Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle innovative Heizlösungen und arbeite an spannenden Prototypen.
- Unternehmen: HyperHeat, ein dynamisches Startup im Bereich Climate Tech.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und jährliche Teamevents.
- Weitere Informationen: Wachstumsmöglichkeiten in einem unterstützenden Team mit flachen Hierarchien.
- Warum dieser Job: Mach einen echten Unterschied im Kampf gegen den Klimawandel.
- Qualifikationen: Technisches Verständnis und abgeschlossene Ausbildung in einem relevanten Bereich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Hi! Schön, dass Du hier bist. Du möchtest aktiv etwas gegen den Klimawandel tun und mit Deiner Arbeit wirklich etwas bewegen? Dann bist Du bei uns genau richtig! Bei HyperHeat entwickeln wir erneuerbare Hochtemperatur-Heizlösungen, um energieintensive Industrien zu dekarbonisieren. Zur Unterstützung unserer Mission suchen wir eine praxisnahe technische Verstärkung für unser Team in Offenburg.
In dieser Rolle arbeitest Du eng mit unserem Entwicklungsteam an Prototypen, Prüfständen und anderer Hardware. Du bist an der Montage, dem Testen und der Weiterentwicklung unserer Hochtemperatursysteme beteiligt und wirst frühzeitig in Entwicklungsprozesse eingebunden. Wenn Du gerne praktisch arbeitest, technisch denkst und Lösungen mit Blick auf Herstellbarkeit und Montage optimierst, bist Du bei uns genau richtig. Werde Teil unseres Teams und hilf uns dabei, industrielle Prozesswärme ohne fossile Brennstoffe möglich zu machen.
AufgabenWas Du machen wirst:
- Innerhalb vom 1. Monat: Du wirst mit den Aufgaben Deiner Kollegen/innen vertraut gemacht. Du wirst in unsere Technologie eingeführt und nimmst an unseren Entwicklungsprozessen teil. Du machst Dich mit unserer Hardware vertraut (Prüfstände und Prototypen). Du führst gemeinsam mit einem/einer Kollegen/in erste Tests mit einem bestehenden Prototyp durch. Du unterstützt bei der Montage von einem neuen Prototypen.
- Innerhalb von 3 Monaten wirst Du: Gemeinsam mit dem Entwicklungsteam planst du neue Prototypen bzw. Teststände mit. Du wirst also gezielt frühzeitig im Entwicklungsprozess mit eingebunden, damit du die Umsetzbarkeit neuer Ideen bewerten und entsprechende Optimierungsvorschläge bzgl. der Herstellbarkeit und Montagefreundlichkeit platzieren kannst. Selbstständige Montage und Fertigungsarbeiten in unserer Werkstatt oder beim Kunden vor Ort. Selbstständige Durchführung von Tests und durchführen einer sorgfältigen Dokumentation der Ergebnisse.
- Innerhalb von 6 Monaten wirst Du: Du übernimmst einzelne Konstruktionsaufgaben von deinen Kollegen und erstellst im CAD entsprechende 3D-Modelle und die daraus abgeleiteten Zeichnungen. (Optional) Du bringst dich in die Montageplanung mit ein, indem du Maßnahmen umsetzt, die die Montage unserer Heizer vereinfachen und Fertigungszeiten und Kosten reduzieren.
Was Du in das Team einbringst:
- Abgeschlossene Ausbildung als Werkzeugmechaniker, Schlosser oder ähnliches.
- Ein ausgeprägtes technisches Verständnis (Funktion, Herstellbarkeit, Montage).
- Vollständige Beherrschung der deutschen Sprache (C2).
- KFZ Führerschein.
- Eigeninitiative und selbständige Arbeitsweise.
- Ausgezeichnete Problemlösungsfähigkeiten und die Fähigkeit, effektiv in einem Team zu arbeiten.
- Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten und die Fähigkeit, technische Informationen zu diskutieren und zu dokumentieren.
Noch besser, wenn Du Folgendes mitbringst:
- Berufserfahrung, insbesondere in der Montage und Fertigung von Öfen oder ähnlichen Aufbauten, die hohen Temperaturen ausgesetzt sind.
- Berufserfahrung im Bereich Versuchsaufbau oder Sondermaschinenbau.
- Techniker im entsprechenden Bereich.
- CAD-Erfahrung (z. B. Inventor oder ähnliche Software).
Was ist für Dich drin?
- Arbeiten bei HyperHeat: Wir sind ein Startup-Unternehmen im Bereich climate tech. Du wirst uns bei unserer Mission unterstützen, den Klimawandel zu bekämpfen und dabei einen echten Unterschied machen!
- Du wirst alles über unser Unternehmen, unsere Geschichte, unser Team und unsere Arbeitsweise erfahren und erhältst hierzu eine umfassende praktische Einarbeitung.
