Partner Manager

Hyperscale Power baut das Stromnetz für die Ära der KI-Rechenzentren auf: eine vollständige Stromumwandlungskette von 13,8 kV–35 kV Mittelspannungs-AC bis zu 800 V DC, kombiniert mit ultra-kompakten SiC-basierten AC/DC- und DC/DC-Stromblöcken. Unsere Technologie und Lieferkette hängen von einer kleinen Gruppe kritischer Partner ab – Halbleiterlieferanten, Magnetik- und Komponentenpartner, Testzertifizierungsstellen und Auftragshersteller – die effektiv als Erweiterung unseres eigenen Teams fungieren.

Der Partner Manager ist verantwortlich für diese strategischen Technologie- und Lieferpartnerschaften von Anfang bis Ende – von der Vertragsstrukturierung und -verhandlung bis hin zur gemeinsamen Roadmap-Umsetzung und fortlaufenden Beziehungsmanagement. Sie arbeiten eng mit dem CTO, dem Leiter der Betriebsabläufe und dem Führungsteam zusammen, um sicherzustellen, dass unser Partner-Ökosystem im Einklang mit unserer eigenen Organisation wächst, von der Alpha-Kundenbereitschaft bis zu den Serienlieferungen.

Es ist eine einzigartige Gelegenheit, das Partner-Ökosystem einer bahnbrechenden Plattform für Leistungselektronik in der frühen Phase zu gestalten – mit direkter Sichtbarkeit für die Gründer und das Führungsteam.

Hauptverantwortlichkeiten

• Verantwortung für strategische Technologie- und Lieferpartnerschaften – Halbleiter, Magnetik/Transformatoren, Testzertifizierungsstellen und Auftragshersteller/EMS – von der Konzeptionsphase bis zum Vertragsabschluss.
• Festlegung von Vertragsstrukturen und Geschäftsmodellen für gemeinsame Entwicklungspartnerschaften (JDPs), unter Berücksichtigung von IP-Anliegen, Lizenzierungsumfang, Arbeitsanweisungen und Markteinführungsüberlegungen, wo dies angebracht ist.
• Behandlung von gemeinsamen Entwicklungspartnern als strategische Erweiterung unseres eigenen Teams – Förderung gemeinsamer Roadmaps, technischer Zusammenarbeit und gegenseitiger Verantwortung.
• Management und Pflege von Beziehungen zu wichtigen Ökosystempartnern, um deren Fähigkeit zur Erfüllung technischer Spezifikationen, Qualität und Lieferverpflichtungen sicherzustellen.
• Verhandlung und Verwaltung von Lieferanten- und Partnerverträgen; Verfolgung von Leistung, statistischen Daten und Trends zur Information über Beschaffungs- und Partnerschaftsentscheidungen – in enger Abstimmung mit dem Leiter der Betriebsabläufe.
• Unterstützung von Markteinführungs- und Kanalpartnerschaften, während Hyperscale Power in angrenzende Segmente wie EV-Ladestationen und Integration erneuerbarer Energien expandiert.
• Koordination funktionsübergreifend mit Engineering, Betrieb, Finanzen und Recht, um sicherzustellen, dass Partnervereinbarungen technisch fundiert, kommerziell vorteilhaft und termingerecht umsetzbar sind.
• Aufbau und Pflege einer klaren Karte des Partner-Ökosystems, einschließlich Eskalationspfade und exekutive Beziehungen zu unseren kritischsten Partnern.
• Beitrag zur Geschäfts- und Partnerschaftsstrategie – Fokus auf Kernkompetenzen, Nutzung von Partnern wo möglich, Fokus auf Zeitpläne.

Qualifikationen

• BSc / MSc in Ingenieurwesen, Betriebswirtschaft oder vergleichbarer Ausbildung.
• Über 5 Jahre Erfahrung in strategischen Partnerschaften, Allianzen-Management, Geschäftsentwicklung oder strategischer Beschaffung, idealerweise in Halbleitern, Leistungselektronik oder Hardware-Technologie.
• Erfolgsbilanz bei der Strukturierung und dem Abschluss komplexer kommerzieller oder technologischer Vereinbarungen (z.B. gemeinsame Entwicklungspartnerschaften, Lizenzen, Lieferverträge).
• Fundiertes Verständnis von Leistungselektronik oder komplexen Hardware-Lieferketten; Fähigkeit, glaubwürdige technische Gespräche mit Ingenieuren und Komponenten-/Technologiepartnern zu führen.
• Erfahrung in der Strukturierung von Lieferantenverträgen und Leistungsmanagement.
• Starke Verhandlungs-, Beziehungsaufbau- und funktionsübergreifende Koordinationsfähigkeiten.
• Komfortabel im Umgang mit Unklarheiten in einem schnelllebigen Startup-Umfeld.
• Sprachkenntnisse: fließend in Englisch, gesprochen und geschrieben; Deutschkenntnisse hilfreich, aber nicht zwingend erforderlich.
• Der Arbeitsplatz befindet sich in unserem Hauptsitz in Egg b. Zürich in der Schweiz, mit regelmäßigen Reisen zu Partnern und Lieferanten weltweit. Nationale und internationale Reisebereitschaft wird vorausgesetzt.

Vorteile

• Eigenkapital + wettbewerbsfähiges Gehalt.
• Einzigartige Technologie- und Marktchance.
• Hybrides Arbeiten mit flexiblen Arbeitszeiten.