Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze die Entwicklung und den Test innovativer Hochtemperatur-Heizsysteme.
- Unternehmen: HyperHeat, ein innovatives Unternehmen für elektrische Heizlösungen.
- Vorteile: 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und Zugang zu Sport-Benefits.
- Weitere Informationen: Motiviertes Team mit regelmäßigen Aktivitäten und hervorragenden Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Arbeite an Technologien, die CO₂-Emissionen in der Industrie reduzieren.
- Qualifikationen: Technische Ausbildung, gutes Verständnis mechanischer Systeme und Teamarbeit.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
The Role
Hallo und willkommen!
Hyper Heat entwickelt elektrische Hochtemperatur-Heizsysteme, die fossile Brenner in den anspruchsvollsten industriellen Prozessen ersetzen.
Damit transformieren wir eine Industrie, die für etwa 20 % der globalen CO₂-Emissionen verantwortlich ist.
Wir befinden uns an einem Punkt, an dem es darum geht, anspruchsvolle Technologie unter realen industriellen Bedingungen und wirtschaftlichen Rahmenbedingungen zum Funktionieren zu bringen.
- Aufgaben
- Unterstützung der Entwicklung und testen von Prototypen und Testsystemen
- Montage und Installation von Prototypen in der Werkstatt
- Durchführung von Tests sowie sorgfältige Dokumentation der Ergebnisse
- Unterstützung bei der Planung und dem Aufbau neuer Testsysteme
- Zusammenarbeit mit dem Engineering-Team zur Bewertung technischer Lösungen und zur Verbesserung von Herstellbarkeit und Montage
- Optional: Erstellung von 3D-Modellen und technischen Zeichnungen mit CAD-Software
Your Profile
- Anforderungen
- Abgeschlossene technische Ausbildung und relevante Berufserfahrung
- Gutes technisches Verständnis von mechanischen Systemen, Fertigung und Montage
- Sehr gute Deutschkenntnisse (C2-Niveau)
- Führerschein Klasse B
- Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise sowie Fähigkeit zur effektiven Zusammenarbeit im Team
- Von Vorteil
- Erfahrung mit CAD-Software (z. B. Inventor oder vergleichbar)
- Erfahrung mit Hochtemperatursystemen oder Ofenbau
- Erfahrung mit experimentellen Aufbauten oder im Sondermaschinenbau
- Weiterbildung zum Techniker (z. B. Maschinenbautechniker) oder eine vergleichbare technische Qualifikation
- Kommunikationssichere Englischkenntnisse
- Working at Hyper Heat
- Was wir bieten
- Mitarbeit an innovativer Technologie für industrielle Hochtemperatur-Heizsysteme
- Zusammenarbeit in einem motivierten Engineering-Team
- 30 Tage Urlaub pro Jahr
- Flexible Arbeitszeiten
- Moderne Arbeitsmittel und Werkzeuge
- Regelmäßige Teamaktivitäten
- Zugang zu einem Sport-Benefit
Über Hyper Heat Hyper Heat entwickelt elektrische Hochtemperatur-Heizsysteme für industrielle Anwendungen.
Unsere Technologie kann Prozesswärme bis zu 2000 °C mit erneuerbarem Strom bereitstellen und hilft dabei, CO₂-Emissionen in energieintensiven Industrien wie Stahl, Zement, Glas und Chemie zu reduzieren.
- Einstellungsprozess
- Interview mit einem Teammitglied (online).
- Fallstudie / Hausaufgabe.
- Präsentation der Fallstudie / Hausaufgabe.
- Team-Interview (vor Ort in unserem Büro in Offenburg).
- Referenzcheck anhand von zwei angegebenen Referenzen.
- Entscheidung.
Wir bauen ein Team mit vielfältigen Perspektiven und Hintergründen auf und freuen uns besonders über Bewerbungen von unterrepräsentierten Gruppen.
Wenn du Teilzeit arbeiten oder dir eine Job-Sharing-Lösung vorstellen kannst, gib uns gerne Bescheid – wir prüfen, was für diese Rolle möglich ist.
About us
Hyper Heat Gmb H, founded in 2023 in Offenburg, develops electric high-temperature heating solutions for energy-intensive industries.
Its all-electric gas and radiant heaters reach 2,000 °C with 98% efficiency and over ten years lifetime, enabled by proprietary ceramic technology.
Hybrid concepts with natural gas already provide competitive advantages and allow stepwise furnace electrification.
Together with partners, Hyper Heat scales its technology to the MW level to accelerate industrial decarbonization.
