Auf einen Blick
- Aufgaben: Überwache den gesamten Lebenszyklus der Fahrzeugflotte und optimiere die Betriebsabläufe.
- Unternehmen: Hyundai Connected Mobility – ein innovatives Unternehmen mit internationalem Flair.
- Vorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, flexible Arbeitszeiten und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Dynamisches Team mit internationalen Kollegen und tollen Karrierechancen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Mobilität und arbeite an spannenden Projekten.
- Qualifikationen: Mindestens 3 Jahre Erfahrung in der Flottenplanung oder -verwaltung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 55000 - 70000 € pro Jahr.
Als Fleet Planner (m/w/d) bei Hyundai Connected Mobility überwachen Sie den gesamten Fahrzeuglebenszyklus – von der Beschaffung und Flottenplanung bis hin zu Wartung, Compliance und Entsorgung – während Sie operative Exzellenz vorantreiben und die Flottenleistung maximieren.
Wir möchten, dass Sie:
- den gesamten Lebenszyklus von Flottenfahrzeugen verwalten, einschließlich Beschaffung, Akquisition, Bereitstellung, Wartung, Ersatz und Entsorgung
- Flottenplanungsstrategien entwickeln, um die Nutzung, die betriebliche Effizienz und die Gesamtkosten des Eigentums zu optimieren
- strategische Partnerschaften mit Fahrzeuglieferanten, Versicherungsanbietern, Pannenhilfsdiensten und Mobilitätsdienstleistern aufbauen und verwalten
- präventive Wartung, Inspektionen, Reparaturen und Fahrzeugrückgewinnung koordinieren, um die Verfügbarkeit und Sicherheit der Flotte zu maximieren
- Fahrzeugregistrierung, Lizenzierung, regulatorische Compliance und betriebliche Dokumentation über die Flotte überwachen
- Fahrzeugzuweisung, Transportpläne und betriebliche Arbeitsabläufe planen und optimieren, um die Geschäftsanforderungen zu unterstützen
- die Flottenleistung durch KPIs, Nutzungsanalysen, Wartungsberichte und finanzielle Leistungskennzahlen überwachen
- flottenbezogene Rechnungen überprüfen und validieren, um finanzielle Genauigkeit und Compliance mit vertraglichen Vereinbarungen sicherzustellen
- Kostensenkungsmöglichkeiten identifizieren und kontinuierliche Verbesserungsinitiativen in den Flottenoperationen und -prozessen vorantreiben
- eng mit den Teams für Lieferkette, Beschaffung, Finanzen und Betrieb zusammenarbeiten, um ein nahtloses Flottenmanagement und die Leistung der Lieferanten sicherzustellen
- die Personalplanung, Einarbeitung und Koordination von Flottenpersonal und operativen Vertretern unterstützen, wo erforderlich
Über Sie:
- mindestens 3 Jahre Erfahrung in Flottenoperationen, Flottenplanung oder Flottenmanagement in einem Miet-, Leasing-, Mobilitäts- oder Automobilumfeld
- umfassendes Verständnis von Flottenoperationen, Fahrzeuglebenszyklusmanagement und Mobilitätsdiensten
- Kenntnisse in der Transportplanung, Flottenmanagementsystemen und betrieblichen Berichtswerkzeugen
- starkes Verständnis von Fahrzeugwartung, grundlegender Fahrzeugmechanik und die Fähigkeit, Reparaturanforderungen zu bewerten
- Kenntnisse des französischen automobilrechtlichen Rahmens und des Managements von Freizeitfahrzeugen (RV) sind von Vorteil
- starke analytische Fähigkeiten mit Erfahrung in der Interpretation von Betriebs- und Finanzdaten zur Unterstützung von Entscheidungen
- ausgezeichnete Planungs-, Organisations- und Zeitmanagementfähigkeiten mit der Fähigkeit, mehrere Prioritäten unter Druck zu managen
- starke Kommunikations- und Stakeholder-Management-Fähigkeiten mit der Fähigkeit, über internationale Teams und externe Partner hinweg zu kollaborieren
- finanzielle Sensibilität mit Erfahrung in der Überwachung von Budgets, Rechnungen und Gesamtkosten des Eigentums
- detailorientiert, proaktiv und lösungsorientiert mit starken Problemlösungs- und Entscheidungsfähigkeiten
- fließend in Englisch; zusätzliche europäische Sprachen sind von Vorteil
- fortgeschrittene Kenntnisse in Microsoft Office; Erfahrung mit Flottenmanagement- und Transportplanungssoftware ist sehr wünschenswert
Unser Angebot:
- ein wettbewerbsfähiges Gehalt und Leistungspaket
- flexible Arbeitszeiten und eine hybride Arbeitsrichtlinie
- fortlaufende Weiterbildung und berufliche Entwicklung
- Carsharing- und Leasingmobilitätsprogramm
- kostenloses tägliches Mittagessen in unserer Kantine und subventionierte Frühstücksoptionen
- kostenlose Fitnessmöglichkeiten und die Möglichkeit, verschiedenen Sportvereinen beizutreten
- ein hochinternationales Arbeitsumfeld
Fleet Planner (m/w/d) Arbeitgeber: Hyundai Connected Mobility
Hyundai Connected Mobility ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und internationalen Umfeld zu arbeiten. Mit flexiblen Arbeitszeiten, einem hybriden Arbeitsmodell und umfangreichen Weiterbildungsangeboten fördert das Unternehmen die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter. Zudem profitieren Sie von einem attraktiven Gehaltspaket, kostenlosen Mittagessen in der Kantine und einem Fitnessstudio vor Ort, was zu einer positiven Work-Life-Balance beiträgt.
