Auf einen Blick
- Aufgaben: Eigenverantwortliche Bauleitung und Projektbetreuung für hochwertige Bauprojekte.
- Unternehmen: Etabliertes Bauunternehmen mit Fokus auf Qualität und Teamarbeit.
- Vorteile: Unbefristete Anstellung, attraktive Vergütung und flexible Arbeitszeiten.
- Weitere Informationen: Flache Hierarchien und regelmäßige Teamevents für ein starkes Miteinander.
- Warum dieser Job: Gestalte innovative Bauprojekte und entwickle deine Karriere in einem starken Team.
- Qualifikationen: Studium im Bauingenieurwesen oder Architektur, Erfahrung in der Bauleitung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 50000 - 65000 € pro Jahr.
Standort: Minden | Vollzeit | Unbefristet
Für unseren Mandanten, ein erfolgreiches, etabliertes Bauunternehmen mit langjähriger Markterfahrung und einem klaren Fokus auf qualitativ hochwertige Bauprojekte, suchen wir im exklusiven Auftrag zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Bauleiter / Projektleiter für die Leistungsphasen 6–9 (m/w/d). Das Unternehmen steht für professionelle Strukturen, kurze Entscheidungswege und ein eingespieltes Team aus erfahrenen Ingenieuren und Fachexperten – mit echten Entwicklungsperspektiven für ambitionierte Baufachleute.
Ihre Aufgaben
- Leistungsverzeichnisse & Mengenermittlung: Eigenverantwortliche Erstellung von Leistungsverzeichnissen sowie präzise Durchführung der Mengenermittlung als Grundlage für eine fundierte Projektkalkulation
- Vergabesteuerung: Ausarbeitung und Steuerung von Vergabeterminplänen sowie Mitwirkung bei Ausschreibungen inklusive fachlicher Prüfung und Bewertung eingehender Angebote
- Vergabeentscheidungen: Vorbereitung und aktive Begleitung von Vergabeentscheidungen in enger Abstimmung mit der Projektleitung
- Bauüberwachung: Eigenverantwortliche Überwachung der Bauausführung sowie Koordination aller beteiligten Gewerke auf der Baustelle
- Qualität, Termine & Kosten: Konsequente Sicherstellung der Einhaltung aller definierten Qualitäts-, Termin- und Kostenziele über den gesamten Projektverlauf
- Projektbetreuung: Ganzheitliche Betreuung der Projekte über die Fertigstellung hinaus – inklusive Organisation von Wartungsmaßnahmen
- Dokumentation & Gewährleistung: Lückenlose Dokumentation der Bauprozesse sowie professionelle Abwicklung von Gewährleistungsansprüchen
Ihr Profil
- Fachliche Qualifikation: Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen oder der Architektur – alternativ eine vergleichbare technische Qualifikation
- HOAI-Expertise: Sicherer, praxiserprobter Umgang mit den Leistungsphasen 6–9 der HOAI – dies ist das Herzstück der Position
- Berufserfahrung: Erste bis mehrjährige Erfahrung in der Projekt- oder Bauleitung – Erfahrung in der Modernisierung von Wohn- und Gewerbeimmobilien von Vorteil
- Ausschreibungskompetenz: Fundierte Kenntnisse in der Erstellung von Leistungsverzeichnissen und der Ausschreibung von Bauleistungen
- Koordinationsstärke: Erfahrung in der Steuerung komplexer Baumaßnahmen mit mehreren beteiligten Gewerken
- Arbeitsweise: Strukturiert, eigenverantwortlich und wirtschaftlich denkend – mit einem hohen Qualitätsanspruch
- Persönlichkeit: Teamfähig, kommunikationsstark und souverän in der Abstimmung mit allen Projektbeteiligten
Ihre Vorteile
- Stabilität & Sicherheit: Unbefristete Festanstellung in einem wirtschaftlich gesunden, etablierten Unternehmen mit langfristiger Ausrichtung
- Attraktive Vergütung: Leistungsgerechtes Gehaltspaket inklusive möglicher Zusatzleistungen
- Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten und eine strukturierte Projektplanung für ein ausgewogenes Verhältnis zwischen Berufs- und Privatleben
- Entwicklung: Individuelle Weiterbildungs- und Karrieremöglichkeiten – fachlich wie persönlich – mit klaren Perspektiven
- Starkes Team: Ein eingespieltes Team aus erfahrenen Ingenieuren und Fachexperten, das auf echte Zusammenarbeit und gegenseitige Unterstützung setzt
- Unternehmenskultur: Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und eine offene Kultur, in der Ideen gehört und umgesetzt werden
- Corporate Benefits: Mitarbeiterrabatte, Gesundheitsangebote und attraktive Zusatzleistungen
- Teamgeist: Regelmäßige Teamevents und gemeinsame Aktivitäten zur Stärkung des Zusammenhalts
- Ausstattung: Moderne Arbeitsausstattung und ein professionelles Umfeld, das effizientes Arbeiten unterstützt
Kontakt
Ansprechpartner: Manuel Willenberg
E-Mail: m.willenberg@hypertrics.de
Bauleiter / Projektleiter LPH 6-9 (m/w/d) Arbeitgeber: Hypertrics GmbH
Als führendes Unternehmen im Bereich infrastrukturelles Facility Management bietet unser Mandant eine herausragende Arbeitsumgebung für Vertriebsprofis. Mit einem starken Fokus auf persönliche Entwicklung, einem internen Vertriebsinnendienst, der Ihnen die Kaltakquise abnimmt, und einem attraktiven Vergütungsmodell, sind Sie bestens ausgestattet, um Ihre Vertriebserfolge zu maximieren. Zudem profitieren Sie von flexiblen Arbeitszeiten, 30 Urlaubstagen und einer wertschätzenden Unternehmenskultur, die den Menschen in den Mittelpunkt stellt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Bauleiter / Projektleiter LPH 6-9 (m/w/d) erhalten könntest
✨Präsenz auf Bau-Events
Besuche lokale Bau-Messen oder Jobmessen, um direkte Kontakte zu potenziellen Arbeitgebern zu knüpfen. In der Baubranche sind persönliche Gespräche oft der Schlüssel zum Erfolg, also bring deine Visitenkarten mit und sei bereit, über deine Erfahrungen zu plaudern.
