Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite das Produktmanagement und unterstütze das Wachstum in der Region.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen mit Fokus auf Produktentwicklung und Teamarbeit.
- Vorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein dynamisches Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Reisebereitschaft für Messen und Konferenzen erforderlich.
- Warum dieser Job: Gestalte Produkte, die den Markt verändern und arbeite an spannenden Projekten.
- Qualifikationen: Abschluss in Marketing oder verwandten Bereichen und Erfahrung im Produktmanagement.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Wir suchen einen engagierten Produktmanager, der das Management des gesamten Produktlebenszyklus vorantreibt und das regionale Geschäftswachstum unterstützt. Diese Rolle ist verantwortlich für die Produktplanung, -förderung, technische Zusammenarbeit und funktionsübergreifende Koordination, um lokal angepasste Produktlösungen zu liefern und die Marktleistung zu maximieren.
Hauptverantwortlichkeiten
- Produktlebenszyklusmanagement: Überwachung des gesamten Produktlebenszyklus, einschließlich des NPI-Startprozesses, der EOL-Planung, des Feedbacks zur Produktverbesserung und der Bearbeitung von Qualitätsproblemen bei wiederkehrenden Fehlern oder Softwarefehlern.
- Produktstrategie & Planung und Wissensmanagement: Entwicklung von Produktförderungs- und Marktstrategien gemeinsam mit Vertriebs-, Marketing- und HQ-Teams. Verwaltung der regionalen Produkt-Roadmap und Definition sowie Kommunikation von Startplänen. Verwaltung von Produktdokumenten und Software-Ressourcen auf internen SharePoint- und Partnerportalen, um rechtzeitige Aktualisierungen und eine ordnungsgemäße Versionskontrolle sicherzustellen. Durchführung von Produkteinführungen und -demonstrationen für Partner und Kunden sowie Bereitstellung interner Produktschulungen für das Team.
- Produktanforderungen & Wettbewerbsanalyse: Leitung der Anforderungserfassung und -verwaltung sowie Sammlung und Rückmeldung neuer Anforderungen. Durchführung von Wettbewerbsanalysen und Berichterstattung über gesammelte Marktinformationen.
- Marketing & Eventunterstützung: Unterstützung von Marketingaktivitäten, einschließlich der Erstellung produktbezogener Inhalte für die Website, Kampagnenmaterialien, Blogs und Produkteinführungsveranstaltungen. Teilnahme an Branchenmessen und Unterstützung bei Design, Aufbau und Durchführung von Veranstaltungen vor Ort. Organisation von Produktkonferenzen und Roadshows sowie Bereitstellung von Ressourcen und Präsentationen, die sich auf neue Einführungen und die Produkt-Roadmap konzentrieren.
- Partner- & Handelsmanagement: Verwaltung von Integratoren, Distributoren und Endbenutzern sowie Pflege des Preisverzeichnisses. Rechtzeitige Ausgabe interner und externer Produktbenachrichtigungen.
Stellenanforderungen
- Abschluss eines Bachelor-Studiums oder höher in Marketing, Betriebswirtschaft, Ingenieurwesen oder verwandten Bereichen.
- Nachgewiesene Erfahrung im Management des Produktlebenszyklus, im Produktmarketing oder im B2B-Produktmanagement.
- Vertrautheit mit dem NPI-Prozess, dem EOL-Management und der funktionsübergreifenden Produktkoordination.
- Starke Marktkenntnisse, Fähigkeiten zur Wettbewerbsanalyse und Geschäftssinn.
- Exzellente Kommunikations-, Präsentations- und teamübergreifende Kooperationsfähigkeiten.
- Kenntnisse in Büroanwendungen, SharePoint und anderen Dokumentenmanagementsystemen.
- Fähigkeit zur Koordination mit HQ, Vertrieb, Marketing und technischen Teams zur Förderung von Produktinitiativen.
- Bereitschaft zu reisen für Messen, Konferenzen und Kundenveranstaltungen.
- Akzeptanz von 5 Tagen Vor-Ort-Arbeit.
Bonusfähigkeiten
- Erfahrung in relevanten technischen Produktbranchen ist von Vorteil.
- Vertrautheit mit dem B2B-Partner-Ökosystem.
- Starke schriftliche und mündliche Englischkenntnisse für die funktionsübergreifende Kommunikation.
Inkoop/Productmanager Arbeitgeber: Hytera
Als Arbeitgeber bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einem dynamischen und innovativen Umfeld zu arbeiten, das auf Teamarbeit und persönliche Entwicklung setzt. Unsere Unternehmenskultur fördert Kreativität und Zusammenarbeit, während wir Ihnen durch gezielte Schulungen und Weiterbildungsangebote helfen, Ihre Karriereziele zu erreichen. Zudem profitieren Sie von flexiblen Arbeitszeiten und der Chance, an spannenden Projekten in einer internationalen Umgebung teilzunehmen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Inkoop/Productmanager erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns gemeinsam nach Möglichkeiten suchen, um dich mit Entscheidungsträgern zu vernetzen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und Szenarien durchgehst. Wir können dir helfen, deine Antworten zu strukturieren und sicherzustellen, dass du deine Erfahrungen und Fähigkeiten überzeugend präsentierst.
✨Tipp Nummer 3
Zeige Initiative! Wenn du ein Unternehmen im Auge hast, zögere nicht, direkt Kontakt aufzunehmen. Ein kurzes, freundliches Anschreiben kann Wunder wirken und zeigt dein Interesse an der Position.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website für Bewerbungen! Wir haben viele Ressourcen, die dir helfen können, den perfekten Job zu finden. Lass uns gemeinsam deinen nächsten Karriereschritt planen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Inkoop/Productmanager mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit sollte in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die zu unserem Team passen und sich mit unserer Mission identifizieren.
Mach es konkret!:Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um deine Fähigkeiten zu untermauern. Zeig uns, wie du in der Vergangenheit erfolgreich warst und wie das auf die Rolle als Produktmanager zutrifft.
Achte auf Details!:Stell sicher, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemand anderen drüberlesen, bevor du sie abschickst!
Bewirb dich über unsere Website!:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hytera vorbereitet
✨Verstehe die Produktlebenszyklus-Management
Mach dich mit den verschiedenen Phasen des Produktlebenszyklus vertraut. Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu nennen, wie du Produkte von der Einführung bis zum Ende des Lebenszyklus erfolgreich verwaltet hast.
✨Bereite dich auf Marktanalysen vor
Zeige, dass du ein gutes Gespür für den Markt hast. Informiere dich über die Wettbewerber und deren Produkte. Bereite einige Insights vor, die du während des Interviews teilen kannst, um deine Analysefähigkeiten zu demonstrieren.
✨Kommunikationsfähigkeiten betonen
Da die Rolle viel Zusammenarbeit erfordert, solltest du Beispiele für erfolgreiche Teamarbeit und Kommunikation anführen. Überlege dir, wie du komplexe Informationen einfach und klar präsentieren kannst.
✨Präsentationstechniken üben
Da du auch Produktvorführungen durchführen wirst, übe deine Präsentationsfähigkeiten. Bereite eine kurze Demo oder Präsentation vor, die du im Interview zeigen kannst, um deine Fähigkeiten in der Produktpräsentation zu unterstreichen.
