Auf einen Blick
- Aufgaben: Wartung und Prüfung von Klimaanlagen, Unterstützung bei Reparaturen und Dokumentation.
- Unternehmen: Erfahrenes Unternehmen mit starkem Team und über 40 Jahren Erfahrung.
- Vorteile: Unbefristeter Vertrag, faire Bezahlung, klare Einsatzplanung und gute Übernahmechancen.
- Weitere Informationen: Vielfältige Bewerbungen sind willkommen, unabhängig von Geschlecht oder Herkunft.
- Warum dieser Job: Arbeiten Sie in einem unterstützenden Team und genießen Sie Ihre Wochenenden frei.
- Qualifikationen: Handwerkliches Geschick, technisches Verständnis und Zuverlässigkeit sind wichtig.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 3750 € pro Monat.
Hofmann Personal bringt seit 40 Jahren Menschen und Unternehmen erfolgreich zusammen – mit Erfahrung, Nähe und einem starken Netzwerk. Nachfolgend finden Sie alles, was Sie über diese Stelle wissen müssen und was von den Bewerbern erwartet wird.
Für unser Kundenunternehmen in Norden suchen wir Sie als Mitarbeiter (m/w/d) Klima- und Lüftungstechnik. Unser Kunde in Norden betreut Anlagen auf dem Festland und auf den Inseln und setzt auf ein eingespieltes, technisch versiertes Serviceteam.
Ihre Aufgaben:
- Sie unterstützen bei der Wartung und Prüfung von Klimaanlagen und raumlufttechnischen Anlagen.
- Sie arbeiten erfahrenen Technikern bei Reparatur- und Instandsetzungsarbeiten zu.
- Sie bereiten Material, Werkzeug und Bauteile für den Einsatz vor.
- Sie fahren bei Serviceeinsätzen auf den Inseln mit – planbar von Montag bis Donnerstag.
- Sie unterstützen bei der Dokumentation der durchgeführten Arbeiten.
Ihre Qualifikation:
- Sie bringen handwerkliches Geschick und technisches Verständnis mit – auch als Quereinsteiger.
- Erste Erfahrung im Bereich Klimaanlagen, Raumlufttechnik oder einem handwerklichen Beruf ist von Vorteil.
- Eine abgeschlossene Ausbildung ist nicht zwingend erforderlich.
- Sie sind bereit, Kunden auf den Inseln zu besuchen (Mo–Do).
- Sie arbeiten zuverlässig, sorgfältig und packen gerne mit an.
Das erwartet Sie:
- Einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit fairer, übertariflicher Bezahlung.
- Klare Einsatzplanung: Inseltouren nur Mo–Do, das Wochenende gehört Ihnen.
- Eine feste Ansprechperson bei Hofmann, die für Sie da ist.
- Gute Übernahmechancen bei unserem Kunden in Norden.
- Ein Team, das Sie von Anfang an unterstützt.
Ihr Kontakt zu Hofmann: Bewerben Sie sich noch heute als Mitarbeiter (m/w/d) Klima- und Lüftungstechnik in Norden. Gerne beantworten wir Ihre Fragen telefonisch oder per E-Mail. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.
Mitarbeiter (m/w/d) Klima- und Lüftungstechnik Arbeitgeber: I.K. Hofmann GmbH
Unser Mandant bietet Ihnen als Entwicklungsingenieur (m/w/d) die Möglichkeit, in einem dynamischen und modernen Umfeld an innovativen Technologien zu arbeiten. Mit einer unbefristeten Festanstellung, attraktiver Vergütung und individuellen Weiterbildungsmöglichkeiten fördern wir Ihre persönliche und berufliche Entwicklung. Genießen Sie die Vorteile eines kollegialen Arbeitsumfelds mit kurzen Entscheidungswegen und einer langfristigen Perspektive in einem zukunftsorientierten Unternehmen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Mitarbeiter (m/w/d) Klima- und Lüftungstechnik erhalten könnten
✨Netzwerk in Fachverbänden nutzen
In der Gebäudeversorgungstechnik gibt es zahlreiche Fachverbände und Netzwerkmöglichkeiten, die dir helfen können, Kontakte zu knüpfen. Schau dir Veranstaltungen oder Workshops an, die dort organisiert werden, um potenzielle Arbeitgeber persönlich kennenzulernen und dich ins Gespräch zu bringen.
