Technischer Außendienst / Regional Sales Manager SÜD (m/w/d)

Technischer Außendienst / Regional Sales Manager SÜD (m/w/d)

Vollzeit 50000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Vertrieb von innovativen Schweißlösungen direkt beim Kunden und Entwicklung passgenauer Konzepte.
  • Unternehmen: Technologisch führendes Unternehmen mit offener Unternehmenskultur und flachen Hierarchien.
  • Vorteile: Flexibles Homeoffice, eigenverantwortliche Vertriebsposition und Zugang zu Mitarbeitervorteilen.
  • Weitere Informationen: Kollegiales Team, das dich professionell unterstützt und begleitet.
  • Warum dieser Job: Gestalte aktiv den Markterfolg und arbeite in einem dynamischen, internationalen Umfeld.
  • Qualifikationen: Technische oder kaufmännische Ausbildung und Erfahrung im technischen Außendienst.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 50000 - 65000 € pro Jahr.

Standort: Süddeutschland | Remote & Außendienst | Vollzeit | Unbefristet

Für unseren Mandanten, ein konzernzugehöriges, technologisch führendes Unternehmen mit Spezialisierung auf hochwertige Bolzenschweißtechnik – von innovativen Schweißgeräten und -pistolen bis hin zu anspruchsvollen Verbindungslösungen für den Stahl- und Anlagenbau – suchen wir im exklusiven Auftrag zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Technischen Außendienst / Regional Sales Manager (m/w/d).

Das Unternehmen bietet Ihnen eine eigenverantwortliche Vertriebsposition mit direktem Kundenkontakt, echtem Gestaltungsspielraum und der Rückendeckung einer leistungsstarken Unternehmensgruppe.

Ihre Aufgaben

  • Technischer Außendienst: Vertrieb technisch erklärungsbedürftiger Produkte und Lösungen direkt beim Kunden vor Ort – kompetent, beratungsstark und abschlussorientiert
  • Fachberatung & Präsentation: Fachliche Beratung und Produktpräsentation auf Entscheiderebene mit einem tiefen Verständnis für technische Kundenanforderungen
  • Lösungsentwicklung: Analyse von Kundenanforderungen und Entwicklung passgenauer technischer und wirtschaftlicher Lösungskonzepte
  • Bestandskundenentwicklung: Betreuung und strategische Weiterentwicklung bestehender mittelständischer Kunden mit dem Ziel nachhaltiger Kundenbindung
  • Neukundengewinnung: Aktive Akquise neuer Kunden sowie systematische Erschließung neuer Marktsegmente und Branchen
  • Marktbeobachtung: Identifikation von Markt- und Kundenpotenzialen sowie kontinuierliche Wettbewerbsbeobachtung
  • Angebote & Verhandlungen: Eigenverantwortliche Ausarbeitung von Angeboten, Führung von Vertragsverhandlungen und Begleitung bis zum erfolgreichen Abschluss
  • Schnittstellenfunktion: Enge Zusammenarbeit mit Vertriebsinnendienst, Produktmanagement und technischen Abteilungen
  • Messen & Events: Teilnahme an Messen, Kundenveranstaltungen und Fachkongressen als Repräsentant des Unternehmens

Ihr Profil

  • Fachliche Qualifikation: Abgeschlossene technische oder kaufmännische Ausbildung – idealerweise ergänzt durch eine technische Weiterbildung als Techniker, Schweißfachingenieur oder Wirtschaftsingenieur
  • Berufserfahrung: Mehrjährige Praxiserfahrung im technischen Außendienst oder im Vertrieb erklärungsbedürftiger Produkte
  • Key Account Kompetenz: Erfahrung in der Betreuung von Key Accounts sowie im Projekt- oder Lösungsvertrieb von Vorteil
  • Vertriebsstärke: Ausgeprägte Abschlussstärke kombiniert mit fundiertem technischem Verständnis und Verhandlungssicherheit auf allen Ebenen
  • Persönlichkeit: Hohe Kundenorientierung, Kommunikationsstärke und überzeugendes Auftreten – sowohl auf Fachebene als auch auf Entscheiderebene
  • Arbeitsweise: Selbstständig, strukturiert und zielorientiert – mit dem Antrieb, neue Märkte aktiv zu erschließen
  • Systemkompetenz: Sicherer Umgang mit CRM-, ERP-Systemen sowie MS Office
  • Mobilität: Hohe Reisebereitschaft für bundesweite Kundeneinsätze; Führerschein Klasse B erforderlich

