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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite und entwickle eine Senioreneinrichtung mit Verantwortung für Pflegequalität und Personal.
- Arbeitgeber: medcareer ist ein erfahrener Personaldienstleister im Gesundheitswesen mit fast 40 Jahren Erfolg.
- Mitarbeitervorteile: Direktvermittlung, Zugang zu einem großen Karrierenetzwerk und vertraulicher Umgang mit deinen Daten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Pflege und arbeite in einem unterstützenden Umfeld mit Entwicklungschancen.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium oder Weiterbildung zur Einrichtungsleitung und mehrjährige Berufserfahrung erforderlich.
- Andere Informationen: Persönliche Beratung durch Maria Schwabauer für individuelle Karrierewege.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Job Description
We care for your medcareer.Als Spezialisten mit eigener Erfahrung im Gesundheitswesen begleiten wir, dank langjähriger Beziehungen mit persönlicher Nähe und Stärke eines seit fast 40 Jahren erfolgreichen Personaldienstleister, Sie als Einrichtungsleitung (m/w/d) auf Ihrem individuellen Karriereweg. Chosen with care.Im Auftrag einer Senioreneinrichtung bei Leipzig suchen wir Sie als Einrichtungsleitung (m/w/d) zum nächstmöglichen Zeitpunkt.IHRE AUFGABEN:Gesamtverantwortung für die Leitung und Weiterentwicklung der EinrichtungSicherstellung der hohen Pflege- und BetreuungsqualitätPersonalführung, -planung und -entwicklungBudgetplanung und wirtschaftliche Steuerung der EinrichtungRepräsentation der Einrichtung nach außenIHR PROFIL:Abgeschlossenes Studium oder Weiterbildung zur EinrichtungsleitungMehrjährige Berufserfahrung als EinrichtungsleitungAusgeprägte Führungsqualitäten und KommunikationsstärkeOrganisationsgeschick und wirtschaftliches DenkenEmpathie und Engagement für die Bedürfnisse der BewohnerIHRE VORTEILE:Die Direktvermittlung durch medcareer überzeugt!Mehr Qualität: Vorauswahl und Abgleich der Anforderungen reduzieren unpassende Bewerbungen.Mehr Möglichkeiten: Zugang zu einem großen Karrierenetzwerk und nicht öffentlich ausgeschriebenen Stellen.Mehr Beratung: Unterstützung mit Informationen zu Arbeitgebern, Zusatzleistungen und Entwicklungschancen.Mehr Sicherheit: Vertraulicher Umgang mit Ihren Daten hat höchste Priorität.Mehr Unterstützung: Ein unkompliziertes Bewerbungsverfahren und Begleitung bei Verhandlungen beschleunigen den Einstieg in den Job.Das könnte Ihr neuer Job sein?Mein Name ist Maria Schwabauer und ich berate Sie gerne persönlich zu dieser Position oder alternativen Stellenangeboten in unserem Karrierenetz. Sie erreichen mich telefonisch unter 04941-60429-14 oder per Mail an aurich@medcareer.de.
Einrichtungsleitung (m/w/d) Arbeitgeber: I. K. Hofmann GmbH
Kontaktperson:
I. K. Hofmann GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Einrichtungsleitung (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten aus der Branche, die dir wertvolle Einblicke in die Senioreneinrichtungen geben können. Oftmals erfährt man über persönliche Kontakte von offenen Stellen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf mögliche Fragen zur Personalführung und Budgetplanung vor. Da diese Aspekte in der Stellenbeschreibung hervorgehoben werden, ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung parat zu haben, um deine Eignung zu unterstreichen.
✨Tip Nummer 3
Informiere dich über die Senioreneinrichtung, bei der du dich bewirbst. Zeige in Gesprächen, dass du die Werte und die Philosophie der Einrichtung verstehst und schätzt. Dies kann dir helfen, einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, deine Kommunikationsstärke unter Beweis zu stellen. In der Rolle als Einrichtungsleitung ist es entscheidend, gut mit verschiedenen Stakeholdern zu kommunizieren. Übe, wie du deine Ideen klar und überzeugend präsentieren kannst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Einrichtungsleitung (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achte auf die spezifischen Anforderungen und Aufgaben, die für die Position der Einrichtungsleitung wichtig sind.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er deine relevanten Erfahrungen und Qualifikationen als Einrichtungsleitung hervorhebt. Betone deine Führungskompetenzen und deine Erfahrung im Gesundheitswesen.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du die ideale Person für diese Position bist. Gehe auf deine Empathie und dein Engagement für die Bedürfnisse der Bewohner ein.
Bewerbung einreichen: Reiche deine Bewerbung über die Website von StudySmarter ein. Stelle sicher, dass alle Dokumente vollständig und korrekt sind, bevor du sie absendest.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei I. K. Hofmann GmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf deine Führungsqualitäten vor
Da die Position eine ausgeprägte Führungsstärke erfordert, solltest du konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung parat haben, die deine Fähigkeiten in der Personalführung und -entwicklung verdeutlichen.
✨Kenntnis der Pflege- und Betreuungsstandards
Informiere dich über die aktuellen Standards in der Pflege und Betreuung. Zeige im Interview, dass du die hohen Qualitätsanforderungen verstehst und bereit bist, diese sicherzustellen.
✨Wirtschaftliches Denken demonstrieren
Bereite dich darauf vor, Fragen zur Budgetplanung und wirtschaftlichen Steuerung zu beantworten. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit wirtschaftliche Entscheidungen getroffen hast und welche Ergebnisse diese hatten.
✨Empathie und Engagement zeigen
Sei bereit, über deine Motivation zu sprechen, warum du in der Seniorenpflege arbeiten möchtest. Deine Empathie für die Bedürfnisse der Bewohner sollte klar erkennbar sein, um zu zeigen, dass du die richtige Person für diese Rolle bist.