✨Praktische Erfahrungen gefragt
Such nach Möglichkeiten für Praktika oder Werkstudentenstellen in der Gebäudeversorgungstechnik. Diese Positionen werden oft als Sprungbrett genutzt und helfen dir, relevante Fähigkeiten zu erwerben und gute Kontakte zu knüpfen - alles, was dir bei einer Vollzeitstelle bei I.K. Hofmann GmbH helfen kann.
✨Brauche Sichtbarkeit? Zeige dein Wissen!
Erstelle einen Blog oder ein Portfolio, in dem du deine Projekte oder Case Studies dokumentierst. Beispielsweise kannst du über technische Lösungen oder Trends in der Gebäudeversorgungstechnik schreiben. Das zeigt Engagement und Fachwissen und bringt dich im Jobmarkt sichtbar nach vorne.
✨Bewirb dich direkt bei uns!
Wenn du dich für eine Vollzeitstelle interessierst, schau auf unserer Webseite vorbei und bewirb dich direkt bei I.K. Hofmann GmbH! Das zeigt dein Interesse und gibt dir die Chance, die Personalverantwortlichen von deinen Fähigkeiten zu überzeugen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Mitarbeiter (m/w/d) Klima- und Lüftungstechnik mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Energieeffizienz & Technik im CV hervorheben:Falls du Erfahrung im Bereich der Gebäudeversorgungstechnik hast, stell sicher, dass du relevante Projekte und Erfahrungen in deinem Lebenslauf klar darstellst. Zeig deine Kenntnisse zu Systemen wie Heizung, Lüftung, Klimaanlage und Sanitärtechnik. Das hilft uns, deine Eignung für die Position besser einschätzen zu können.
Zertifikate & Qualifikationen mit einbeziehen:In diesem Bereich sind spezifische Zertifikate echt wichtig. Füge alle relevanten Schulungen oder Zertifizierungen wie z.B. Energieberater oder Techniker in deiner Bewerbung hinzu. Das zeigt uns, dass du auf dem neuesten Stand der Technik bist und ihr Wissen hast, das für die Vollzeitstelle entscheidend sein kann.
Anpassung des Anschreibens an I.K. Hofmann GmbH:Nimm dir die Zeit, dein Anschreiben spezifisch für I.K. Hofmann GmbH und die Rolle zu gestalten. Zeige, wie deine Werte und Ziele mit unseren Übereinstimmen und was dich motiviert, in der Gebäudeversorgungstechnik zu arbeiten. Erkläre auch, wie du deine Expertise zum Erfolg des Unternehmens beitragen kannst.
Verfügbarkeit und langfristige Perspektiven:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, sprich in deiner Bewerbung auch deine langfristige Verfügbarkeit an. Wir schauen nicht nur auf die aktuellen Projekte, sondern auch darauf, wie gut du ins Team passt und in Zukunft wachsen kannst. Das zeigt uns, dass du an einer langfristigen Zusammenarbeit interessiert bist.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei I.K. Hofmann GmbH vorbereitet
✨Kenntnisse in der Gebäudetechnik zeigen
Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die deine Kenntnisse in der Gebäudetechnik testen. Bereite dich darauf vor, über spezifische Systeme wie Heizungs-, Lüftungs- und Klimaanlagen zu sprechen. Wenn du praktische Beispiele oder Erfahrungen hast, bring die unbedingt ein – das zeigt, dass du weißt, wovon du sprichst.
✨Referenzen und Portfolio zur Hand
Stelle sicher, dass du deinem zukünftigen Arbeitgeber Beispiele deiner bisherigen Projekte oder Konzepte zeigen kannst. Ein ordentlich aufbereitetes Portfolio mit Zeichnungen, Berechnungen oder sogar Fotos kann ganz entscheidend sein, um deine Fähigkeiten zu verdeutlichen und zu zeigen, wie du Herausforderungen gelöst hast.
✨Teamarbeit im Fokus
Bei einem Vollzeitjob in der Gebäudetechnik ist Teamarbeit oft unerlässlich. Mach dir vorher Beispiele klar, wo du gut im Team gearbeitet hast, vielleicht bei Projekten oder wie du mit anderen Gewerken kommuniziert hast. Teamfähigkeit wird hoch geschätzt, also stelle sicher, dass du das im Gespräch gekonnt darstellst.
✨Erfahrung mit branchenspezifischen Normen
Du solltest dich gut mit aktuellen Normen und Vorschriften in der Gebäudetechnik auskennen. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese in deinen Projekten angewendet hast oder wie du dich über Änderungen informiert hältst. Das zeigt dein Engagement und dein Wissen über die Branche.
