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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Werde Experte in Personalgewinnung, Planung und Marketing während deiner Ausbildung.
- Arbeitgeber: Hofmann Personal ist ein innovatives Unternehmen in der Personaldienstleistung.
- Mitarbeitervorteile: Überdurchschnittliche Vergütung, kostenlose Getränke, Obst und Unterstützung beim Bike-Kauf.
- Warum dieser Job: Spannende Projekte, tolle Teamatmosphäre und viele Entwicklungsmöglichkeiten warten auf dich!
- Gewünschte Qualifikationen: Gute Schulbildung, Engagement, Kommunikationsstärke und PC-Kenntnisse sind gefragt.
- Andere Informationen: Ausbildungsbeginn ist im August/September 2025, Dauer 3 Jahre mit IHK-Abschluss.
Jetzt mit einer Ausbildung zum Personaldienstleistungskaufmann (m/w/d) bei Hofmann Personal zum gefragten Experten für die Arbeitswelt von morgen werden! Wir suchen Dich für unsere Niederlassung in Riesa! Das lernst Du bei uns: Personalgewinnung (Auswahl und Einstellung) Personalplanung und -einsatz Mitarbeiterbetreuung Vertrieb (Kundengewinnung, Auftragsgewinnung und Kundenbetreuung) Planung und Durchführung von Marketingmaßnahmen Kaufmännische Steuerung und Kontrolle Und vieles mehr Das bringst Du mit: Gute abgeschlossene Schulbildung (Mittlere Reife / Abitur) – gerne auch Bewerber (m/w/d) mit einer abgeschlossenen oder abgebrochenen Ausbildung oder Studienabgänger (m/w/d) Engagement & Dienstleistungsorientierung Offenes Auftreten und Spaß am Umgang mit Menschen Kommunikationsstärke Gute PC-Kenntnisse Deine Vorteile: Überdurchschnittliche Ausbildungsvergütung + jährliche Sonderzahlung Fundierte Ausbildung und gute Betreuung in einem engagierten Team Moderne Arbeitsplätze und angenehme Arbeitsatmosphäre Vielfältige Perspektiven und attraktive Entwicklungsmöglichkeiten Zusammenarbeit mit namhaften Kunden Prämien für Zeugnisnoten Gutschein für Businessoutfit Patenschaft mit ehemaligen Auszubildenden Firmen- und Azubi-Events wie Sommerfest, Weihnachtsfeier und Azubi-Tage Übernahme der Kosten der Fahrkarte, kostenlose Getränke und Obst in den Büros Wir unterstützen Deine Bike-Anschaffung Du übernimmst spannende Projekte und Verantwortung bereits während Deiner Ausbildung Ausbildungsbeginn: August/September 2025 Ausbildungsdauer: 3 Jahre mit IHK-Abschluss Neugierig geworden? Frau Katrin Baatz freut sich auf Deine aussagekräftige Bewerbung online oder per E-Mail unter Angabe der Job-ID: RGPDK06 an personalabteilung@hofmann.info Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.
Ausbildung Personaldienstleistungskaufmann (m/w/d) Arbeitgeber: I.K. Hofmann GmbH
Kontaktperson:
I.K. Hofmann GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Ausbildung Personaldienstleistungskaufmann (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die aktuellen Trends in der Personaldienstleistungsbranche. Zeige in Gesprächen, dass du ein Verständnis für die Herausforderungen und Chancen hast, die diese Branche bietet.
✨Tip Nummer 2
Nutze Networking-Events oder Messen, um Kontakte zu knüpfen. Oftmals sind persönliche Empfehlungen der Schlüssel, um einen Fuß in die Tür zu bekommen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Vorstellungsgespräche vor, indem du typische Fragen zur Personaldienstleistung durchgehst. Überlege dir auch, wie du deine Kommunikationsstärke und dein offenes Auftreten am besten präsentieren kannst.
✨Tip Nummer 4
Zeige dein Engagement und deine Dienstleistungsorientierung bereits im Vorfeld. Vielleicht kannst du ein Praktikum oder ein Schnuppertraining in der Branche absolvieren, um praktische Erfahrungen zu sammeln.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Ausbildung Personaldienstleistungskaufmann (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Informiere Dich über das Unternehmen: Bevor Du Deine Bewerbung schreibst, informiere Dich gründlich über Hofmann Personal. Verstehe die Unternehmenswerte, die angebotenen Dienstleistungen und die Unternehmenskultur, um Deine Motivation in der Bewerbung klar darzustellen.
Gestalte Deinen Lebenslauf ansprechend: Achte darauf, dass Dein Lebenslauf übersichtlich und gut strukturiert ist. Hebe relevante Erfahrungen, Praktika oder Schulprojekte hervor, die Deine Eignung für die Ausbildung zum Personaldienstleistungskaufmann unterstreichen.
Verfasse ein überzeugendes Anschreiben: In Deinem Anschreiben solltest Du Deine Motivation für die Ausbildung und Deine Stärken betonen. Gehe darauf ein, warum Du Dich für die Position interessierst und was Du dem Unternehmen bieten kannst.
Überprüfe Deine Unterlagen: Bevor Du Deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Rechtschreibfehler und Vollständigkeit. Achte darauf, dass alle geforderten Unterlagen wie Lebenslauf, Anschreiben und Zeugnisse enthalten sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei I.K. Hofmann GmbH vorbereitest
✨Informiere Dich über das Unternehmen
Bevor Du zum Interview gehst, solltest Du Dich gründlich über Hofmann Personal informieren. Verstehe die Unternehmenswerte, die angebotenen Dienstleistungen und die Branche, in der sie tätig sind. Das zeigt Dein Interesse und Deine Motivation.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege Dir konkrete Beispiele aus Deinem bisherigen Leben oder Deiner Ausbildung, die Deine Kommunikationsstärke, Dein Engagement und Deine Dienstleistungsorientierung unter Beweis stellen. Diese Geschichten helfen, Deine Fähigkeiten greifbar zu machen.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die Du am Ende des Interviews stellen kannst. Das können Fragen zur Unternehmenskultur, den Ausbildungsinhalten oder den Entwicklungsmöglichkeiten sein. Das zeigt, dass Du aktiv an der Position interessiert bist.
✨Kleide Dich angemessen
Achte auf ein gepflegtes und professionelles Erscheinungsbild. Ein passendes Business-Outfit hinterlässt einen positiven ersten Eindruck und zeigt, dass Du die Gelegenheit ernst nimmst.
