Marketing Manager – B2B / Industrietechnologie (m/w/d)

Marketing Manager – B2B / Industrietechnologie (m/w/d)

Suhl Vollzeit 55000 - 70000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite innovative Marketingkampagnen und entwickle datengetriebene Strategien zur Lead-Generierung.
  • Unternehmen: Internationales Unternehmen in der industriellen Automatisierung mit starken Premiummarken.
  • Vorteile: Flexibles Arbeitszeitmodell, kostenfreie Coachings und attraktives Gehaltspaket.
  • Weitere Informationen: Inspirierende Teamkultur mit regelmäßigen Teamevents und Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Technologie und arbeite in einem dynamischen, internationalen Umfeld.
  • Qualifikationen: Mindestens 5 Jahre B2B-Marketing-Erfahrung und technisches Verständnis.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 55000 - 70000 € pro Jahr.

Standort: Suhl | Vollzeit | Unbefristet

Für unseren Mandanten, ein international aufgestelltes, technologieführendes Unternehmen im Bereich kritischer Beleuchtungs- und Automatisierungslösungen mit Niederlassungen in Deutschland, Großbritannien, Irland und den USA – eingebettet in ein wachstumsstarkes Unternehmensportfolio mit starken Premiummarken in der industriellen Automatisierung – suchen wir im exklusiven Auftrag zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Marketing Manager (m/w/d).

Das Unternehmen bietet Ihnen eine wirkungsvolle, strategisch bedeutsame Position mit echter Eigenverantwortung, internationalem Umfeld und einer Unternehmenskultur, in der Leidenschaft, Innovation und Teamgeist gelebte Werte sind.

Ihre Aufgaben

  • Markenführung & Kampagnenmanagement: Planung und Durchführung integrierter Marketingkampagnen – digital, content-basiert, per E-Mail und auf Events – mit klarem Fokus auf Lead-Generierung und -Pflege entlang der gesamten Customer Journey
  • Marketing-Automatisierung: Management und Optimierung von Kampagnen über Pardot, Salesforce oder vergleichbare Plattformen – inklusive Einrichtung automatisierter Workflows, Nurture-Programme und Reporting-Dashboards
  • Demand Generation: Entwicklung und Umsetzung datengetriebener Demand-Generation-Programme zur Gewinnung qualifizierter Leads für Vertriebs- und Partnerteams
  • Segmentbasiertes Marketing: Entwicklung maßgeschneiderter Marketingkampagnen für spezifische Marktsegmente wie industrielle Automatisierung, Logistik oder Qualitätskontrolle – zur Steigerung von Relevanz und Conversion
  • Content & Materialien: Erstellung technischer Inhalte, Fallstudien, Whitepapers und Vertriebstools in enger Zusammenarbeit mit Produktmanagement, Anwendungen und Vertrieb
  • Performance Tracking: Analyse von Kampagnenperformance und ROI mit regelmäßigen Berichten und konkreten Handlungsempfehlungen zur kontinuierlichen Ergebnisverbesserung
  • Cross-Functional Collaboration: Enge Zusammenarbeit mit Produktmanagern, Vertrieb und anderen Marketingmanagern für eine kohärente Markenbotschaft und effektive Nachverfolgungsprozesse

Ihr Profil

  • Fachliche Qualifikation: Abgeschlossenes Studium in Marketing, Wirtschaft, Ingenieurwesen oder einem verwandten Bereich – ein MBA oder Master ist von Vorteil
  • Berufserfahrung: Mindestens 5 Jahre Erfahrung im B2B-Marketing – idealerweise in der Industrietechnologie, Elektronik oder Automatisierung
  • Technisches Verständnis: Ausgeprägte technische Affinität und die Fähigkeit, komplexe Technologien wie LED-, Laser- oder Machine-Vision-Lösungen zu verstehen und marketingseitig aufzubereiten
  • Systemkompetenz: Fundierte Praxiserfahrung mit Salesforce und Pardot oder vergleichbaren Marketing-Automatisierungs- und CRM-Plattformen
  • Analytische Stärke: Nachgewiesene Fähigkeit, Daten zu interpretieren und in konkrete, umsetzbare Strategien zu überführen
  • Projektmanagement: Exzellente Kommunikations- und Projektmanagementfähigkeiten mit der Fähigkeit, mehrere Stakeholder und Prioritäten souverän zu managen
  • Track Record: Nachgewiesene Erfolge in Nachfragegenerierung, Lead Nurturing und Marketing-Funnel-Optimierung

