Einstellungsjahr 2026! Unser Kunde ist eine führende Fachorganisation im deutschsprachigen Raum, die sich seit Jahrzehnten der Qualitätssicherung, kontinuierlichen Verbesserung und professionellen Weiterbildung widmet.
Ihre Aufgaben als Marketing Director (m/w/d):
- Strategische Marketing- & Markenstrategie mit Fokus auf Digital & Online
- Teamführung eines 6-köpfigen Marketing-Teams
- Content & Digital‑Präsenz über alle Kanäle (Website, Social Media, Newsletter, Blog)
- Lead-Generierung & Conversion‑Optimierung für Mitgliederwerbung und Weiterbildungsbuchungen
- Budget- & KPI‑Management mit datengesteuerten Entscheidungen
- Web‑Relaunch und digitale Infrastruktur‑Projekte
- Einhalten von Compliance (Datenschutz, Markenschutz, Urheberrecht)
Ihr Profil als Marketing Director (m/w/d):
- (Fach-)Hochschulabschluss in Marketing, BWL oder verwandtem Bereich
- Nachgewiesene Führungserfahrung im B2B-Marketing
- Mehrjährige Expertise in Online‑Marketing
- Digital & KI‑Affinität
- Integration von KI‑Tools in Marketing‑Prozesse
- Strategisches Know‑how in SEO/SEA, Content & Performance Marketing
- Datengetriebene Denkweise
- Fließendes Deutsch und gutes Englisch (B1‑B2)
Was unser Kunde bietet:
- Direkte Anstellung bei unserem Kunden
- Attraktive Vergütung entsprechend Ihrer Qualifikation und Erfahrung
- Remote‑Modelle für flexible Arbeitszeiten mit Gleitzeit und 2 Tagen mobilem Arbeiten
- Zusammenarbeit mit erfahrenen Profis aus verschiedenen Fachbereichen
- Intensive Einarbeitung, damit Sie von Anfang an optimal durchstarten können
Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.
Marketing Director (m/w/d) Arbeitgeber: I.K. Hofmann GmbH Unit 2
Hofmann Personal ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein sicheres und stabiles Arbeitsumfeld in der wachsenden Pflegebranche bietet, sondern auch vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten und Gestaltungsspielräume bei der Implementierung innovativer Prozesse. Mit einer starken internationalen Präsenz und einem Fokus auf digitale Transformation ermöglicht das Unternehmen eine enge Zusammenarbeit mit modernen Technologien und Fachbereichen, was zu einer erfüllenden und verantwortungsvollen Position führt.
