Projektleiter Elektrotechnik / TGA (m/w/d

Projektleiter Elektrotechnik / TGA (m/w/d

Stuttgart Vollzeit 55000 - 70000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite innovative Projekte in der Elektrotechnik und gestalte nachhaltige Energiekonzepte.
  • Unternehmen: Renommiertes Ingenieurbüro mit Fokus auf nachhaltige Gebäudetechnik und Innovation.
  • Vorteile: 35 Urlaubstage, flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und betriebliche Altersvorsorge.
  • Weitere Informationen: Engagiertes Team mit Leidenschaft für Technik und Nachhaltigkeit.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Energiewende aktiv mit und mache einen echten Unterschied.
  • Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik oder vergleichbare Qualifikation, Erfahrung in HOAI.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 55000 - 70000 € pro Jahr.

Standort: Stuttgart | Vollzeit oder Teilzeit | Unbefristet

Für unseren Mandanten, ein renommiertes, wachstumsstarkes Ingenieurbüro mit rund 100 Beschäftigten und einem klaren Fokus auf nachhaltige Gebäudetechnik, innovative Energiekonzepte und zukunftsorientiertes Bauen – mit Standort in Stuttgart und enger Verzahnung mit Hochschulen und Forschungseinrichtungen – suchen wir im exklusiven Auftrag zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Projektleiter Elektrotechnik / TGA (m/w/d).

Das Unternehmen steht für technische Exzellenz, gelebte Nachhaltigkeit und eine Unternehmenskultur, in der Sinn und Qualität keine Gegensätze sind.

Ihre Aufgaben

  • Teamleitung: Eigenverantwortliche Führung des Planungsteams Elektrotechnik mit klarer Ziel- und Ergebnisorientierung
  • Projektplanung: Planung von Stark- und Schwachstromanlagen in der technischen Gebäudeausrüstung gemäß HOAI – über alle relevanten Leistungsphasen hinweg
  • Berechnungen & Ausschreibung: Erstellung der erforderlichen technischen Berechnungen sowie vollständiger Ausschreibungsunterlagen
  • Projektsteuerung: Übergreifende Abstimmung mit allen Planungsbeteiligten hinsichtlich Planungsleistungen, Qualität, Kosten und Terminen – mit voller Verantwortung für den Projekterfolg
  • Schnittstellenfunktion: Enge, interdisziplinäre Zusammenarbeit mit angrenzenden Fachabteilungen wie Bauphysik, HLSK und Energiekonzeption

Ihr Profil

  • Fachliche Qualifikation: Abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik oder eine Ausbildung zum staatlich geprüften Techniker – alternativ eine vergleichbare Qualifikation im Bereich TGA/Elektrotechnik
  • HOAI-Erfahrung: Fundierte Kenntnisse und nachweisbare Praxiserfahrung in allen Leistungsphasen der HOAI
  • Fachkenntnisse: Solides Verständnis der Planungs- und Bauprozesse in der technischen Gebäudeausrüstung
  • Softwarekenntnisse: Kenntnisse in branchenspezifischer Software wie Simaris oder DIALux von Vorteil
  • Persönlichkeit: Verantwortungsbewusst, kommunikationsstark und durchsetzungsfähig – mit dem Willen, Projekte aktiv zu gestalten und zum Erfolg zu führen

Ihre Vorteile

  • Sinn & Nachhaltigkeit: Eine Position in einem Unternehmen, das die Energiewende nicht nur denkt, sondern aktiv umsetzt – mit Projekten, die einen echten Unterschied machen
  • Erholungszeit: 35 Urlaubstage für eine nachhaltige Work-Life-Balance
  • Flexibilität: Flexible Arbeitszeiten mit der Option auf hybrides Arbeiten sowie Überstundenausgleich
  • Einarbeitung: Strukturiertes Onboarding mit persönlicher Patin oder persönlichem Paten für einen professionellen Start
  • Weiterbildung: Umfangreiche interne und externe Weiterbildungsangebote zur gezielten Förderung Ihrer Fachkompetenz
  • Mobilität: Deutschlandticket, JobRad-Leasing sowie kostenfreies Parkhaus mit E-Ladestationen und eigenem PV-Strom – oder S-Bahn-Station in unmittelbarer Laufnähe
  • Altersvorsorge: Großzügige betriebliche Altersvorsorge als solider Baustein Ihrer finanziellen Zukunft
  • Corporate Benefits: Urban Sports Club-Mitgliedschaft, Edenred-Karte und weitere attraktive Mitarbeitervorteile
  • Unternehmenskultur: Ein engagiertes, interdisziplinäres Team mit echter Leidenschaft für Technik, Nachhaltigkeit und Innovation