✨Nutze Bau-Communities
Tritt Online-Communities wie Fachforen oder Gruppen auf Plattformen wie XING oder LinkedIn bei, die sich mit dem Bauwesen beschäftigen. Hier kannst du nicht nur Wissen austauschen, sondern auch auf Job-Angebote stoßen, die vielleicht nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Direkte Bewerbungen und Kontakte
Schau dir Unternehmen in deiner Region an und lass nicht nur deinen Lebenslauf bei ihnen auf der Website, sondern sprich auch direkt mit den HR-Abteilungen. Oft sind sie offen für Bewerbungen, die nicht offiziell ausgeschrieben sind, wenn du sie persönlich überzeugen kannst.
✨Unsere Website für deinen Traumjob
Vergiss nicht, regelmäßig unsere Website zu besuchen! Wir haben ständig neue Vollzeitstellen im Bauwesen zu bieten, und wir freuen uns darauf, dich beim Bewerbungsprozess zu unterstützen. Bewerben über uns gibt dir die Chance, schnell ins Gespräch zu kommen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Bauleiter / Projektleiter LPH 6-9 (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig deine technischen Fähigkeiten:Im Bauwesen sind technische Fähigkeiten von größter Bedeutung. Sorge dafür, dass dein Lebenslauf alle relevanten Programme und Tools listet, mit denen du vertraut bist, sei es CAD-Software oder Projektmanagement-Tools. Je mehr du deine Kenntnisse und Erfahrungen in diesen Bereichen hervorhebst, desto besser ist deine Chance, die Aufmerksamkeit von Hypertrics GmbH auf dich zu ziehen.
Erfahrung im Team betonen:Das Bauwesen ist ein Teamgeschäft. Hebe in deinem Anschreiben hervor, wie du in vergangenen Projekten im Team gearbeitet hast. Zeige, dass du kommunikativ bist und gut mit verschiedenen Gewerken umgehen kannst – das kommt bei Hypertrics GmbH sicher gut an!
Schau auf relevante Zertifikate:Falls du spezielle Zertifikate oder Weiterbildungen hast, die für die Stelle relevant sind, wie beispielsweise Sicherheitsqualifikationen oder Bauleiter-Zertifikate, stelle sicher, dass diese in deinem Lebenslauf deutlich sichtbar sind. Dies zeigt dein Engagement für den Beruf und hebt dich von anderen Bewerbern ab.
Präsentiere deine Projekte:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, hast du wahrscheinlich schon einige Projekte abgeschlossen. Erstelle eine kurze Übersicht über die interessantesten Bauprojekte, an denen du beteiligt warst, und beschreibe deine Rolle dabei. Eine solche Präsentation kann deinem Lebenslauf den zusätzlichen Schliff geben, um bei Hypertrics GmbH zu glänzen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hypertrics GmbH vorbereitet
✨Bau deine Projekterfahrung ein
Stell sicher, dass du konkrete Projekte, an denen du gearbeitet hast, parat hast. Ob es nun um alte Bauaufträge oder Praktika geht – wir sollten bereit sein, darüber zu sprechen, welche Herausforderungen du hattest und wie du sie gelöst hast. Das zeigt nicht nur deine Erfahrungen, sondern auch deinen praktischen Ansatz und Problemlösungsfähigkeiten.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Im Bauwesen ist das Fachwissen entscheidend. Mach dich mit den gängigen Normen und Vorschriften vertraut und übe technische Fragen, die sich auf Statik, Materialien oder Bauabläufe beziehen könnten. Wir sollten auch bereit sein, darüber zu diskutieren, wie wir verschiedene Bauwerkzeuge effektiv nutzen können.
✨Zeige dein Teamwork und Kommunikationsfähigkeiten
Im Bauwesen arbeiten wir oft im Team. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit mit anderen zusammengearbeitet hast, um komplexe Projekte erfolgreich abzuschließen. Weist darauf hin, wie wichtig eine klare Kommunikation bei der Umsetzung von Bauvorhaben ist.
✨Präsentation deines Portfolios
Falls du einige deiner Arbeiten in einem Portfolio hast, bring das mit zum Interview. Das gibt uns die Möglichkeit, unsere bisherige Arbeit visuell zu zeigen und gleichsam unsere Fähigkeiten und Ansätze zu diskutieren. In einer Vollzeitstelle wird es wichtig sein, potenziellen Arbeitgebern unsere besten Projekte unter die Nase zu halten.
