Auf einen Blick
- Aufgaben: Prüfe Kreditanträge und analysiere wirtschaftliche Verhältnisse für Firmenkunden.
- Arbeitgeber: Führende Regionalbank in Vorarlberg mit 120 Jahren Erfahrung und Karrierechancen.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, finanzielle Sicherheit im Alter und Essens- sowie Fahrkostenzuschüsse.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines engagierten Teams und gestalte die Zukunft des Kreditmanagements aktiv mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium oder mehrjährige Erfahrung im Kreditgeschäft erforderlich.
- Andere Informationen: Mitarbeiterentwicklung mit über 300 Weiterbildungsmaßnahmen jährlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Als die führende Regionalbank aus Vorarlberg/Österreich bieten wir seit 120 Jahren ambitionierten Menschen vielfältige Karriere- und Aufstiegschancen. Sind Sie bereit gemeinsam mit uns Großes zu leisten?
Aufgaben
- Prüfung und Beurteilung der Kreditanträge
- Analyse der wirtschaftlichen Verhältnisse
- Kreditbewilligung im Rahmen der eigenen Kompetenz
- Erstellung von Entscheidungsvorlagen und Empfehlung für übergeordnete Gremien
- Umsetzung von Kreditentscheidungen und laufendes Kreditmanagement
- Aktive Mitarbeit bei Projekten des Kreditmanagements Firmenkunden
Profil
- Abgeschlossenes Studium und/ oder mehrjährige Erfahrung im Kreditgeschäft Firmenkunden
- Kenntnisse der Bilanz- und Unternehmensanalyse
- Durchsetzungsstärke und Belastbarkeit, hohe Sozialkompetenz sowie Kommunikationsfähigkeit
- Selbstständige, eigenverantwortliche Arbeitsweise sowie Gesamtbankorientiertes Denken
Wir bieten
Wir überzeugen durch über 50 Einsatz- und Tätigkeitsfelder, die systematische und ganzheitliche Mitarbeiterentwicklung, über 300 Weiterbildungsmaßnahmen pro Jahr, sowie die Zusammenarbeit mit exzellent ausgebildeten Kollegen und Top-Kunden. Bei der Hypo Vorarlberg schließen sich Beständigkeit und große Ambitionen nicht aus. Sie ergänzen sich sogar sehr gut: Zuverlässigkeit, Verbundenheit und Achtsamkeit sehen wir als Grundlage für ausgezeichnete Leistungen. Als familienfreundlicher Betrieb legen wir nicht nur großen Wert darauf, durch variable Arbeitszeiten Job und Familienleben in Einklang zu bringen, sondern sorgen auch für eine finanzielle Sicherheit im Alter. Der Alltag unserer Mitarbeiter wird durch Essens- und Fahrkostenzuschüsse erleichtert. Leistungen, die unsere Mitarbeiter genauso zu schätzen wissen wie unsere Kunden. Sind Sie bereit, gemeinsam mit uns Großes zu leisten?
Für diese Stelle gilt, auf Basis von 38,5 Wochenstunden, das KV-Mindestgehalt der Landes-Hypothekenbanken. Die Höhe der Überzahlung ist abhängig von Ihrer Qualifikation und Erfahrung.
Kreditmanager Firmenkunden (m/w/d) Arbeitgeber: Hypo Vorarlberg Bank AG

Kontaktperson:
Hypo Vorarlberg Bank AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Kreditmanager Firmenkunden (m/w/d)
✨Netzwerken ist der Schlüssel
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten aus der Banken- und Finanzbranche zu vernetzen. Suche gezielt nach Personen, die bereits in ähnlichen Positionen arbeiten oder bei der Hypo Vorarlberg tätig sind, und tausche dich mit ihnen über ihre Erfahrungen aus.
✨Branchenspezifisches Wissen erweitern
Informiere dich über aktuelle Trends im Kreditgeschäft und spezifische Herausforderungen für Firmenkunden. Zeige in Gesprächen, dass du über fundierte Kenntnisse verfügst und bereit bist, dich kontinuierlich weiterzubilden.
✨Präsentation deiner Soft Skills
Da Durchsetzungsstärke und Kommunikationsfähigkeit wichtig sind, bereite Beispiele vor, die deine sozialen Kompetenzen unter Beweis stellen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit Kunden oder Kollegen kommuniziert hast.
✨Vorbereitung auf das Vorstellungsgespräch
Recherchiere die Hypo Vorarlberg gründlich und verstehe ihre Unternehmenswerte sowie die spezifischen Anforderungen der Stelle. Bereite Fragen vor, die dein Interesse an der Bank und der Position zeigen, um einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Kreditmanager Firmenkunden (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die Hypo Vorarlberg. Besuche ihre offizielle Website, um mehr über die Unternehmenswerte, die Kultur und die spezifischen Anforderungen der Stelle zu erfahren.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Qualifikationen für die Position als Kreditmanager Firmenkunden hervorhebt. Betone deine Kenntnisse in der Bilanz- und Unternehmensanalyse sowie deine Kommunikationsfähigkeiten.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du für die Hypo Vorarlberg arbeiten möchtest und wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen zur Erfüllung der Aufgaben in dieser Position beitragen können.
Dokumente überprüfen: Stelle sicher, dass alle erforderlichen Dokumente vollständig und korrekt sind, bevor du deine Bewerbung einreichst. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und das Motivationsschreiben fehlerfrei sind und alle relevanten Informationen enthalten.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hypo Vorarlberg Bank AG vorbereitest
✨Vorbereitung auf Fachfragen
Stelle sicher, dass du dich intensiv mit den Themen Kreditbewilligung und Unternehmensanalyse auseinandersetzt. Bereite dich darauf vor, spezifische Fragen zu diesen Themen zu beantworten und Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu nennen.
✨Kommunikationsfähigkeit demonstrieren
Da die Position hohe Sozialkompetenz erfordert, solltest du während des Interviews klar und präzise kommunizieren. Übe, deine Gedanken strukturiert zu präsentieren und aktiv zuzuhören, um auf Fragen und Anmerkungen einzugehen.
✨Eigenverantwortliche Arbeitsweise betonen
Hebe in deinen Antworten hervor, wie du in der Vergangenheit selbstständig gearbeitet hast. Zeige, dass du in der Lage bist, Entscheidungen zu treffen und Verantwortung zu übernehmen, insbesondere im Kreditmanagement.
✨Interesse an der Bank und ihren Werten zeigen
Informiere dich über die Hypo Vorarlberg und ihre Werte. Zeige im Interview, dass du dich mit der Unternehmenskultur identifizieren kannst und bereit bist, zur langfristigen Entwicklung der Bank beizutragen.