- Wir sind ein kleines, eingespieltes Team, das Wert auf Teamwork, offene Gespräche und eine flache Struktur legt. Du wirst direkt mit den Gründern zusammenarbeiten.
- Bei uns dreht sich alles um Wachstum und Lernen, daher ist unser Feedback stets positiv und hilfreich.
- Das Team wird von unterstützenden und ansprechbaren Managern geführt, die Deine Arbeit anerkennen und belohnen.
- Du wirst Teil eines Teams sein, das gerne zusammenarbeitet, sich gegenseitig hilft, Erkenntnisse austauscht und Erfolge erzielt und feiert.
- Wir legen Wert darauf, dass jeder seine Stimme erhebt, und halten 1:1-Gespräche und Teambesprechungen ab, damit alles reibungslos läuft.
- Wir sprechen hier Englisch, so dass alle das gleiche Verständnis haben und reibungslos kommunizieren können.
- Und einige Vorteile, die Dich glücklich machen werden: Gelegenheit zu schnellem beruflichem Wachstum und praktischer Erfahrung in einem Startup-Umfeld. Flexible Arbeitszeiten. 30 Tage Jahresurlaub für optimale, gut geladene Batterien. Jährliches Weihnachtsessen, das von den Gründern ausgerichtet wird. Laptop und Zubehör werden nach Deinen Wünschen zur Verfügung gestellt. Regelmäßige teambildende Aktivitäten. Zugang zu einem Sport- und Fitnessangebot.
Mechaniker/Techniker (w/m/d)- Bewerben über Stepstone Arbeitgeber: HyperHeat
HyperHeat ist ein innovatives Start-up im Bereich Climate Tech, das sich leidenschaftlich für die Bekämpfung des Klimawandels einsetzt. In Offenburg erwartet Dich ein dynamisches Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien, in dem Teamarbeit und persönliche Entwicklung großgeschrieben werden. Du profitierst von flexiblen Arbeitszeiten, 30 Tagen Urlaub und der Möglichkeit, direkt mit den Gründern zusammenzuarbeiten, während Du an zukunftsweisenden Projekten mitwirkst.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Mechaniker/Techniker (w/m/d)- Bewerben über Stepstone erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Team in Kontakt zu treten. Frag nach, wie der Bewerbungsprozess aussieht und zeig dein Interesse an der Mission von HyperHeat.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Leuten, die bereits im Unternehmen arbeiten oder in der Branche tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Technologien, die HyperHeat verwendet, und überlege dir, wie du deine Fähigkeiten am besten präsentieren kannst. Zeige, dass du ein Teamplayer bist und bereit, aktiv zur Lösung von Problemen beizutragen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt, dass du die Initiative ergreifst und wirklich an der Position interessiert bist. Außerdem hast du so die Möglichkeit, dich von anderen Bewerbungen abzuheben.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Mechaniker/Techniker (w/m/d)- Bewerben über Stepstone mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft für Technik sollten in deiner Bewerbung deutlich werden. Lass uns wissen, warum du Teil unseres Teams werden möchtest.
Mach es konkret!:Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um deine Fähigkeiten zu untermauern. Erzähl uns von Projekten, an denen du gearbeitet hast, und wie du Herausforderungen gemeistert hast.
Achte auf die Details!:Stell sicher, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Ein gut strukturiertes Anschreiben und ein übersichtlicher Lebenslauf zeigen uns, dass du Wert auf Qualität legst. Wir lieben es, wenn alles ordentlich aussieht!
Bewirb dich über unsere Website!:Um sicherzustellen, dass wir deine Bewerbung schnell und effizient bearbeiten können, bewirb dich bitte direkt über unsere Website. So können wir dich besser kennenlernen und dir schneller antworten!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei HyperHeat vorbereitet
✨Mach dich mit der Technologie vertraut
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir die Zeit nehmen, um die Technologien und Produkte von HyperHeat zu recherchieren. Verstehe, wie ihre Hochtemperatur-Heizlösungen funktionieren und welche Herausforderungen sie in der Industrie angehen. Das zeigt dein Interesse und deine Bereitschaft, dich aktiv einzubringen.
✨Bereite praktische Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine technischen Fähigkeiten und Problemlösungsfähigkeiten unter Beweis stellen. Sei bereit, über Projekte zu sprechen, an denen du gearbeitet hast, insbesondere solche, die mit Montage oder Fertigung zu tun haben.
✨Zeige Teamgeist
Da HyperHeat Wert auf Teamarbeit legt, ist es wichtig, dass du während des Interviews deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit betonst. Teile Erfahrungen, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast, und wie du zur Lösung von Problemen beigetragen hast. Das zeigt, dass du gut ins Team passt.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Unternehmenskultur, den Entwicklungsprozessen oder den nächsten Schritten im Auswahlprozess sein. Das zeigt dein Engagement und dein Interesse an der Position und dem Unternehmen.