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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Rekrutiere Talente und baue starke Kundenbeziehungen auf.
- Arbeitgeber: Innovatives Unternehmen in der HR-Branche mit flexiblen Arbeitsmodellen.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, attraktive Prämien, Weiterbildung und Mitarbeiterrabatte.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Personalvermittlung und arbeite remote.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in der Kundenbetreuung und Rekrutierung erforderlich.
- Andere Informationen: Dynamisches Team mit Fokus auf persönliche Entwicklung und Mental Health.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Zur internen Festanstellung suchen wir SIE als Personalvermittler (m/w/d) für die Region Baden - remote / Standort Rastatt! Wir bieten Ihnen hervorragende berufliche Perspektiven und Konditionen in der HR Branche!
- Kontinuierliche Analyse des Marktes, Erschließung neuer Kundenpotenziale und Gewinnung von Direktvermittlungs-Mandaten
- Erfolgreiche Besetzung von Direktvermittlungs-Aufträgen und Betreuung von (Groß-) Kunden in diesem Bereich
- Eigenständige Rekrutierung qualifizierter Bewerber, Coaching für Vorstellungsgespräche, Kontaktpflege und Aufbau langfristiger Beziehungen zu Kandidaten
- Professionelle Repräsentation der I. K. Hofmann GmbH gegenüber Kunden, Bewerbern und Institutionen in der Region Baden
- Erstellung von Berichten, Reports und kontinuierliche Dokumentation in den IT-Systemen
- Sicherstellung der Einhaltung aller internen und externen Vorschriften sowie des unternehmerischen Leitbilds
Qualifikationen:
- Langjährige und fundierte Erfahrung im Aufbau und der Pflege von Kundenbeziehungen sowie in der erfolgreichen Besetzung von Direktvermittlungsmandaten (zwingend erforderlich)
- Hohe Eigeninitiative und lösungsorientiertes Arbeiten
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Kommunikationsstärke und die Fähigkeit, Menschen zu begeistern
- Strukturierte Arbeitsweise, Wertebewusstsein und Vorbildfunktion
- Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterbildung und Teilnahme an internen Schulungen
- Hoher Dienstleistungsgedanke bei flexiblen Arbeitszeiten
Wir bieten:
- Unbefristeter Arbeitsvertrag, attraktive Prämien und Weihnachtsgeld
- Interessantes offenes Vergütungsmodell
- Betriebliche Altersvorsorge
- Persönliche Weiterbildung durch individuelles Training / Coaching in unserer eigenen Schulungsakademie
- Bike-Zuschuss
- Mental Health Ansprechpartner
- Mitarbeiterrabatte durch Corporate Benefits
Erfahrungslevel: Mit Berufserfahrung
Personalvermittler (m/w/d) Arbeitgeber: I.K. Hofmann GmbH
Kontaktperson:
I.K. Hofmann GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Personalvermittler (m/w/d)
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der HR-Branche in Kontakt zu treten. Besuche Messen, Events oder Webinare und sprich mit anderen Personalvermittlern. Je mehr Kontakte du knüpfst, desto mehr Chancen hast du, interessante Jobangebote zu entdecken.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeig ihnen, was du kannst und warum du die perfekte Ergänzung für ihr Team bist. Wir bei StudySmarter glauben, dass Eigeninitiative oft der Schlüssel zum Erfolg ist!
✨Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!
Mach dir Gedanken über mögliche Fragen und übe deine Antworten. Sei bereit, deine Erfahrungen und Erfolge im Bereich der Personalvermittlung zu teilen. Wir wissen, dass ein gutes Gespräch oft den Unterschied macht, also sei selbstbewusst und authentisch!
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du eine Stelle als Personalvermittler suchst, schau dir unsere offenen Positionen auf der StudySmarter-Website an. Wir haben tolle Angebote und freuen uns darauf, dich kennenzulernen. Deine nächste Karrierechance könnte nur einen Klick entfernt sein!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Personalvermittler (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Wir suchen nach authentischen Menschen, die sich mit unserer Unternehmenskultur identifizieren können. Zeig uns, wer du wirklich bist!
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen, bevor du es abschickst.
Erzähl uns von deinen Erfahrungen!: In deiner Bewerbung solltest du unbedingt auf deine bisherigen Erfahrungen im Bereich Personalvermittlung eingehen. Zeig uns, wie du erfolgreich Kundenbeziehungen aufgebaut und Bewerber rekrutiert hast. Das macht dich für uns interessant!
Bewirb dich über unsere Website!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und du alle notwendigen Informationen bereitstellst. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei I.K. Hofmann GmbH vorbereitest
✨Marktforschung betreiben
Informiere dich über die HR-Branche und die aktuellen Trends in der Personalvermittlung. Zeige im Interview, dass du die Herausforderungen und Chancen des Marktes verstehst und wie du diese für die I. K. Hofmann GmbH nutzen kannst.
✨Beziehungen aufbauen
Bereite Beispiele vor, wie du erfolgreich Kundenbeziehungen aufgebaut und gepflegt hast. Zeige, dass du nicht nur auf kurzfristige Erfolge aus bist, sondern auch langfristige Partnerschaften anstrebst.
✨Kommunikationsfähigkeiten demonstrieren
Da Kommunikationsstärke eine Schlüsselqualifikation ist, übe deine Antworten auf häufige Interviewfragen. Achte darauf, klar und überzeugend zu sprechen, um deine Fähigkeit, Menschen zu begeistern, unter Beweis zu stellen.
✨Eigeninitiative zeigen
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für deine Eigeninitiative und lösungsorientiertes Arbeiten zu nennen. Zeige, dass du proaktiv bist und bereit, Verantwortung zu übernehmen, um die Ziele des Unternehmens zu erreichen.