Mechaniker/Techniker (m/w/d) Arbeitgeber: HyperHeat
Hyper Heat ist ein hervorragender Arbeitgeber, der nicht nur innovative Lösungen zur Bekämpfung des Klimawandels entwickelt, sondern auch eine inspirierende und unterstützende Arbeitsumgebung bietet. In Offenburg profitierst Du von einem dynamischen Team, das Wert auf persönliche und berufliche Weiterentwicklung legt, sowie von flexiblen Arbeitszeiten und einer offenen Unternehmenskultur, die Kreativität und Eigenverantwortung fördert. Hier hast Du die Möglichkeit, aktiv an zukunftsweisenden Projekten mitzuarbeiten und einen echten Unterschied in der Industrie zu machen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Mechaniker/Techniker (m/w/d) erhalten könntest
✨Branchenspezifische Netzwerke nutzen
Im Maschinenbau gibt es zahlreiche Fachkonferenzen und Messen, wie die Hannover Messe, wo du direkt mit Unternehmen und Fachleuten in Kontakt treten kannst. Nutze solche Events, um deinen Namen bekannt zu machen und potenzielle Arbeitgeber wie HyperHeat auf dich aufmerksam zu machen.
✨Setz auf Praktika und Werkstudentenstellen
Wenn du gerade erst in die Branche einsteigst, sind Praktika und Werkstudentenstellen der Schlüssel. Viele Unternehmen, darunter auch HyperHeat, nutzen diese Gelegenheiten, um Talente zu entdecken und später in Vollzeit zu übernehmen. Check auch die Karriereseite von HyperHeat für aktuelle Angebote!
✨Technische Communities und Foren aktiv nutzen
Engagiere dich in technischen Foren oder Community-Plattformen wie LinkedIn-Gruppen und XING, die sich auf Maschinenbau spezialisieren. Dort kannst du nicht nur dein Wissen erweitern, sondern auch wertvolle Kontakte knüpfen, die dir helfen, in Vollzeitstellen bei Unternehmen wie HyperHeat zu landen.
✨Direkt bewerben und sichtbar sein
Habe keine Scheu, dich direkt bei HyperHeat über unsere Website zu bewerben. Zeig mit deinem Portfolio oder Projekten, was du kannst. Heutzutage suchen viele Unternehmen nach Kandidaten, die ihre Leidenschaft und Fähigkeiten demonstrieren können, also nutze diese Chance!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Mechaniker/Techniker (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Technische Fähigkeiten hervorheben:Im Maschinenbau kommt es auf konkrete technische Fähigkeiten an. Sei sicher, dass dein Lebenslauf deine Kenntnisse in CAD-Software, Konstruktionstechniken und Fertigungstechnologie klar aufzeigt. Falls du an Projekten gearbeitet hast, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen unter Beweis stellen, zögere nicht, sie in deinem Lebenslauf zu erwähnen!
Echte Projekte zeigen:Wenn du praktische Erfahrungen oder Projekte in deinem Portfolio hast, dann zeig sie! Wir wollen sehen, welche Lösungen du entwickelt hast und wie du technische Herausforderungen gemeistert hast. Füge auch gerne Skizzen oder Pläne hinzu, die deine Denkprozesse zeigen.
Motivation und langfristige Perspektive:Im Anschreiben solltest du nicht nur erklären, warum du bei HyperHeat arbeiten möchtest, sondern auch, wie du dir deine Zukunft im Maschinenbau vorstellst. Was motiviert dich? Welche Ziele verfolgst du? Das zeigt uns, dass du ein Interesse an persönlichem Wachstum und der Weiterentwicklung in diesem Bereich hast.
Verweise auf Studienleistungen:Besonders wichtig für eine Vollzeitstelle im Maschinenbau sind deine akademischen Leistungen. Wenn du bemerkenswerte Noten in relevanten Kursen oder spezielle Anerkennungen erhalten hast, füge diese Informationen hinzu. Das gibt uns einen Einblick in dein Engagement und deine Fachkenntnisse.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei HyperHeat vorbereitet
✨Verstehe die technischen Spezifikationen
Im Maschinenbau ist es entscheidend, dass wir die technischen Details und Spezifikationen der Maschinen und Systeme verstehen. Mach dich mit den gängigen CAD-Softwaretools vertraut, die in der Branche verwendet werden, und sei bereit, Fragen zu technischen Zeichnungen oder Konstruktionsprinzipien zu beantworten.
✨Präsentiere deine Projekte
Bereite ein Portfolio vor, das deine bisherigen Projekte zeigt. Das können Praktika, Studienprojekte oder persönliche Arbeiten sein. Zeige, wie du Probleme gelöst oder Innovationen entwickelt hast – das wird deine praktischen Fähigkeiten unter Beweis stellen und einen guten Eindruck hinterlassen.
✨Kenne die Trends in der Branche
Halte dich über aktuelle Entwicklungen im Maschinenbau auf dem Laufenden, besonders in Bezug auf Automatisierung, nachhaltige Technologien und digitale Zwillinge. Arbeitgeber schätzen Kandidaten, die sich für die Zukunft der Branche interessieren und wissen, wo sie hingeht.
✨Zeige dein Interesse an Teamarbeit
Im Maschinenbau arbeiten wir oft in interdisziplinären Teams. Sei bereit, Beispiele aus deiner Vergangenheit zu teilen, wie du erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast. Es ist wichtig, deine Teamfähigkeit zu demonstrieren und anzuerkennen, dass jeder Beitrag wertvoll ist.
