Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Analysiere Fahrzeugdaten und identifiziere Sicherheitsprobleme in einem dynamischen Umfeld.
- Arbeitgeber: Innovatives Unternehmen in der Automobilbranche mit internationalem Flair.
- Mitarbeitervorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, flexible Arbeitszeiten und kostenlose Mittagessen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Fahrzeugqualität und Sicherheit aktiv mit und arbeite an spannenden Projekten.
- Gewünschte Qualifikationen: Technischer Hochschulabschluss und mindestens 5 Jahre Erfahrung in Qualität oder Sicherheit.
- Andere Informationen: Multikulturelles Team mit vielen Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Wir möchten, dass Sie:
- Trendanalyseprozesse für komplexe, textreiche und umfangreiche Datensätze, die Informationen zu Produktqualitätsproblemen auf dem Markt enthalten, etablieren und standardisieren.
- Als europäischer Ansprechpartner für ein neues IT-System fungieren, das Empfehlungen, Analysen und unterstützende Daten für das Management von inaktiven/aktiven sicherheitsrelevanten Defektuntersuchungen speichert.
- Interne Datenquellen (z. B. PIR-Unfallberichte, Regierungsbeschwerden, Garantieansprüche, Techline-Fälle, technische Servicebulletins) überwachen/analyzieren, um aufkommende Probleme im Zusammenhang mit der Fahrzeugsicherheit zu identifizieren.
- Externe Datenquellen (z. B. VOQs, Rückrufe von Wettbewerbern, Regierungsuntersuchungen) überwachen/analyze, um aufkommende Probleme im Zusammenhang mit der Fahrzeugsicherheit zu identifizieren.
- Tiefenanalyse durchführen, um Empfehlungen zur Eröffnung von sicherheitsrelevanten Fahrzeuguntersuchungen zu formulieren, die sich auf aufkommende Probleme, Wissensentdeckung und proaktive Prognosen beziehen.
- Die Kommunikation zwischen dem Data Review Committee und dem Technical Review Committee zu laufenden Vorschlägen koordinieren.
- Neue sicherheitsrelevante Angelegenheiten und aufkommende Trends in der Branche überwachen und die ESO-Führung über bewährte Praktiken und potenzielle Risiken beraten.
- Ständig neue Methoden der Trendanalyse und Problemlösung innovieren, die aus bewährten Praktiken und Innovationen von Wettbewerbern oder anderen Branchen stammen.
- Eng mit anderen Abteilungen (z. B. Finanzen, Technik, Recht, CA) zusammenarbeiten, um kontinuierlich Probleme mit der Datenintegrität und -bereitstellung zu lösen oder Empfehlungen für innovative Verbesserungen abzugeben.
- Ergebnisse dem Data Review Board präsentieren.
Über Sie:
- Universitätsabschluss in einem technischen Fachgebiet.
- Mindestens 5 Jahre Erfahrung im Bereich Qualität oder Sicherheit in der Automobilindustrie.
- Allgemeines technisches Wissen über Automobile (z. B. Karosserie, Fahrwerk, Bremsen, Elektrik, Sicherheitssysteme).
- Hohe Autorität zur Selbstüberprüfung und Gewährleistung der Genauigkeit bei der Analyse großer Datenmengen und dem Verständnis granularer Detailstufen.
- Fähigkeit, unabhängig zu urteilen und zu verstehen, wie verschiedene Faktoren und Trends die Geschäftsentscheidungsfindung beeinflussen können.
- Neigung zur Identifizierung und Nutzung von IT-Systemen für tiefgehende Analysen, einschließlich statistischer Qualitätsanalysen großer Datenmengen.
- Fähigkeit, Stakeholder zu präsentieren und zu managen.
- Wunsch, für ein schnelllebiges, multikulturelles und ergebnisorientiertes Unternehmen zu arbeiten.
- Ausgezeichnete Kommunikations- und Zusammenarbeitfähigkeiten.
- Fließend in Englisch.