Ihre Vorteile

  • Eigenverantwortung: Eine Vertriebsposition mit echtem Gestaltungsspielraum und direktem Einfluss auf Kundenstamm und Markterfolg
  • Flexibilität: Homeoffice-Basis mit abwechslungsreichen Außendiensteinsätzen bundesweit
  • Technisches Umfeld: Anspruchsvolle, vielseitige Tätigkeit in einem technologisch führenden Unternehmen mit internationaler Ausrichtung
  • Konzernzugehörigkeit: Sicherheit und Stabilität durch die Einbindung in eine leistungsstarke Unternehmensgruppe
  • Unternehmenskultur: Offene, respektvolle Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und einem kommunikativen Miteinander
  • Gleichstellung & Wertschätzung: Aktiv gelebte berufliche Gleichstellung und ein wertschätzendes Arbeitsumfeld auf allen Ebenen
  • Team: Ein kollegiales, eingespieltes Team, das Sie von Beginn an professionell begleitet und unterstützt
  • Corporate Benefits: Zugang zu einem umfangreichen Mitarbeitervorteilsprogramm mit exklusiven Rabatten bei namhaften Partnern

Kontakt: Hypertrics GmbH, Schürmannstraße 22a, 45136 Essen, kontakt@hypertrics.de

Technischer Außendienst / Regional Sales Manager SÜD (m/w/d) Arbeitgeber: Hypertrics GmbH

Unser Mandant bietet Ihnen als Anlagenmechaniker SHK (m/w/d) in Düsseldorf ein modernes Arbeitsumfeld, das von technischer Exzellenz und einer ausgeprägten Förderkultur geprägt ist. Hier haben Sie die Möglichkeit, sich kontinuierlich weiterzuentwickeln und Teil eines wachstumsstarken Unternehmens zu werden, das sowohl Privat- als auch Gewerbekunden betreut. Genießen Sie die Vorteile eines stabilen Arbeitsplatzes in einem dynamischen Team, das Wert auf Qualität und Innovation legt.

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Kontaktdaten:

Hypertrics GmbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Technischer Außendienst / Regional Sales Manager SÜD (m/w/d) erhalten könnten

Lokal aktiv werden

Wenn du im Außendienst arbeiten willst, schau dir lokale Netzwerke und Veranstaltungen an! Messen, Branchentreffen oder regionale Networking-Events sind perfekte Gelegenheiten, um direkt mit potenziellen Arbeitgebern wie Hypertrics GmbH ins Gespräch zu kommen.

Nutze Social Media effektiv

Nutze Plattformen wie LinkedIn aktiv, um dich in relevanten Gruppen und Foren zum Außendienst zu beteiligen. Teile Inhalte, die dein Fachwissen zeigen, und connecte dich mit anderen Profis in der Branche, um deinen Fokus auf Vollzeitpositionen wie Technischer Außendienst / Regional Sales Manager SÜD (m/w/d) zu verstärken!

Direktbewerbungen

Zögere nicht, direkt bei Unternehmen wie Hypertrics GmbH zu fragen, ob sie offene Stellen haben. Auch wenn sie nichts ausgeschrieben haben, kann eine persönliche Anfrage oft Türen öffnen!

