Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte anspruchsvolle Softwareprojekte von der Idee bis zur Umsetzung.
- Unternehmen: Innovativer IT-Dienstleister mit Fokus auf nachhaltige Lösungen.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit hervorragenden Karrierechancen.
- Warum dieser Job: Nutze deine strategischen Fähigkeiten, um echte Veränderungen in der IT zu bewirken.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Informatikstudium und Erfahrung als Product Owner.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.
Als innovativer IT-Dienstleister begleiten wir unsere Kunden auf ihrem Weg durch komplexe Softwareentwicklungs- und Transformationsprojekte. Wir schaffen Lösungen, die Unternehmen nachhaltig voranbringen. Wenn Sie es genießen, technische Herausforderungen mit strategischem Denken zu kombinieren und in anspruchsvollen IT-Projekten wirklich einen Unterschied zu machen, sind Sie hier genau richtig.
Aufgaben:
- Aktiv an der Gestaltung anspruchsvoller Softwareentwicklungsprojekte mitwirken – von der ersten Idee über die Implementierung und den erfolgreichen Go-Live bis hin zur Weiterentwicklung.
- Komplexe Anforderungen in klare Epics, User Stories und technische Spezifikationen umwandeln, die Ihr Entwicklungsteam inspirieren und voranbringen.
- Eng mit interdisziplinären Teams zusammenarbeiten, um Lösungen zu entwerfen, die nachhaltige Auswirkungen haben und einen greifbaren Mehrwert für Benutzer und Stakeholder liefern.
- Verantwortung für gezieltes Backlog-Management übernehmen – Sie priorisieren, strukturieren und stellen sicher, dass Ihr Team jederzeit fokussiert liefern kann.
- Menschen zusammenbringen: Sie moderieren Refinements, Planungen, Reviews und Workshops, die Energie freisetzen und die gemeinsame Vision stärken.
- Stakeholder mit Klarheit und Begeisterung überzeugen, Abteilungen und Technologien verbinden und Entscheidungssitzungen souverän leiten.
- Impulse auf Managementebene setzen, indem Sie Roadmaps, Statusupdates und Entscheidungsvorlagen erstellen, die Orientierung bieten und den Weg nach vorne ebnen.
Must-have-Anforderungen:
- Abgeschlossenes Studium der Informatik und mehrere Jahre Erfahrung als Product Owner sowie PSPO-Zertifizierung.
- Fachkenntnisse in mindestens einem der Bereiche Einzelhandel, öffentlicher Sektor, Banken oder Versicherungen.
- Technischer Hintergrund und praktische Erfahrung in der Softwareentwicklung.
- Starke Fähigkeiten im Stakeholder-Management und klare, autoritative Kommunikation.
- Ein sehr gutes Verständnis für Geschäftsprozesse und starkes analytisches Denken.
- Sehr gute Kenntnisse in Deutsch und Englisch.
Senior Product Owner (m/w/d) Arbeitgeber: HyPlus Group
Als innovativer IT-Dienstleister bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einem dynamischen und unterstützenden Arbeitsumfeld zu wachsen. Unsere Unternehmenskultur fördert Kreativität und Zusammenarbeit, während wir gleichzeitig auf nachhaltige Lösungen für unsere Kunden hinarbeiten. Bei uns haben Sie die Chance, Ihre Fähigkeiten als Senior Product Owner weiterzuentwickeln und an spannenden Projekten zu arbeiten, die einen echten Unterschied machen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Senior Product Owner (m/w/d) erhalten könnten
✨Netzwerken in der IT-Community
In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.
✨Online-Foren und Gruppen nutzen
Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!
✨Direkt bei HyPlus Group bewerben
Viele Unternehmen, wie HyPlus Group, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.
✨Überzeugende Projekte zeigen
Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Product Owner (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!
Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!
Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!
Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf HyPlus Group und die ausgeschriebene Position Senior Product Owner (m/w/d) zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei HyPlus Group vorbereitet
✨Technische Vorbereitung ist alles!
Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.
✨Praxisbeispiele parat haben
In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.
✨Soft Skills betonen
Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!
✨Fragen zum Unternehmen vorbereiten
Schau dir spezifisch die Projekte von HyPlus Group an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.
