Auf einen Blick
- Aufgaben: Wartung und Reparatur von Produktionsanlagen sowie Störungsanalyse und Optimierung.
- Unternehmen: Weltweit führender Hersteller von sicherheitsrelevanten Produkten für Nutzfahrzeuge.
- Vorteile: Attraktive Bezahlung, Festanstellung und individuelle Karriereplanung.
- Weitere Informationen: Direktvermittlung mit hervorragenden Karrierechancen und einem starken Netzwerk.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Automatisierungstechnik in einem innovativen Umfeld.
- Qualifikationen: Ausbildung als Elektroniker und Erfahrung in der Instandhaltung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Wir suchen Sie! Ab sofort in Direktvermittlung - in 3-Schicht für ein weltweit führenden und börsennotierter Hersteller von sicherheitsrelevanten Produkten für Nutzfahrzeuge - Standort: Wolframs-Eschenbach.
Ihre Aufgaben:
- Wartung, Inspektion und Reparatur komplexer Produktionsanlagen sowie Anlagen der Prozessleit- und Gebäudetechnik
- Selbstständige Störungsanalyse und Behebung elektrischer Fehler am gesamten Maschinen- und Anlagenpark
- Erkennen und Analysieren von Schwachstellen im Ablauf der Anlagen
- Eigenverantwortliche Durchführung von Umbaumaßnahmen und Projekten
- Projektunterstützung bei Neuinstallationen, Inbetriebnahmen und Softwareupdates
- Betreuung externer Dienstleister
- Optimierung von Steuerungsabläufen und bestehenden Anlagen
- Steuerungsbau in geringem Umfang
Ihre Qualifikation:
- Ausbildung zum Elektroniker (m/w/d) für Automatisierungs-, Betriebs- oder Maschinen- und Anlagentechnik oder eine vergleichbare Ausbildung
- Berufspraxis in der Instandhaltung / Reparatur und Optimierung von Automatisierungstechnik, Betriebs- oder Produktionstechnik. Erfahrung mit KUKA-Robotern wünschenswert.
- Kenntnisse in den Bereichen konventionelle Steuerungen, Siemens Steuerungstechnik (S7/S5)
- Erfahrung mit frequenzgeregelten Antrieben, MSR und Störungsbehebung von Vorteil
- Kenntnisse in der Programmierung und Anpassung von SPS-Bausteinen wünschenswert
- Kenntnisse in MS Office sowie im Umgang mit technischer Software
- AuS-Pass (Arbeiten unter Spannung) von Vorteil
- Bereitschaft zur Schichtarbeit
- Belastbarkeit, Teamfähigkeit und gute Kommunikationsfähigkeit
Ihr Vorteil: In der Direktvermittlung profitieren Sie bei Hofmann unter anderem von folgenden Vorteilen:
- Festanstellung bei ausgewählten Unternehmen
- Attraktive und leistungsgerechte Bezahlung
- Weitere Zusatzleistungen und optionale Zulagen
- Individuelle Beratung und Karriereplanung
- Profitieren Sie von unserem überregionalen Hofmann-Netzwerk!
Ihr Kontakt zu Hofmann: Gerne beantworten wir Ihre Fragen telefonisch unter der 0981-46607-0 bzw. per E-Mail unter folgender Adresse: jobs-ansbach@hofmann.info. Wir freuen uns, bald von Ihnen zu hören!
Elektroniker / Mechatroniker (m/w/d) Arbeitgeber: I. K. Hofmann Hofmann Gunzenhausen/Ansbach
Als weltweit führender und börsennotierter Hersteller von sicherheitsrelevanten Produkten für Nutzfahrzeuge bietet unser Unternehmen in Wolframs-Eschenbach nicht nur eine attraktive Festanstellung, sondern auch ein dynamisches Arbeitsumfeld mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten. Unsere Mitarbeiter profitieren von einer leistungsgerechten Bezahlung, individuellen Karriereplanungen und einem starken Netzwerk, das den Austausch und die Zusammenarbeit fördert. Bei uns erwartet Sie eine teamorientierte Kultur, die Innovation und Eigenverantwortung schätzt.
Kontaktdaten:
I. K. Hofmann Hofmann Gunzenhausen/Ansbach Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Elektroniker / Mechatroniker (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie überhaupt ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine eigenen Fragen an den Arbeitgeber bereit hast. Zeige Interesse an der Firma und deren Produkten – das kommt immer gut an!
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Wir haben viele spannende Stellenangebote, die perfekt zu deinem Profil passen könnten. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei den richtigen Leuten landet.
✨Tipp Nummer 4
Bleib dran und sei geduldig! Der Jobmarkt kann manchmal frustrierend sein, aber lass dich nicht entmutigen. Halte deine Skills aktuell und erweitere dein Wissen, um immer einen Schritt voraus zu sein.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Elektroniker / Mechatroniker (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine authentische Sprache und lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!
Mach es konkret!:Erzähle uns von deinen Erfahrungen und Fähigkeiten, die direkt zur Stelle passen. Zeige, wie du in der Vergangenheit Probleme gelöst hast und welche Erfolge du erzielt hast. Das macht deine Bewerbung greifbar.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg zu uns ist über unsere Website. Dort kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt an die richtige Stelle gelangt. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei I. K. Hofmann Hofmann Gunzenhausen/Ansbach vorbereitet
✨Technisches Wissen auffrischen
Stelle sicher, dass du deine Kenntnisse in der Automatisierungs- und Produktionstechnik auf den neuesten Stand bringst. Informiere dich über aktuelle Technologien und Trends, insbesondere im Bereich KUKA-Roboter und Siemens Steuerungstechnik.
✨Praktische Beispiele vorbereiten
Bereite konkrete Beispiele aus deiner Berufserfahrung vor, die deine Fähigkeiten in der Störungsanalyse und der Optimierung von Anlagen zeigen. Zeige, wie du Probleme identifiziert und gelöst hast, um deine praktische Erfahrung zu untermauern.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige Interesse an der Unternehmenskultur und stelle Fragen dazu, wie das Team arbeitet und welche Werte wichtig sind. Das zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch daran, gut ins Team zu passen.
✨Schichtarbeit ansprechen
Da die Stelle Schichtarbeit erfordert, sei bereit, deine Flexibilität und Bereitschaft zur Schichtarbeit zu betonen. Erkläre, wie du mit den Herausforderungen der Schichtarbeit umgehst und warum du dich für diese Arbeitsweise entscheidest.
