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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Werde die Stimme für Kinder und begeistere Menschen für unsere Mission.
- Arbeitgeber: Das Kinderhilfswerk Österreich setzt sich leidenschaftlich für die Zukunft von Kindern ein.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, Reiseabenteuer, Schulungen und persönliche Unterstützung warten auf dich.
- Warum dieser Job: Erlebe ein Abenteuer, das echte Veränderungen bewirkt und Spaß macht!
- Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 17 Jahre alt, kommunikativ und motiviert – kein Abschluss nötig!
- Andere Informationen: Bewirb dich mit Freunden und werde Teil eines familiären Teams!
Was du machen wirst: Du wirst die Stimme für diejenigen, die sie am dringendsten brauchen: unsere Kinder! Als Social Promoter*in in der bundesweiten Reisekampagne für das Kinderhilfswerk Österreich reist du zusammen mit einem engagierten Team durch ganz Österreich. Du sprichst Mitmenschen an und begeisterst sie von einer langfristigen Unterstützung für unsere wertvolle Arbeit. Du wirst Teil eines energiegeladenen Teams, das zusammenhält, motiviert und Spaß bei der Arbeit hat. Kein Tag ist wie der andere – du bringst nicht nur Kinderaugen zum Leuchten, sondern machst deinen Job zu einem echten Abenteuer!
Was wir bieten:
- Ein Job mit Sinn: Deine Arbeit bewirkt echte Veränderungen und schafft Zukunftsperspektiven.
- Reiseabenteuer mit Impact: Erlebe eine unvergessliche Zeit quer durch Österreich, während du etwas Gutes tust.
- Attraktive Vergütung: Du bist bei uns voll angestellt, erhältst Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie Verpflegungsgeld und bist natürlich voll versichert bei uns. 35h/Woche, € 2.800,- fix, bis zu € 4.600,- pro Monat möglich.
- Belohnung für Engagement: Wiederholter Einsatz wird mit Gehaltserhöhungen belohnt. Zusätzlich bieten wir dir spannende Aufstiegsmöglichkeiten.
- Alles für dich geregelt: Wir übernehmen deine Transport- und Unterkunftskosten.
- Investition in dich: Freu dich auf Schulungen zu Kommunikation, mentaler Stärke, Leadership und vielem mehr.
- Individuelle Unterstützung: Besonders während deiner ersten Kampagne profitierst du von persönlichem Coaching und optimaler Betreuung.
- Familiäres Umfeld: Arbeite in einem lockeren Team, in dem du dich von Anfang an willkommen fühlst.
- Starke Werte: Gemeinsam arbeiten wir nicht nur für den Erfolg, sondern für eine bessere Welt.
Was wir erwarten:
- Kein Abschluss erforderlich. Bei uns zählt deine Persönlichkeit & nicht der Abschluss!
- Mindestalter: Du bist mindestens 17 Jahre alt, reiselustig und voller Motivation.
- Verhandlungssicheres Deutsch, um Menschen zu erreichen und zu überzeugen.
- Empathie und Offenheit: Du bist einzigartig, einfühlsam und kannst dich gut auf unterschiedliche Menschen einstellen.
- Begeisterung: Du identifizierst dich mit unseren Werten und möchtest dich für Kinder und deren Zukunft starkmachen.
- Kommunikationsstärke: Du sprichst gerne mit Menschen und schaffst es, sie für unsere Mission zu begeistern.
- Lernbereitschaft: Du möchtest deine Kommunikationsfähigkeiten und dein Verhandlungsgeschick ausbauen und gleichzeitig deine Sozialkompetenz stärken.
- Quereinsteiger willkommen: Ob mit Erfahrung oder ohne – bei uns ist jeder willkommen!
Gemeinsam für eine bessere Zukunft: Starte dein Abenteuer und bewirke Großes mit uns! Bewirb dich jetzt, gerne auch mit deinen Freund*innen. Wir freuen uns, von dir zu hören!
