Auf einen Blick
- Aufgaben: Sichere die Versorgungsinfrastruktur und halte die HZD einsatzbereit.
- Unternehmen: Die Hessische Zentrale für Datenverarbeitung - über 50 Jahre Erfahrung in der IT.
- Vorteile: Unbefristeter Vertrag, 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Sichere Arbeitsplätze mit tollen Gesundheitsangeboten und einem Jobticket.
- Warum dieser Job: Gestalte die digitale Zukunft Hessens und arbeite an sinnvollen Projekten.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in Elektrotechnik und mehrjährige Erfahrung erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3500 - 4000 € pro Monat.
Standort Wiesbaden. Die Hessische Zentrale für Datenverarbeitung (HZD) ist der Full-Service-Provider des Landes Hessen. Mit über 50 Jahren Erfahrung in der Informations-/Kommunikationstechnik gestalten wir den Digitalisierungsprozess der hessischen Landesverwaltung entscheidend mit. Entwickeln Sie mit uns innovative, zukunftssichere und wettbewerbsfähige IT-Lösungen. HZD – FIT für unsere Zukunft.
Aufgaben:
- Sie sind zuständig für die Aufrechterhaltung der Versorgungsinfrastruktur der Gebäude und des Rechenzentrums der HZD in Wiesbaden.
- Mit Ihrer Arbeit sorgen Sie dafür, dass die HZD auch in schwierigen Situationen einsatzfähig ist und die hessische Landesverwaltung somit handlungsfähig bleibt.
Profil:
- Sie haben eine abgeschlossene einschlägige Berufsausbildung als Elektrotechniker, Elektroinstallateur (w/m/d) oder eine vergleichbare Berufsausbildung.
- Sie verfügen über mehrjährige Erfahrung im Bereich Elektrotechnik sowie in der Steuerungs- und Regelungstechnik.
- Sie besitzen Erfahrung im Betrieb von gebäudetechnischen Anlagen.
- Sie haben gute Kenntnisse der VDE-Normen für Elektroinstallationen, Grundlagenwissen in Kälte- und Klimatechnik wäre wünschenswert.
- Sie verfügen über Kenntnisse der gängigen MS-Office-Anwendungen.
- Kooperationsfähigkeit, Gewissenhaftigkeit und Eigenverantwortung runden Ihr Profil ab.
- Sie sind bereit zur Teilnahme an Rufbereitschaften.
Wir bieten:
- Einen vielfältigen Job mit Sinn.
- Einen sicheren Arbeitsplatz.
- Eine Stelle bis Entgeltgruppe 8 TV-H, mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag.
- 30 Tage Urlaub plus 3 zusätzliche freie Tage (24.12, 31.12 und 8 Stunden Zeitguthaben).
- Flexible Arbeitszeiten und Arbeitszeitmodelle.
- Die Vereinbarkeit von Beruf und Familie.
- Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Corporate Benefits und vielfältige Gesundheitsangebote (JobFit, EAP Assist, EGym-Wellpass, Vorsorge).
- Eine zusätzliche betriebliche Altersvorsorge.
- Jobticket für den ÖPNV Hessen mit Mitnahmeregelung.
Mitarbeiter (W/M/D) Gebäudetechnik / Elektrotechnik- Bewerben über Stepstone Arbeitgeber: HZD Hessische Zentrale für Datenverarbeitung
Die Hessische Zentrale für Datenverarbeitung (HZD) ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Wiesbaden nicht nur einen sicheren Arbeitsplatz mit unbefristetem Vertrag bietet, sondern auch eine sinnstiftende Tätigkeit im Bereich der Gebäudetechnik und Elektrotechnik. Mit flexiblen Arbeitszeiten, umfangreichen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie einem starken Fokus auf die Vereinbarkeit von Beruf und Familie fördert die HZD eine positive Arbeitskultur, die auf Zusammenarbeit und Eigenverantwortung basiert.
Kontaktdaten:
HZD Hessische Zentrale für Datenverarbeitung Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Mitarbeiter (W/M/D) Gebäudetechnik / Elektrotechnik- Bewerben über Stepstone erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man über persönliche Kontakte von offenen Stellen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und deine Antworten darauf übst. Überlege dir auch, welche Fragen du dem Arbeitgeber stellen möchtest, um dein Interesse zu zeigen.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Warte nicht darauf, dass die perfekte Gelegenheit zu dir kommt – mach den ersten Schritt!
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für Elektrotechnik und Gebäudetechnik in deinem Gespräch. Erkläre, warum du in diesem Bereich arbeiten möchtest und wie du zur HZD beitragen kannst. Das macht einen bleibenden Eindruck!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Mitarbeiter (W/M/D) Gebäudetechnik / Elektrotechnik- Bewerben über Stepstone mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Stelle interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.
Betone deine Erfahrungen:Hebe deine relevanten Erfahrungen im Bereich Elektrotechnik hervor. Erzähl uns von Projekten oder Herausforderungen, die du gemeistert hast. So können wir sehen, dass du die richtige Person für den Job bist!
Achte auf die Details:Stell sicher, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!
Bewirb dich über unsere Website:Vergiss nicht, dich über Stepstone zu bewerben! Das ist der sicherste Weg, um deine Unterlagen bei uns einzureichen. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei HZD Hessische Zentrale für Datenverarbeitung vorbereitet
✨Mach dich mit der HZD vertraut
Informiere dich über die Hessische Zentrale für Datenverarbeitung und ihre Rolle in der Digitalisierung der Landesverwaltung. Zeige im Interview, dass du die Mission und die Werte des Unternehmens verstehst und wie deine Fähigkeiten dazu passen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner beruflichen Vergangenheit, in denen du deine Kenntnisse in Elektrotechnik oder Gebäudetechnik erfolgreich eingesetzt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Erfahrungen greifbar zu machen und deine Problemlösungsfähigkeiten zu demonstrieren.
✨Kenntnisse der VDE-Normen betonen
Da gute Kenntnisse der VDE-Normen für Elektroinstallationen gefordert sind, solltest du sicherstellen, dass du diese im Interview ansprichst. Bereite dich darauf vor, wie du diese Normen in deiner bisherigen Arbeit angewendet hast und welche Herausforderungen du dabei gemeistert hast.
✨Fragen zur Rufbereitschaft stellen
Da die Bereitschaft zur Teilnahme an Rufbereitschaften ein Teil des Jobs ist, zeige dein Interesse, indem du Fragen dazu stellst. Das zeigt, dass du bereit bist, Verantwortung zu übernehmen und dich auf die Anforderungen des Jobs einzustellen.
