Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite strategische Projekte und gestalte die Zukunft der Hypothekarbank Lenzburg aktiv mit.
- Arbeitgeber: Innovative Finanzdienstleisterin mit Fokus auf Digitalisierung und Open-Banking-Kultur.
- Mitarbeitervorteile: Flache Hierarchien, flexible Arbeitsmodelle und viel Gestaltungsspielraum.
- Andere Informationen: Dynamisches Umfeld mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Erziele echten Impact und arbeite an spannenden, zukunftsorientierten Projekten.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im Projektmanagement und gute Kenntnisse in Jira.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 80000 - 100000 € pro Jahr.
Die Hypothekarbank Lenzburg (HBL) ist eine innovative und agile Finanzdienstleisterin mit hoher Affinität zur Digitalisierung und zur Open-Banking-Kultur. Wir treiben zukunftsgerichtete Vorhaben konsequent voran, denken unternehmerisch und schaffen Raum für pragmatische Lösungen mit Wirkung. Möchtest du strategisch relevante Initiativen aktiv steuern und echten Impact auf die Weiterentwicklung der HBL leisten? Arbeitest du gerne an der Schnittstelle von Strategie, Projekten und Stakeholdern? Dann bist du bei uns richtig.
Deine Aufgaben
- Gesamtverantwortung für die Planung, Steuerung und Weiterentwicklung des Projektportfolios der HBL
- Priorisierung und Bewertung von Projekten in enger Abstimmung mit der Geschäftsleitung unter Berücksichtigung von Strategie, Nutzen, Risiken, Abhängigkeiten und Ressourcen
- Laufende Überprüfung und aktive Steuerung des Portfolios sowie Vorbereitung von Entscheidungen zum Starten, Stoppen oder Verschieben von Projekten
- Sicherstellung der Zielerreichung auf Portfolioebene (Budget, Termine, Qualität) und konsequentes Nachhalten von Massnahmen
- Aufbau und Weiterentwicklung eines verlässlichen Portfolio-Reportings, inklusive Monitoring und Steuerungsimpulsen
- Durchführung regelmässiger Status- und Qualitätsreviews mit Projektleitenden (inklusive Plausibilisierung von Status, Forecasts und Klärung von Zielkonflikten)
- Fachliche Führung und methodische Unterstützung der Projektleitenden durch klare Standards und regelmässige Statusreviews
- Zentrale Ansprechperson für verschiedene Stakeholder sowie aktive und adressatengerechte Kommunikation über verschiedene Hierarchiestufen hinweg
- Abstimmung mit Lieferanten und Umsetzungspartnern zu Roadmaps, Kapazitäten und Lieferzusagen sowie Eskalation bei Prioritätsabweichungen
- Enge Zusammenarbeit mit den Verantwortlichen im Bereich Change Request- sowie Test- und Releasemanagement zur Sicherstellung eines reibungslosen Delivery-Prozesses
Was du mitbringst
- Mehrjährige Erfahrung im Projekt- oder Projektportfoliomanagement mit nachweisbarer Steuerungsverantwortung
- Sehr gute Anwenderkenntnisse in Jira, idealerweise im Umfeld von Portfolio- und Projekt-Steuerung
- Starkes analytisches Denkvermögen sowie gutes Verständnis für betriebswirtschaftliche Zusammenhänge
- Hohe Eigenverantwortung sowie die Fähigkeit, Themen proaktiv voranzutreiben und Entscheidungen einzufordern
- Offenheit und Flexibilität im Umgang mit sich verändernden Anforderungen und Prioritäten
- Ausgeprägter Qualitätsanspruch an die eigene Arbeit sowie an Entscheidungsgrundlagen und Ergebnisse
- Vernetztes Denken, strukturierte Arbeitsweise und Freude an komplexen Fragestellungen
- Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten und sicheres Auftreten auf allen Hierarchiestufen
Unser Angebot
- Mitgestaltung bei der Umsetzung unserer Strategie und zentraler Vorhaben
- Anspruchsvolle und vielseitige Tätigkeit mit viel Eigenverantwortung und Gestaltungsspielraum
- Flache Hierarchien, Du-Kultur und kurze Entscheidungswege
- Flexibles Arbeitsmodell mit Homeoffice-Möglichkeit
Haben wir dein Interesse geweckt? Dann bewirb dich noch heute online – wir freuen uns auf deine vollständigen Bewerbungsunterlagen. Wir akzeptieren ausschliesslich Direktbewerbungen.