Kinderhilfswerk – Das sind wir: Wir setzen uns leidenschaftlich dafür ein, die Zukunftschancen von Kindern zu verbessern! Es ist unsere Verantwortung, Kinder zu schützen, ihre Stärken zu fördern und ihre Entwicklung zu unterstützen. Gemeinsam helfen wir dort, wo es am meisten gebraucht wird – für eine bessere Zukunft sozial benachteiligter Kinder. Werde Teil unserer Mission und schenke Hoffnung, wo sie am dringendsten gebraucht wird!
Nebenjob als Promoter/in Arbeitgeber: I.d.E.E. GmbH
Kontaktperson:
I.d.E.E. GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Nebenjob als Promoter/in
✨Tip Nummer 1
Sei bereit, deine Begeisterung für die Arbeit mit Kindern zu zeigen. Überlege dir im Voraus, wie du deine Leidenschaft und Empathie in Gesprächen mit potenziellen Unterstützern vermitteln kannst.
✨Tip Nummer 2
Nutze soziale Medien, um dich über aktuelle Themen und Trends im Bereich Kinderhilfe zu informieren. So kannst du in Gesprächen mit Menschen relevante und ansprechende Informationen teilen.
✨Tip Nummer 3
Praktiziere deine Kommunikationsfähigkeiten, indem du mit Freunden oder Familienmitgliedern Rollenspiele machst. Dies hilft dir, sicherer und überzeugender aufzutreten, wenn du mit Fremden sprichst.
✨Tip Nummer 4
Informiere dich über das Kinderhilfswerk Österreich und deren Projekte. Je mehr du über die Organisation weißt, desto besser kannst du die Mission und Werte in deinen Gesprächen vermitteln.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Nebenjob als Promoter/in
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Persönliche Ansprache: Beginne dein Bewerbungsschreiben mit einer persönlichen Ansprache. Verwende den Namen des Ansprechpartners, wenn dieser bekannt ist, um einen direkten und freundlichen Eindruck zu hinterlassen.
Motivation und Begeisterung zeigen: Erkläre in deinem Anschreiben, warum du dich für die Position als Promoter/in interessierst. Betone deine Begeisterung für die Arbeit mit Kindern und deine Identifikation mit den Werten des Kinderhilfswerks.
Kommunikationsfähigkeiten hervorheben: Da die Rolle viel Kommunikation erfordert, solltest du konkrete Beispiele anführen, die deine Kommunikationsstärke und Empathie belegen. Zeige, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit Menschen interagiert hast.
Flexibilität und Lernbereitschaft betonen: Mache deutlich, dass du bereit bist, zu reisen und neue Fähigkeiten zu erlernen. Dies zeigt, dass du offen für Herausforderungen bist und dich weiterentwickeln möchtest.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei I.d.E.E. GmbH vorbereitest
✨Sei du selbst
Die Persönlichkeit zählt! Zeige während des Interviews, wer du wirklich bist. Sei authentisch und lass deine Begeisterung für die Arbeit mit Kindern und die Mission des Kinderhilfswerks durchscheinen.
✨Kommunikationsfähigkeiten demonstrieren
Da der Job viel Kommunikation erfordert, solltest du im Interview aktiv zuhören und klar sprechen. Übe, wie du deine Ideen und Gedanken überzeugend präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du die richtige Person für den Job bist.
✨Empathie zeigen
Bereite dich darauf vor, Beispiele aus deinem Leben zu teilen, in denen du Empathie und Offenheit gezeigt hast. Dies wird dir helfen, deine Fähigkeit zu unterstreichen, dich auf verschiedene Menschen einzustellen und sie für die Mission zu begeistern.
✨Vorbereitung auf Fragen zur Motivation
Erwarte Fragen zu deiner Motivation, für das Kinderhilfswerk zu arbeiten. Überlege dir im Voraus, warum dir die Unterstützung von Kindern am Herzen liegt und wie du dich mit den Werten der Organisation identifizierst.
