Verschiedene Auszeichnungen und Zertifikate von namhaften Institutionen, dazu gehören zum Beispiel Great Place to Work, Audit Beruf und Familie, sowie der Deutsche Qualitätspreis, belegen unsere Arbeitsplatz- und Dienstleistungsqualität.
Unser Kunde ist ein Unternehmen, das sich durch innovative Ansätze im Gesundheitswesen auszeichnet und sich der Herausforderung widmet, Menschen in besonderen Lebenssituationen zu unterstützen. Mit einem engagierten Team von Fachleuten bietet das Unternehmen maßgeschneiderte Dienstleistungen, die auf die individuellen Bedürfnisse seiner Klienten abgestimmt sind.
Zur Verstärkung seines Teams suchen wir für den Sitz in Lauf an der Pegnitz in seinem Auftrag einen Lohn- und Gehaltsbuchhalter (m/w/d) zur Direktvermittlung.
Ihre Aufgaben:
- Eigenständige Durchführung der Entgeltabrechnung unter Einhaltung gesetzlicher Vorschriften und interner Richtlinien
- Bearbeitung rechtlicher Fragestellungen sowie Übernahme der Korrespondenz mit Ämtern und Versicherungsträgern
- Beantwortung von Mitarbeiteranfragen sowie Unterstützung bei der Klärung von Unstimmigkeiten in Payroll-Themen
- Aktualisierung von Mitarbeiterdaten und Pflege des HR-Systems
Ihre Qualifikation:
- Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung
- Berufserfahrung in der eigenständigen Abwicklung von Lohnabrechnungen
- Gute Kenntnisse im Arbeits-, Steuer- und Sozialversicherungsrecht
- Sorgfältige, diskrete und verlässliche Arbeitsweise
Ihre Vorteile:
- Attraktives und leistungsgerechtes Gehalt
- Flexible Arbeitszeiten / Gleitzeit
- Home-Office-Möglichkeiten
- Attraktives Altersvorsorgemodell
- Umfangreiche und systematische Einarbeitung
- Offene und transparente Kommunikationskultur
- Harmonisches Arbeitsklima
#J-18808-Ljbffr
Lohn- und Gehaltsbuchhalter (m/w/d) zur Direktvermittlung Arbeitgeber: I. K. Hofmann GmbH
Als Arbeitgeber in der Rüstungs- und Sicherheitsindustrie bietet unser Kunde in Schneizlreuth nicht nur eine übertarifliche Bezahlung und flexible Arbeitszeiten, sondern auch die Möglichkeit zur hybriden Arbeit und einen unbefristeten Arbeitsvertrag. Die Unternehmenskultur fördert Teamarbeit und persönliche Entwicklung, während 30 Urlaubstage und zusätzliche Vergünstigungen durch corporate benefits Germany GmbH das Gesamtpaket abrunden. Hier haben Sie die Chance, in einem innovativen Umfeld zu arbeiten und Ihre Karriere aktiv mitzugestalten.