Ihre Vorteile

  • Flexibilität: Flexibles Arbeitszeitmodell mit hoher Eigenverantwortung bei der Arbeitszeitgestaltung
  • Sicherheit: Moderner, langfristig sicherer Arbeitsplatz in einem wachsenden, international aufgestellten Unternehmen
  • Entwicklung: Kostenfreie Coachings und Weiterbildungsangebote zur gezielten beruflichen Weiterentwicklung
  • Vergütung & Vorsorge: Attraktives Gehaltspaket kombiniert mit betrieblicher Altersvorsorge
  • Flexibler Benefit: Wahl zwischen monatlichen steuerfreien Sachbezügen als Einkaufsgutschein, betrieblicher Krankenversicherung oder Deutschlandticket
  • Mobilität: Bike-Leasing für nachhaltige und gesunde Mobilität
  • Teamkultur: Inspirierende, offene Teamatmosphäre mit echtem Zusammenhalt
  • Events: Gemeinsame Teamevents wie Skiurlaub, Wanderungen, Sportaktivitäten und Grillevents

Kontakt

Ansprechpartner: Manuel Willenberg
E-Mail: m.willenberg@hypertrics.de

Marketing Manager – B2B / Industrietechnologie (m/w/d) Arbeitgeber: Hypertrics GmbH

Unser Mandant ist ein international agierendes, technologieführendes Unternehmen im Bereich kritischer Beleuchtungs- und Automatisierungslösungen, das seinen Mitarbeitern in Suhl eine dynamische und innovative Arbeitsumgebung bietet. Mit einem flexiblen Arbeitszeitmodell, kostenfreien Weiterbildungsangeboten und einer starken Teamkultur fördert das Unternehmen nicht nur die berufliche Entwicklung, sondern auch den Zusammenhalt unter den Mitarbeitern durch regelmäßige Teamevents. Hier haben Sie die Möglichkeit, in einer strategisch wichtigen Position mit echter Eigenverantwortung zu arbeiten und Teil eines wachsenden Unternehmensportfolios zu sein.

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Kontaktdaten:

Hypertrics GmbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Marketing Manager – B2B / Industrietechnologie (m/w/d) erhalten könnten

Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!

Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Besuche Messen, Konferenzen oder lokale Meetups und sprich mit anderen Marketing-Profis. Oft sind es persönliche Kontakte, die dir den entscheidenden Vorteil verschaffen können.

Sei proaktiv!

Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeige dein Interesse und frage nach möglichen offenen Positionen – manchmal gibt es Stellen, die noch nicht ausgeschrieben sind!

Bereite dich auf Interviews vor!

Informiere dich gründlich über das Unternehmen und seine Produkte. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen im B2B-Marketing konkret auf die Anforderungen der Stelle anwenden kannst. Übe Antworten auf häufige Interviewfragen und sei bereit, deine Erfolge im Demand Generation und Kampagnenmanagement zu präsentieren.

Bewirb dich über unsere Website!

Wenn du eine passende Stelle gefunden hast, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Leute gelangt. Und vergiss nicht, dein Netzwerk zu nutzen, um deine Bewerbung zu unterstützen!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Marketing Manager – B2B / Industrietechnologie (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Markenführung
Kampagnenmanagement
Marketing-Automatisierung
Pardot
Salesforce
Demand Generation
Segmentbasiertes Marketing

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns deine Persönlichkeit! Verwende einen authentischen und persönlichen Schreibstil, der zu dir passt. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.

Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreib- und Grammatikfehler können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen oder nutze Tools, um sicherzustellen, dass alles tip-top ist!

Zeige deine Erfolge!:Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen und Erfolgen im B2B-Marketing. Konkrete Beispiele und Zahlen helfen uns, deine Fähigkeiten besser zu verstehen und zu sehen, wie du zum Team beitragen kannst.

Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnellstmöglich prüfen können.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hypertrics GmbH vorbereitet

Verstehe die Branche

Mach dich mit den neuesten Trends und Technologien in der Industrietechnologie vertraut. Zeige im Interview, dass du die Herausforderungen und Chancen in diesem Bereich verstehst und wie deine Marketingstrategien dazu beitragen können.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Kampagnen, die du in der Vergangenheit geleitet hast, und sei bereit, diese zu diskutieren. Konzentriere dich auf deine Erfolge in der Lead-Generierung und wie du Daten genutzt hast, um Entscheidungen zu treffen.

Zeige deine technische Affinität

Da das Unternehmen Wert auf technisches Verständnis legt, solltest du in der Lage sein, komplexe Technologien zu erklären. Bereite dich darauf vor, wie du technische Inhalte für verschiedene Zielgruppen aufbereiten würdest.

Frage nach der Unternehmenskultur

Stelle Fragen zur Teamdynamik und zur Unternehmenskultur. Das zeigt dein Interesse an einer langfristigen Zusammenarbeit und hilft dir zu verstehen, ob du gut ins Team passt.