Belohnungen und Vorteile:
- Ein wettbewerbsfähiges Gehalt und Leistungspaket.
- Flexible Arbeitszeiten und hybride Arbeitsrichtlinien.
- Fortlaufendes Lernen und berufliche Entwicklung.
- Carsharing- und Leasingmobilitätsprogramm.
- Kostenloses koreanisches, europäisches und vegetarisches Mittagessen in unserer Kantine.
- Kostenloser Zugang zum Unternehmensfitnessstudio.
- Gelegenheiten, Sportvereinen beizutreten, darunter Fußball, Tennis, Golf und Yoga.
- Hochgradig internationales Arbeitsumfeld.
Safety Data Analyst Arbeitgeber: Hyundai
Kontaktperson:
Hyundai HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Safety Data Analyst
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Fachleuten aus der Automobilindustrie in Kontakt zu treten. Lass uns wissen, wenn du Hilfe beim Erstellen eines ansprechenden Profils brauchst!
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen zu Sicherheitsanalysen und Datenmanagement übst. Wir können dir helfen, Antworten zu formulieren, die deine Erfahrungen und Fähigkeiten hervorheben!
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv und zeige dein Interesse! Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. Das zeigt, dass du motiviert bist und es ernst meinst!
✨Tipp Nummer 4
Halte dich über aktuelle Trends in der Automobilindustrie auf dem Laufenden. Zeige in Gesprächen, dass du die Entwicklungen im Bereich Sicherheit und Qualität verstehst. Wir können dir Ressourcen empfehlen, um immer informiert zu bleiben!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Safety Data Analyst
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Hausaufgaben: Bevor du mit deiner Bewerbung anfängst, schau dir unsere Website genau an. Verstehe, was wir bei StudySmarter machen und wie die Rolle des Safety Data Analyst zu unseren Zielen passt. Das zeigt uns, dass du wirklich interessiert bist!
Sei präzise und klar: Wenn du deine Erfahrungen und Fähigkeiten aufschreibst, sei so konkret wie möglich. Verwende Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, um zu zeigen, wie du Trends analysiert hast oder wie du mit verschiedenen Abteilungen zusammengearbeitet hast. Wir lieben es, wenn du deine Erfolge teilst!
Zeig deine Leidenschaft für Sicherheit: In deiner Bewerbung solltest du deutlich machen, warum dir Fahrzeug- und Datensicherheit wichtig sind. Teile deine Gedanken darüber, wie du zur Verbesserung der Sicherheitsstandards beitragen kannst. Das hilft uns, deine Motivation besser zu verstehen!
Bewirb dich über unsere Website: Vergiss nicht, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen! So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und wir dich im Bewerbungsprozess nicht übersehen. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hyundai vorbereitest
✨Verstehe die Daten
Mach dich mit den verschiedenen internen und externen Datenquellen vertraut, die für die Rolle wichtig sind. Sei bereit, spezifische Beispiele zu nennen, wie du diese Daten analysiert hast und welche Trends du identifizieren konntest.
✨Technisches Wissen zeigen
Stelle sicher, dass du über grundlegendes technisches Wissen im Automobilbereich verfügst. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die dein Verständnis von Sicherheits- und Qualitätsfragen betreffen, und zeige, dass du die technischen Aspekte der Rolle verstehst.
✨Kommunikationsfähigkeiten betonen
Da die Rolle viel Kommunikation mit verschiedenen Abteilungen erfordert, solltest du Beispiele für erfolgreiche Zusammenarbeit und Stakeholder-Management in deiner bisherigen Karriere parat haben. Zeige, dass du in der Lage bist, komplexe Informationen klar und präzise zu präsentieren.
✨Innovationsgeist demonstrieren
Bereite Ideen vor, wie du innovative Methoden zur Trendanalyse entwickeln könntest. Zeige, dass du proaktiv denkst und bereit bist, neue Ansätze zu verfolgen, um die Sicherheit im Automobilbereich zu verbessern.
