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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite und optimiere Pflegeprozesse im ambulanten Bereich.
- Arbeitgeber: I. K. Hofmann GmbH ist ein etablierter Pflegedienst in Niedersachsen.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, attraktive Vergütung und persönliche Karriereberatung.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv Veränderungen im Gesundheitswesen und arbeite in einem wertschätzenden Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in der Altenpflege oder Gesundheits- und Krankenpflege sowie Führungserfahrung.
- Andere Informationen: Zugang zu exklusiven Projekten im Gesundheitswesen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 72000 € pro Jahr.
Gemeinsam gestalten. Verantwortlich führen.
Sie sind Pflegeprofi mit Führungskompetenz und möchten neue Impulse setzen? Im Auftrag eines etablierten Pflegedienstes bei Wilhelmshaven suchen wir eine engagierte ambulante Pflegedienstleitung (m/w/d) im Interimsmanagement für den Raum Niedersachsen.
Ihre Aufgaben:
- Übernahme der fachlichen und organisatorischen Leitung im ambulanten Bereich
- Steuerung und Optimierung von Pflegeprozessen sowie Qualitätssicherung
- Effiziente Erstellung und Optimierung von Dienst- und Tourenplänen
- Enger Austausch mit Klienten, Angehörigen und externen Partnern
- Verantwortung für die korrekte Pflegedokumentation und Unterstützung
- Begleitung und Umsetzung von Veränderungsprozessen im Rahmen des Interim-Managements
Ihre Qualifikation:
- Abgeschlossene Ausbildung in der Altenpflege oder Gesundheits- und Krankenpflege
- Weiterbildung zur Pflegedienstleitung gemäß §71 SGB XI
- Mehrjährige Leitungserfahrung im ambulanten Bereich
- Fundierte Kenntnisse im Qualitätsmanagement und in der Pflegedokumentation
- Ausgeprägte Kommunikations- und Führungskompetenz
- Flexibilität und Reisebereitschaft innerhalb der Region
Ihr Vorteil:
- Attraktive Vergütung und projektbezogene Einsätze
- Flexible Arbeitszeiten und eigenverantwortliches Arbeiten
- Persönliche Betreuung und individuelle Karriereberatung durch medcareer
- Zugang zu exklusiven Projekten im Gesundheitswesen
- Wertschätzende Zusammenarbeit auf Augenhöhe
Nehmen Sie jetzt Kontakt auf persönlich und vertrauensvoll. Sie möchten mehr erfahren oder direkt Ihre Bewerbung einreichen? Dann freuen wir uns auf Ihre Kontaktaufnahme gerne auch telefonisch oder per E-Mail. Absolute Diskretion ist für uns selbstverständlich.
medcareer Ihre Brücke zu neuen beruflichen Perspektiven im Gesundheitswesen.
Ambulante Pflegedienstleitung Interim (m/w/d) Arbeitgeber: I. K. Hofmann GmbH
Kontaktperson:
I. K. Hofmann GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Ambulante Pflegedienstleitung Interim (m/w/d)
✨Netzwerken ist der Schlüssel
Nutze dein berufliches Netzwerk, um Informationen über die Stelle zu erhalten. Sprich mit ehemaligen Kollegen oder anderen Fachleuten im Gesundheitswesen, die dir wertvolle Einblicke geben können.
✨Informiere dich über den Arbeitgeber
Recherchiere gründlich über den Pflegedienst, bei dem du dich bewirbst. Verstehe deren Werte, Ziele und aktuelle Projekte, um in Gesprächen gezielt darauf eingehen zu können.
✨Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor
Übe häufige Interviewfragen, die speziell für Führungspositionen im Pflegebereich relevant sind. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Führungskompetenz unter Beweis stellen.
✨Zeige deine Flexibilität
Betone in Gesprächen deine Flexibilität und Reisebereitschaft. Diese Eigenschaften sind besonders wichtig für Interim-Management-Positionen und können dir einen Vorteil verschaffen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Ambulante Pflegedienstleitung Interim (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achte auf die geforderten Qualifikationen und Aufgaben, um sicherzustellen, dass du alle relevanten Punkte in deiner Bewerbung ansprichst.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die spezifischen Anforderungen der Position als ambulante Pflegedienstleitung widerspiegelt. Hebe relevante Erfahrungen und Qualifikationen hervor, die deine Eignung für die Rolle unterstreichen.
Motivationsschreiben verfassen: Verfasse ein individuelles Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und welche Impulse du setzen möchtest. Zeige deine Führungskompetenz und deine Leidenschaft für die Pflege.
Korrekturlesen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, lies alles sorgfältig durch oder lass es von jemand anderem gegenlesen. Achte auf Rechtschreibung, Grammatik und die Klarheit deiner Aussagen, um einen professionellen Eindruck zu hinterlassen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei I. K. Hofmann GmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf spezifische Fragen vor
Erwarte Fragen zu deiner Führungserfahrung und deinem Umgang mit Pflegeprozessen. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Karriere, die deine Fähigkeiten und Erfolge verdeutlichen.
✨Kenntnisse im Qualitätsmanagement betonen
Da die Position eine fundierte Kenntnis im Qualitätsmanagement erfordert, solltest du dich darauf vorbereiten, wie du in der Vergangenheit Qualitätssicherungsmaßnahmen implementiert hast und welche Ergebnisse du erzielt hast.
✨Kommunikationsfähigkeiten hervorheben
In der ambulanten Pflege ist Kommunikation entscheidend. Bereite dich darauf vor, wie du effektiv mit Klienten, Angehörigen und externen Partnern kommunizierst und Konflikte löst.
✨Flexibilität und Reisebereitschaft ansprechen
Da die Stelle Reisebereitschaft innerhalb der Region erfordert, sei bereit, deine Flexibilität und Bereitschaft zu betonen, um verschiedene Standorte zu besuchen und dort zu arbeiten.
