Projektleiter für Industrialisierungsprojekte
Für unseren Kunden, suchen wir am Standort Wien nach Verstärkung.
Das sind wir! Das eXperts consulting center, eine Business Unit der I.K. Hofmann GmbH, fungiert als Schnittstelle zwischen Unternehmen und qualifizierten Spitzenkräften. Von der Suche bis zur Anstellung unterstützen wir beide Seiten, damit am Ende eine Partnerschaft entsteht, die alle voranbringt. Ihr Erfolg ist uns wichtig und dafür nehmen wir uns Zeit. Profitieren Sie von unserem globalen Netzwerk und werden Sie Teil der Erfolgsgeschichte.
Wen suchen wir?
Abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Industrial Engineering, Kraftfahrzeugtechnik, Maschinenbau, Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbar Mehrjährige relevante Berufserfahrung im Bereich Maschinenbau, Anlagenbau oder in der Automotive Branche
Sehr gute Kenntnisse in den Bereichen Produktionsprozesse und Produktionssysteme (z.B. Lean, Poke Yoke, etc.)
Sehr gute Projektmanagementkenntnisse, Zertifizierung von Vorteil
Gute MS Office und SAP-Kenntnisse, AS400-Kenntnisse von Vorteil
Fließende Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Zielorientierte Arbeitsweise
Bereitschaft zu Dienstreisen
Was erwarten wir?
Ausarbeitung und Erstellung von Projektanträgen, einschließlich der Vorlage zur Genehmigung
Realisierung von freigegebenen lokalen und globalen Projekten
Erstellung der erforderlichen Unterlagen für behördliche Genehmigungsverfahren
Koordination und Management von Schnittstellenpartnern (m/w/d) und Stakeholdern (m/w/d)
Sicherung Projekterfolg durch das eigenverantwortliche Management von Qualität, Zeit und Kosten
Das erwartet Sie bei uns!
Für diese Position ist ein Bruttomonatsgehalt von mindestens EUR 4354,45 vorgesehen. Abhängig von Ihren Qualifikationen und Erfahrungen ist eine Überzahlung möglich.
#J-18808-Ljbffr
Projektleiter für Industrialisierungsprojekte in Wien Arbeitgeber: I. K. Hofmann GmbH
Als Arbeitgeber in der Rüstungs- und Sicherheitsindustrie bietet unser Kunde in Schneizlreuth nicht nur eine übertarifliche Bezahlung und flexible Arbeitszeiten, sondern auch die Möglichkeit zur hybriden Arbeit und einen unbefristeten Arbeitsvertrag. Die Unternehmenskultur fördert Teamarbeit und persönliche Entwicklung, während 30 Urlaubstage und zusätzliche Vergünstigungen durch corporate benefits Germany GmbH das Gesamtpaket abrunden. Hier haben Sie die Chance, in einem innovativen Umfeld zu arbeiten und Ihre Karriere aktiv mitzugestalten.