Baue ein persönliches Netzwerk auf

Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen, die im Außendienst arbeiten. Sie können dir wertvolle Insights geben und dich möglicherweise auf Stellen aufmerksam machen, die noch nicht öffentlich ausgeschrieben sind. Empfehlungen sind oft der Schlüssel zu einer Vollzeitstelle!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Technischer Außendienst / Regional Sales Manager SÜD (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Technisches Verständnis
Vertriebskompetenz
Beratungskompetenz
Abschlussstärke
Kundenorientierung
Kommunikationsstärke
Marktbeobachtung

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach deine Verkaufsfähigkeiten sichtbar:Im Außendienst geht's darum, mit Menschen zu kommunizieren und abzuschließen. Stelle sicher, dass dein Lebenslauf deine Verkaufserfolge, Kundenbeziehungen und deine Fähigkeit, neue Märkte zu erschließen, hervorhebt. Zeige Beispiele von Situationen, in denen du dein Verkaufstalent unter Beweis gestellt hast.

Motivationsschreiben mit Pfiff:Dein Motivationsschreiben sollte zeigen, warum du im Außendienst durchstarten willst. Teile deine Passion für den direkten Kundenkontakt und wie du mit Herausforderungen umgehst. Erzähle von deinen bisherigen Erfahrungen - insbesondere davon, wie du Ziele erreicht oder übertroffen hast.

Bereite dich auf vor Vertragsverhandlungen vor:Im Außendienst verhandelt man oft über Produkte und Verträge. Wenn du besonderen Wert auf Verhandlungsfähigkeit legst, erwähne dies in deiner Bewerbung. Zeige, wie du früher erfolgreich Deals abgeschlossen hast und bring einen Überblick deiner bisherigen Ergebnisse mit.

Zeige deine Reisebereitschaft:Da du im Außendienst viel unterwegs sein wirst, ist es wichtig, dies in deinem Lebenslauf zu erwähnen. Lass sie wissen, dass du das Fahren liebst und flexibel bist, um Kunden überall zu besuchen. Das gibt Hypertrics GmbH das Vertrauen, dass du bereit bist, das nötige Engagement zu zeigen, um erfolgreich zu sein.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hypertrics GmbH vorbereitet

Bereite dich auf Verkaufsgespräche vor

Im Außendienst wird viel Wert auf deine Fähigkeit gelegt, potenzielle Kunden zu überzeugen. Bereite dich auf Rollenspiele vor, in denen du Verkaufsgespräche simulieren kannst, um dein Verkaufsgeschick zu demonstrieren. Sei bereit, konkrete Verkaufsstrategien zu erläutern und Beispiele aus deiner Erfahrung einzubringen.

Kenne deine Produkte und Dienstleistungen in- und auswendig

Da du als Außendienstmitarbeiter oft direkt mit Kunden interagierst, solltest du ein tiefes Verständnis für die Produkte oder Dienstleistungen von Hypertrics GmbH haben. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten und gehe gezielt auf die Vorteile ein, die für verschiedene Kundengruppen wichtig sein könnten.

Energie und Motivation zeigen

Bei einem Vollzeitjob im Außendienst suchen die Unternehmen oft nach Leuten, die nicht nur die notwendigen Fähigkeiten haben, sondern auch wirklich motiviert sind, hart zu arbeiten und Herausforderungen anzunehmen. Überlege dir, wie du deine Leidenschaft für das Verkaufen und deine Motivation, die Ziele des Unternehmens zu erreichen, überzeugend rüberbringen kannst.

Netzwerken und Beziehungen aufbauen

Im Außendienst kommt es auch sehr auf deine Fähigkeit an, langfristige Beziehungen zu Kunden aufzubauen. Bereite Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit erfolgreich Netzwerke genutzt oder Beziehungen gepflegt hast. Zeige auf, wie wichtig dir der persönliche Kontakt ist und wie du diese Beziehung in der Zukunft stärken möchtest.