Dein Kontakt
Dominique Meier, Abteilungsleiter Unternehmensentwicklung, Tel.
Claudia Feusi, HR Business Partner, Tel.
Projektportfoliomanager:in 80-100% Arbeitgeber: Hypothekarbank Lenzburg AG
Kontaktperson:
Hypothekarbank Lenzburg AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Projektportfoliomanager:in 80-100%
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze dein Netzwerk, um Kontakte zu knüpfen und Informationen über die Hypothekarbank Lenzburg zu sammeln. Sprich mit Leuten, die dort arbeiten oder gearbeitet haben, und erfahre mehr über die Unternehmenskultur und aktuelle Projekte.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die HBL dich kontaktiert. Zeige Initiative und melde dich direkt bei ihnen. Frag nach Möglichkeiten, wie du deine Fähigkeiten im Projektportfoliomanagement einbringen kannst – das zeigt dein Interesse und Engagement!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Informiere dich gründlich über die HBL und ihre Projekte. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen im Projektmanagement konkret auf die Anforderungen der Stelle anwenden kannst. So kannst du im Gespräch punkten und zeigst, dass du die richtige Person für den Job bist.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Leute gelangt. Und vergiss nicht, deine Unterlagen gut zu strukturieren und auf die Stelle abzustimmen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Projektportfoliomanager:in 80-100%
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Erfahrungen sind wichtig, also lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen. Vermeide es, zu formell zu sein – wir schätzen einen lockeren, ehrlichen Stil.
Pass deine Unterlagen an!: Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und passe dein Anschreiben sowie deinen Lebenslauf entsprechend an. Hebe relevante Erfahrungen hervor, die zeigen, dass du die richtige Person für die Position des Projektportfoliomanagers bist.
Struktur ist alles!: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich strukturiert ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So wird es uns leichter fallen, deine Qualifikationen schnell zu erfassen.
Bewirb dich direkt über unsere Website!: Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst. Das macht den Prozess für uns einfacher und du kannst sicherstellen, dass alle deine Unterlagen an der richtigen Stelle landen. Also, leg los!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hypothekarbank Lenzburg AG vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmensstrategie
Informiere dich gründlich über die Hypothekarbank Lenzburg und ihre strategischen Ziele. Überlege dir, wie deine Erfahrungen im Projektportfoliomanagement dazu beitragen können, diese Ziele zu erreichen. Zeige im Interview, dass du die Vision des Unternehmens verstehst und bereit bist, aktiv daran mitzuwirken.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte, die du geleitet hast, und bereite dich darauf vor, diese im Detail zu erläutern. Konzentriere dich auf deine Rolle, die Herausforderungen, die du gemeistert hast, und die Ergebnisse, die du erzielt hast. So kannst du deine Fähigkeiten im Projektmanagement und deine Erfolge überzeugend präsentieren.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
Da die Position viel Kommunikation mit verschiedenen Stakeholdern erfordert, solltest du deine Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis stellen. Übe, klar und präzise zu kommunizieren, und sei bereit, Fragen zu beantworten, die deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit und zum Umgang mit unterschiedlichen Hierarchiestufen betreffen.
✨Sei flexibel und anpassungsfähig
Die Hypothekarbank Lenzburg sucht jemanden, der mit sich verändernden Anforderungen umgehen kann. Bereite dich darauf vor, Beispiele zu nennen, in denen du deine Flexibilität und Anpassungsfähigkeit unter Beweis gestellt hast. Zeige, dass du proaktiv auf Veränderungen reagierst und bereit bist, Lösungen zu finden.