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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite und motiviere ein interdisziplinäres Team in der stationären Pflege.
- Arbeitgeber: Medcareer vermittelt Fachkräfte im Gesundheitswesen zu renommierten Arbeitgebern.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, Weiterbildungsmöglichkeiten und Gestaltungsspielraum für eigene Ideen.
- Warum dieser Job: Verantwortungsvolle Position mit langfristiger Perspektive in einer sicheren Branche.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in der Altenpflege oder Gesundheits- und Krankenpflege sowie Führungserfahrung.
- Andere Informationen: Direktvermittlung und Unterstützung von der Bewerbung bis zum Einstieg.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 72000 € pro Jahr.
Medcareer ist Ihr Partner für die Personalvermittlung im Gesundheitswesen. Für unseren namhaften Kunden im Bereich der stationären Pflege suchen wir aktuell eine engagierte und erfahrene Einrichtungsleitung / Heimleitung (m/w/d) zur Festanstellung nahe Stedesand. Wenn Sie eine verantwortungsvolle Position suchen, in der Sie Ihre Führungskompetenz und Ihr Organisationstalent voll entfalten können, sind Sie bei uns genau richtig! Ihre Aufgaben: Gesamtverantwortung für den Betrieb der Einrichtung Führung und Motivation des interdisziplinären Teams Sicherstellung der Pflegequalität und Einhaltung gesetzlicher Vorgaben Kommunikation mit Bewohnern, Angehörigen und externen Partnern Wirtschaftliche Steuerung, Budgetmanagement und Ressourcenplanung Ihre Qualifikation: Abgeschlossene Ausbildung in der Altenpflege oder Gesundheits- und Krankenpflege Weiterbildung zur Einrichtungsleitung / Heimleitung (m/w/d) oder vergleichbare Führungsausbildung Mehrjährige Erfahrung in der Führung von Pflegeeinrichtungen Fundierte Kenntnisse in Qualitätsmanagement und Personalführung Hohe Kommunikationsfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Durchsetzungsvermögen Ihr Vorteil: Direktvermittlung zu einem renommierten Arbeitgeber Attraktives Gehalt und leistungsorientierte Vergütung Gestaltungsspielraum für Ihre eigenen Ideen und Konzepte Weiterbildungsmöglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Entwicklung Eine langfristige Perspektive in einer sicheren Branche Wir sind gerne für Sie da: Medcareer begleitet Sie von der Bewerbung bis zum erfolgreichen Einstieg in Ihre neue Position. Wenn Sie sich dieser herausfordernden und verantwortungsvollen Aufgabe stellen möchten, freuen wir uns auf Ihre vollständige Bewerbung – inklusive Gehaltsvorstellung und möglichem Eintrittstermin. Starten Sie jetzt Ihre Karriere als Einrichtungsleitung / Heimleitung (m/w/d)! Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.
Einrichtungsleitung/ Heimleitung (m/w/d) Arbeitgeber: I.K. Hofmann GmbH
Kontaktperson:
I.K. Hofmann GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Einrichtungsleitung/ Heimleitung (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten aus der Branche, die dir wertvolle Einblicke in die Einrichtung geben können. Oftmals erfährt man über persönliche Kontakte von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die Einrichtung, bei der du dich bewirbst. Zeige in Gesprächen, dass du die Werte und Ziele des Unternehmens verstehst und schätzt. Dies kann dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zur Führung und Organisation vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen unter Beweis stellen. So kannst du im Gespräch selbstbewusst auftreten.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für die Pflege und die Arbeit mit Menschen. Arbeitgeber suchen oft nach Kandidaten, die nicht nur qualifiziert sind, sondern auch eine echte Begeisterung für die Branche mitbringen. Lass dies in deinen Gesprächen durchscheinen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Einrichtungsleitung/ Heimleitung (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achte auf die geforderten Qualifikationen und Aufgaben, um sicherzustellen, dass du alle Anforderungen erfüllst.
Anschreiben individuell gestalten: Verfasse ein individuelles Anschreiben, in dem du deine Motivation für die Position als Einrichtungsleitung darlegst. Betone deine Führungskompetenzen und Erfahrungen in der Pflege.
Lebenslauf anpassen: Passe deinen Lebenslauf an die spezifischen Anforderungen der Stelle an. Hebe relevante Erfahrungen und Qualifikationen hervor, die dich für die Rolle der Heimleitung qualifizieren.
Gehaltsvorstellung und Eintrittstermin: Vergiss nicht, deine Gehaltsvorstellung und den möglichen Eintrittstermin im Bewerbungsschreiben zu erwähnen. Sei realistisch und informiere dich über branchenübliche Gehälter.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei I.K. Hofmann GmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf die Fragen zur Führungskompetenz vor
Da die Position eine starke Führungsrolle erfordert, solltest du konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung parat haben, die deine Fähigkeit zur Teamführung und Motivation zeigen.
✨Kenntnisse im Qualitätsmanagement hervorheben
Stelle sicher, dass du deine Kenntnisse im Qualitätsmanagement und in der Einhaltung gesetzlicher Vorgaben klar kommunizierst. Bereite dich darauf vor, spezifische Situationen zu beschreiben, in denen du diese Fähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeit
In dieser Rolle ist die Kommunikation mit Bewohnern, Angehörigen und externen Partnern entscheidend. Übe, wie du deine Kommunikationsstrategien darlegen kannst, um Vertrauen und Zusammenarbeit zu fördern.
✨Fragen zur wirtschaftlichen Steuerung vorbereiten
Da Budgetmanagement und Ressourcenplanung Teil deiner Aufgaben sind, solltest du dich auf Fragen zu diesen Themen vorbereiten. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit wirtschaftliche Entscheidungen getroffen hast und welche Ergebnisse sie erzielt haben.