Kontaktdaten:
Hyundai Connected Mobility Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Fleet Planner (m/w/d) erhalten könntest
✨Tip Nummer 1: Nutze lokale Jobmessen
Schau dir lokale Jobmessen an, insbesondere im Bereich Logistik. Hier kannst du direkt mit Unternehmen und Recruitern ins Gespräch kommen, die oft auf der Suche nach neuen Talenten sind. Nimm dir die Zeit, um mit verschiedenen Firmen zu plaudern – das zeigt dein Interesse und gibt dir die Möglichkeit, einen persönlichen Eindruck zu hinterlassen.
✨Tip Nummer 2: Engagiere dich in Logistik-Communities
Werde aktiv in Online-Communities und Foren, die sich mit Logistik beschäftigen. Plattformen wie LinkedIn oder spezielle Logistik-Gruppen sind ideal, um Kontakte zu knüpfen und wertvolle Informationen zu sammeln. Vielleicht erfährst du sogar von ungeschriebenen Stellen oder internen Empfehlungen bei Unternehmen wie Hyundai Connected Mobility!
✨Tip Nummer 3: Zeige dein Interesse durch Praktika
Falls du noch am Anfang deiner Karriere bist oder wechselst, überlege Praktika bei bekannten Unternehmen in der Logistik-Branche. Viele von ihnen suchen nach frischen Talenten, und ein Praktikum kann oft der Einstieg in eine Vollzeitstelle bei Hyundai Connected Mobility sein. Außerdem sammelst du so praktische Erfahrungen und knüpfst erste Kontakte.
✨Tip Nummer 4: Direktbewerbungen sind der Schlüssel
Nutze die Möglichkeit, dich direkt über unsere Webseite bei Hyundai Connected Mobility zu bewerben. Oftmals sind die Bewerbungsprozesse für Vollzeitstellen weniger formell und erfordern nicht nur einen Lebenslauf, sondern auch ein authentisches Anschreiben. Zeig, warum du perfekt ins Team passt und bring deine Begeisterung für Logistik rüber!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Fleet Planner (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Hebe deine logistischen Fähigkeiten hervor:Im Bereich Logistik ist es wichtig, deine spezifischen Fähigkeiten wie Planung, Organisation und analytisches Denken klar hervorzuheben. Wenn du schon Erfahrung in der Optimierung von Lieferketten oder im Bestandsmanagement hast, teile das unbedingt mit uns in deinem Lebenslauf!
Zeig deine relevanten Qualifikationen:Falls du spezielle Zertifikate oder Schulungen im Bereich Logistik hast, z.B. im Umgang mit Lagerverwaltungssystemen oder besten Praktiken in der Transportlogistik, dann sollten diese nicht nur im Lebenslauf auftauchen, sondern auch in deinem Anschreiben erwähnt werden. Das zeigt uns, dass du dich in diesem Feld weitergebildet hast!
Präsentiere deine praktische Erfahrung:In einem Vollzeitjob in der Logistik ist praktische Erfahrung oft der Schlüssel. Wenn du bereits in ähnlichen Positionen gearbeitet hast, sei konkret und nenne Beispiele für deine Erfolge. Hast du ein Projekt geleitet, das die Effizienz gesteigert hat? Lass uns das wissen!
Sei motiviert und lernbereit:In deinem Anschreiben solltest du deutlich machen, warum du dich für die Logistik interessierst und was du bei Hyundai Connected Mobility lernen möchtest. Wir suchen nach Passion und dem Willen, in der Branche zu wachsen – mache das in deiner Bewerbung eindeutig!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hyundai Connected Mobility vorbereitet
✨Mach dich mit den Logistik-Prozessen vertraut
Es ist wichtig, dass du die spezifischen Logistikprozesse und -tools verstehst, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, über Systeme wie SAP oder spezifische Lagerverwaltungstools zu sprechen und wie du diese in deinen vorherigen Erfahrungen eingesetzt hast.
✨Bereite dich auf praktische Tests vor
In vielen Logistik-Interviews kann es praktische Tests oder Fallstudien geben, bei denen du dein Problemlösungs- und Logistikwissen unter Beweis stellen sollst. Mache dich mit typischen Szenarien vertraut, die im täglichen Betrieb auftreten können, und überlege dir, wie du damit umgehen würdest.
✨Hebe deine Teamfähigkeit hervor
In der Logistik geht es oft ums Teamwork, also sei bereit, Beispiele zu geben, die zeigen, wie gut du im Team arbeiten kannst. Sprich über deine Erfahrungen aus früheren Jobs oder Projekten und wie du Konflikte gelöst oder die Effizienz gesteigert hast.
✨Verstehe die Rolle bei Hyundai Connected Mobility
Informiere dich über die spezifischen Herausforderungen und Chancen, die die Logistik bei Hyundai Connected Mobility bietet. Zeige in deinem Gespräch, dass du nicht nur die allgemeine Logistik ansprichst, sondern auch, wie du konkret zur Verbesserung der Prozesse und Abläufe bei Hyundai Connected Mobility beitragen kannst.
