Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite und coache Entwicklungsteams für hochwertige Softwarelösungen.
- Unternehmen: Etablierte Gesundheits-Technologiefirma mit innovativer Kultur.
- Vorteile: Berufliche Entwicklung, flexible Arbeitszeiten und moderne Tools.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit Fokus auf Teamwachstum und Innovation.
- Warum dieser Job: Gestalte bedeutende technologische Lösungen im Gesundheitswesen.
- Qualifikationen: Abschluss in Informatik und nachweisbare Führungserfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 72000 - 88000 € pro Jahr.
Ein etabliertes Unternehmen im Bereich Gesundheitstechnologie sucht einen erfahrenen Engineering-Leiter zur Verstärkung des Teams. Diese Rolle konzentriert sich auf die Entwicklung innovativer technischer Konzepte und die Unterstützung einer dynamischen Entwicklungsgruppe in einem agilen Umfeld. Der erfolgreiche Kandidat wird die Standards der Softwarearchitektur vorantreiben und gleichzeitig die Bereitstellung hochwertiger Systeme sicherstellen, die kritische Gesundheitsinfrastrukturen unterstützen.
Was Sie tun werden:
- Leiten und coachen von Entwicklungsteams, um hohe Standards während des gesamten Software-Lebenszyklus sicherzustellen
- Übersetzen komplexer Geschäftsanforderungen in robuste technische Konzepte und architektonische Designs
- Durchführen gründlicher Code- und Architekturüberprüfungen zur Förderung von Innovation und Systemeffizienz
- Proaktive Identifizierung von Systemanfälligkeiten und Entwicklung gezielter Leistungsverbesserungen
- Zusammenarbeit mit technischen und geschäftlichen Stakeholdern zur Optimierung der Benutzererfahrung und der Projektziele
Was wir suchen:
- Ein Abschluss in Informatik, Softwaretechnik oder einem verwandten technischen Bereich
- Nachgewiesene Führungserfahrung in der Softwareentwicklung, insbesondere in agilen Umgebungen
- Starker Hintergrund in Softwarearchitektur und modernen Entwicklungsmethoden
- Exzellente Kommunikationsfähigkeiten mit der Fähigkeit, positive Teamdynamiken zu fördern
- Analytische Denkweise mit dem Engagement für kontinuierliches Lernen und technische Exzellenz
Was wir anbieten:
- Berufliche Entwicklung und Möglichkeiten zur Förderung des Teamwachstums
- Ein kollaboratives Umfeld, das sich auf bedeutende technologische Auswirkungen konzentriert
- Flexible Arbeitsbedingungen innerhalb einer unterstützenden Teamkultur
- Zugang zu modernen Werkzeugen und innovativen Entwicklungspraktiken
Lead Software Engineer in Hannover Arbeitgeber: Hyra
Als führendes Unternehmen im Bereich der Land- und Verteidigungssysteme bietet unser Standort in München nicht nur ein innovatives Arbeitsumfeld, sondern auch eine hervorragende Work-Life-Balance mit flexiblen Arbeitszeiten und 30 Tagen Urlaub. Wir fördern die berufliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeiter durch umfassende Schulungsangebote und attraktive Zusatzleistungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie Gesundheitsprogramme. Werden Sie Teil eines dynamischen Teams, das an der Spitze der Technologie steht und bedeutende Beiträge zur Sicherheit leistet.
