Unternehmensgeschichte, die verschiedenen Geschäftsfelder und die Unternehmenskultur zu erfahren.

Lebenslauf anpassen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf auf die Stelle als Elektroniker in der Instandhaltung zugeschnitten ist. Betone relevante Erfahrungen, insbesondere in der Wartung und Instandhaltung von Produktionsanlagen sowie deine Kenntnisse in den geforderten Normen.

Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für die Elektrotechnik und deine Motivation für die Arbeit bei Hymer darlegst. Gehe darauf ein, wie du zur Weiterentwicklung der Instandhaltungsorganisation beitragen kannst.

Onlinebewerbung einreichen: Reiche deine Bewerbung über das Bewerbungsportal von Hymer ein. Achte darauf, alle erforderlichen Informationen, einschließlich deines frühestmöglichen Eintrittstermins und deiner Gehaltsvorstellung, korrekt anzugeben.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hymer GmbH & Co. KG vorbereitest

Vorbereitung auf technische Fragen

Stelle sicher, dass du die relevanten Normen und Vorschriften wie DIN VDE 0701-0702 und DIN VDE 60204 gut verstehst. Bereite dich darauf vor, spezifische technische Fragen zu beantworten, die deine Kenntnisse in der Instandhaltung und Reparatur von elektrischen Anlagen betreffen.

Praktische Beispiele bereitstellen

Bereite konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Fähigkeiten in der Wartung und Instandhaltung von Produktionsanlagen demonstrieren. Zeige, wie du Probleme identifiziert und gelöst hast, um die Ausfallsicherheit zu verbessern.

Teamfähigkeit betonen

Da Teamarbeit in der Instandhaltung wichtig ist, solltest du Beispiele nennen, die deine Kommunikations- und Teamfähigkeit unter Beweis stellen. Erkläre, wie du erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.

Flexibilität und Einsatzbereitschaft zeigen

Sei bereit, über deine Flexibilität und Einsatzbereitschaft zu sprechen, insbesondere in Bezug auf Rufbereitschaft. Unternehmen suchen nach Mitarbeitern, die bereit sind, sich an wechselnde Anforderungen anzupassen und auch außerhalb der regulären Arbeitszeiten zur Verfügung zu stehen.

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