Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle moderne Web-Frontend-Anwendungen in einem agilen Team.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen im Finanzsektor mit Fokus auf moderne Technologien.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Offene Unternehmenskultur mit viel Gestaltungsspielraum und Karrierechancen.
- Warum dieser Job: Gestalte zukunftsfähige Lösungen und arbeite mit neuesten Technologien.
- Qualifikationen: Erfahrung in Angular und Backend-Technologien wie Java/Spring Boot.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Über uns
Das Unternehmen entwickelt Software- und Methodiklösungen für den Finanz- und Bankensektor. Der Schwerpunkt liegt auf modernen Technologien, Datenmanagement sowie nachhaltigen und sicheren IT-Lösungen innerhalb eines etablierten Unternehmensverbunds.
Aufgaben
- Arbeiten in einem agilen Entwicklungsteam für moderne Web-Frontend-Anwendungen.
- Entwicklung und Verbesserung eines Frontend-Frameworks für alle Web-Applikationen im Unternehmen.
- Abstimmung technischer Anforderungen mit Entwicklern und Stakeholdern.
- Bewertung und Einführung neuer Technologien und Frameworks.
- Unterstützung anderer Teams bei der Nutzung gemeinsamer Frontend-Technologien.
- Regelmäßiger fachlicher Austausch in interdisziplinären Teams.
Profil
- Abgeschlossenes Studium der Informatik, Ausbildung im Bereich Anwendungsentwicklung oder vergleichbare Qualifikation.
- Mehrjährige Erfahrung in der Entwicklung von Enterprise-Webanwendungen mit Angular.
- Erfahrung mit Backend-Technologien auf Basis Java/Spring Boot.
- Fundierte Kenntnisse in Software-Architektur und Software-Design.
- Erfahrung mit Micro-Frontend-Architekturen, z. B. Module Federation.
- Sehr gute Deutschkenntnisse (mindestens C1).
- Selbstständige, qualitätsorientierte und pragmatische Arbeitsweise.
- Teamgeist, Eigeninitiative und Freude an zukunftsfähigen Lösungen.
Wir bieten
- Herausfordernde Aufgaben in einem agilen, interdisziplinären Umfeld.
- Strukturierte Einarbeitung und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Flexible Arbeitszeiten mit hohem Anteil an mobilem Arbeiten.
- Option für temporäres Arbeiten aus dem europäischen Ausland.
- Moderner Arbeitsplatz in zentraler Lage.
- Zusatzleistungen wie Mobilitätsangebote, Fitnessprogramme, Kinderbetreuungszuschüsse und betriebliche Altersvorsorge.
- Offene Unternehmenskultur mit wertschätzender Zusammenarbeit und großem Gestaltungsspielraum.
Kontakt
Konnten wir dein Interesse wecken? Lass keine Zeit verstreichen und bewirb dich noch HEUTE auf die ausgeschriebene Stelle.
Software Architect Web-Frontend (m/w/d) Arbeitgeber: hyrUP GmbH
Das Unternehmen bietet eine hervorragende Arbeitsumgebung für Software-Architekten im Web-Frontend-Bereich, geprägt von einer offenen Unternehmenskultur und einem starken Fokus auf individuelle Weiterbildung. Mit flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit, mobil zu arbeiten, fördert es die Work-Life-Balance seiner Mitarbeiter. Zudem profitieren Angestellte von attraktiven Zusatzleistungen und einem modernen Arbeitsplatz in zentraler Lage, was das Unternehmen zu einem erstklassigen Arbeitgeber im Finanz- und Bankensektor macht.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Software Architect Web-Frontend (m/w/d) erhalten könnten
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze LinkedIn und Xing, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den Unterschied machen, also lass uns aktiv werden und unser Netzwerk erweitern!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen aufploppen. Gehe direkt auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und frage nach möglichen offenen Positionen. Wir können auch Initiativbewerbungen über unsere Website einreichen!
✨Bereite dich auf Interviews vor!
Informiere dich über das Unternehmen und die Technologien, die sie nutzen. Übe häufige Interviewfragen und sei bereit, deine Erfahrungen mit Angular und Java/Spring Boot zu teilen. Lass uns zeigen, was wir draufhaben!
✨Zeige deine Leidenschaft!
Lass in Gesprächen durchblicken, wie sehr du für moderne Web-Frontend-Technologien brennst. Begeisterung ist ansteckend und kann uns helfen, einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Software Architect Web-Frontend (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und sei authentisch.
Pass auf die Details auf:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!
Zeige deine Leidenschaft:Erzähle uns, warum du für die Position als Software Architect Web-Frontend brennst. Deine Begeisterung für moderne Technologien und agile Entwicklung sollte in deiner Bewerbung deutlich werden.
Bewirb dich über unsere Website:Um sicherzustellen, dass wir deine Bewerbung schnell und effizient bearbeiten können, bewirb dich bitte direkt über unsere Website. So bist du auf der sicheren Seite!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei hyrUP GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Technologien
Mach dich mit den Technologien vertraut, die im Jobprofil erwähnt werden, insbesondere Angular und Java/Spring Boot. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Grundlagen kennst, sondern auch aktuelle Trends und Best Practices in der Frontend-Entwicklung verstehst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Projekte oder Herausforderungen, die du in der Vergangenheit gemeistert hast. Sei bereit, diese im Interview zu erläutern und zu zeigen, wie du deine Fähigkeiten in der Software-Architektur und im Design angewendet hast.
✨Teamarbeit betonen
Da das Unternehmen Wert auf Teamgeist legt, solltest du Beispiele für erfolgreiche Zusammenarbeit in interdisziplinären Teams parat haben. Erkläre, wie du technische Anforderungen mit Entwicklern und Stakeholdern abgestimmt hast und welche Rolle du dabei gespielt hast.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage nach den aktuellen Projekten, den verwendeten Technologien oder der Unternehmenskultur, um ein besseres Bild von der Arbeitsumgebung zu bekommen.