Kontakt

Ansprechpartner: Manuel Willenberg
E-Mail: m.willenberg@hypertrics.de

Projektleiter Elektrotechnik / TGA (m/w/d Arbeitgeber: Hypertrics GmbH

Unser Mandant ist ein herausragender Arbeitgeber, der nicht nur technische Exzellenz und Nachhaltigkeit lebt, sondern auch eine Unternehmenskultur fördert, in der Sinn und Qualität Hand in Hand gehen. Mit flexiblen Arbeitszeiten, umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten und einem engagierten Team bietet das Ingenieurbüro in Stuttgart eine ideale Umgebung für persönliche und berufliche Entwicklung. Hier haben Sie die Möglichkeit, an innovativen Projekten zu arbeiten, die einen echten Unterschied machen und gleichzeitig von attraktiven Mitarbeitervorteilen zu profitieren.

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Kontaktdaten:

Hypertrics GmbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Projektleiter Elektrotechnik / TGA (m/w/d erhalten könnten

Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!

Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Konferenzen oder lokale Meetups. Je mehr Kontakte wir knüpfen, desto höher sind unsere Chancen, von spannenden Projekten und Stellenangeboten zu erfahren.

Sei proaktiv!

Warte nicht darauf, dass die Jobs zu uns kommen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die uns interessieren. Schicke eine kurze, freundliche Nachricht und frage nach möglichen offenen Positionen oder Praktika. Oft sind die besten Möglichkeiten nicht ausgeschrieben!

Bereite dich auf Gespräche vor!

Informiere dich über das Unternehmen und die Projekte, an denen sie arbeiten. Überlege dir, wie wir unsere Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren können. Ein gutes Gespräch kann oft entscheidend sein, um den Job zu bekommen!

Bewirb dich direkt über unsere Website!

Wenn wir eine Stelle gefunden haben, die uns anspricht, sollten wir uns direkt über die Unternehmenswebsite bewerben. Das zeigt unser Interesse und Engagement. Außerdem haben wir so die Möglichkeit, unsere Bewerbung direkt an die richtigen Leute zu bringen!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Projektleiter Elektrotechnik / TGA (m/w/d mit Bravour zu bestehen

Teamleitung
Projektplanung
Technische Berechnungen
Ausschreibung
Projektsteuerung
Interdisziplinäre Zusammenarbeit
Studium der Elektrotechnik

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Position als Projektleiter Elektrotechnik / TGA interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig.

Sei konkret!:Gib uns konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle erfüllst. Erzähl uns von Projekten, die du geleitet hast, und wie du Herausforderungen gemeistert hast.

Achte auf die Details!:Stell sicher, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreib- und Grammatikfehler können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!

Bewirb dich über unsere Website!:Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell bei uns ankommt und wir sie direkt bearbeiten können.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hypertrics GmbH vorbereitet

Verstehe die Unternehmenswerte

Mach dich mit den Werten und der Kultur des Unternehmens vertraut. Da das Ingenieurbüro großen Wert auf Nachhaltigkeit und technische Exzellenz legt, solltest du Beispiele parat haben, wie du diese Prinzipien in deinen bisherigen Projekten umgesetzt hast.

Bereite konkrete Projektbeispiele vor

Überlege dir spezifische Projekte, an denen du gearbeitet hast, und sei bereit, diese im Detail zu erläutern. Zeige, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast, insbesondere in Bezug auf die Planung von Stark- und Schwachstromanlagen.

Kenntnisse über branchenspezifische Software

Falls du Erfahrung mit Software wie Simaris oder DIALux hast, bringe dies zur Sprache. Wenn nicht, informiere dich vorher darüber und zeige dein Interesse, dich in diese Tools einzuarbeiten. Das zeigt deine Bereitschaft zur Weiterbildung und Anpassung.

Stelle Fragen zur Teamdynamik

Zeige dein Interesse an der Teamarbeit, indem du Fragen zur Teamstruktur und interdisziplinären Zusammenarbeit stellst. Das Unternehmen sucht jemanden, der gut kommunizieren und führen kann, also zeige, dass du auch an der Zusammenarbeit mit anderen Fachabteilungen interessiert bist.