Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle innovative Backend-Lösungen und arbeite an spannenden Microservices.
- Unternehmen: Modernes Unternehmen mit einem kreativen und agilen Team.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit großartigen Karrierechancen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Softwareentwicklung und arbeite an echten Projekten.
- Qualifikationen: Erfahrung in Java/Kotlin und Spring Boot sowie gute Kommunikationsfähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Verantwortlichkeiten
- Sie entwickeln End-to-End-Lösungen, die echten Mehrwert für unsere Kunden schaffen, und gestalten aktiv Microservices und moderne Softwarearchitekturen.
- Sie entwickeln und betreiben leistungsstarke Backend-Services mit Java oder Kotlin, verwenden Spring Boot zur Implementierung komplexer Software und integrieren zuverlässig Datenbanken und externe Schnittstellen.
- Sie stehen für hohe Softwarequalität, unter anderem durch automatisierte Tests und Prinzipien des sauberen Codes.
- Sie beraten Kunden in Architektur-, Technologie- und Implementierungsfragen und kommunizieren technische Inhalte verständlich.
- Sie arbeiten eng mit UX/UI-Designern, Product Ownern und Entwicklern aus anderen Disziplinen zusammen und nehmen aktiv an agilen Teams teil.
- Sie führen Code-Reviews durch, geben konstruktives Feedback und arbeiten im Team zusammen, um die Einhaltung von Best Practices, architektonischen Spezifikationen und hoher Codequalität sicherzustellen.
Must-have-Anforderungen
- Sie haben einen Abschluss in Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation und mehrere Jahre Erfahrung als Backend-Entwickler mit Java/Kotlin oder Spring Boot.
- Wünschenswert sind Erfahrungen mit modernen Frontend-Frameworks wie Angular, Vue oder React sowie Erfahrungen mit Apache Kafka.
- Sie denken über den Code hinaus, beteiligen sich aktiv an Architektur- und Microservice-Konzepten und können technische Zusammenhänge verständlich kommunizieren – intern und gegenüber Kunden.
- Sie haben Erfahrung im Umgang mit relationalen und NoSQL-Datenbanken (z.B. PostgreSQL, MongoDB), einschließlich Datenmodellierung.
- Sie fühlen sich in agilen Teams wohl, arbeiten sicher mit Git, Jira und Confluence und überzeugen durch Ihre starken Kommunikationsfähigkeiten, Beratungskompetenzen und eine lösungsorientierte Arbeitsweise.
- Sie verfügen über fließende Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse.
SeniorBackend Developer / IT-Berater(m/w/d) Arbeitgeber: HyPlus Group
Als Arbeitgeber bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einem dynamischen und innovativen Umfeld zu arbeiten, das auf Teamarbeit und kontinuierliche Weiterbildung setzt. Unsere offene Unternehmenskultur fördert den Austausch von Ideen und ermöglicht es Ihnen, an spannenden Projekten mit modernsten Technologien zu arbeiten. Zudem profitieren Sie von flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit, remote zu arbeiten, was eine ausgewogene Work-Life-Balance unterstützt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so SeniorBackend Developer / IT-Berater(m/w/d) erhalten könnten
✨Netzwerken in der IT-Community
In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.
✨Online-Foren und Gruppen nutzen
Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!
✨Direkt bei HyPlus Group bewerben
Viele Unternehmen, wie HyPlus Group, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.
✨Überzeugende Projekte zeigen
Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um SeniorBackend Developer / IT-Berater(m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!
Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!
Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!
Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf HyPlus Group und die ausgeschriebene Position SeniorBackend Developer / IT-Berater(m/w/d) zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei HyPlus Group vorbereitet
✨Technische Vorbereitung ist alles!
Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.
✨Praxisbeispiele parat haben
In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.
✨Soft Skills betonen
Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!
✨Fragen zum Unternehmen vorbereiten
Schau dir spezifisch die Projekte von HyPlus Group an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.
