Auf einen Blick
- Aufgaben: Steuere das Onboarding von Handelspartnern und koordiniere Logistik- und Compliance-Themen.
- Unternehmen: International führendes Unternehmen im Bereich gefriergetrockneter Früchte mit 40 Jahren Erfahrung.
- Vorteile: Flexible Remote-Arbeit, attraktive Vergütung und Reisebudget für Messen.
- Weitere Informationen: Langfristige Perspektive: vom Freelancing zur Festanstellung!
- Warum dieser Job: Gestalte einen Markt von Grund auf mit und arbeite in einem internationalen Team.
- Qualifikationen: Fließendes Deutsch, gute Englischkenntnisse und Erfahrung im FMCG-Bereich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Remote-first, Deutschland
Über Hofmann Personal
Bei Hofmann Personal stehen Menschen im Mittelpunkt. Als internationaler Personaldienstleister mit 40 Jahren Erfahrung bieten wir vielfältige Möglichkeiten für Ihren beruflichen Erfolg. Vertrauen Sie auf unsere Expertise und lassen Sie uns gemeinsam Ihren nächsten Karriereschritt gestalten.
Über unseren Kunden
Unser Kunde zählt zu den international führenden Anbietern im Bereich gefriergetrockneter Früchte und versorgt Abnehmer aus Einzelhandel, Getränke-, Cerealien- und Süßwarenindustrie in Europa. Aktuell baut das Unternehmen seinen Markteintritt in der DACH-Region auf und arbeitet dafür eng mit einem internationalen Team zusammen.
Die Vakanz wird im Rahmen der Personalvermittlung besetzt.
Ihre Aufgaben:
- Steuerung des Onboardings von Handelspartnern, inkl. Lieferantenfragebögen und EDI-Einrichtung
- Pflege des CRM-Trackers sowie Nachverfolgung von Ausschreibungen und Musterversand
- Erfassung und Verfolgung von Bestellungen in SAP Business One
- Koordination von Logistik- und Compliance-Themen wie Zoll, Kennzeichnung und Zertifizierungen
- Unterstützung bei Preiskalkulationen, Portfolio-Unterlagen und Fachmessen
Ihre Qualifikation:
- Fließendes Deutsch und gutes Englisch (mind. B2)
- Mind. 5 Jahre Erfahrung im FMCG Fast Moving Consumer Goods- oder Lebensmitteleinzelhandel
- Sehr gute Kenntnisse in SAP Business One und Microsoft 365
- Verständnis der deutschen Handelsstrukturen (LEH)
- Reisebereitschaft in der DACH-Region (ca. 15-20 %)
Ihre Pluspunkte:
- Chance, einen Markt von Grund auf mitzugestalten
- Zusammenarbeit in einem internationalen Team
- Flexible Remote-Arbeit mit gestellter Ausstattung
- Attraktive Vergütung und Reisebudget für Messen
- Strukturiertes Onboarding mit klaren Ansprechpartnern
- Langfristige Perspektive: vom Freelancing zur Festanstellung!
Ihr Kontakt zu Hofmann:
Klingt nach Ihrer nächsten Herausforderung? Zeigen Sie uns, wie Sie diesen Markteintritt mitgestalten möchten - wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Commercial Operations Coordinator DACH (m/w/d) Arbeitgeber: I.K. Hofmann Unit 2
Hofmann Personal ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein sicheres und modernes Arbeitsumfeld bietet, sondern auch individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten und ein attraktives Gehaltspaket. Die persönliche Begleitung durch ein erfahrenes Vermittlungsteam sorgt dafür, dass Sie in Ihrer Karriere als Elektriker im Raum Frankfurt die bestmögliche Unterstützung erhalten und Ihre Fachkenntnisse in einem zukunftssicheren Unternehmen einbringen können.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Commercial Operations Coordinator DACH (m/w/d) erhalten könntest
✨Nutze lokale Jobmessen
Such dir lokale Jobmessen im Einzelhandel und besuche sie! Dort hast du die Chance, direkt mit Personalverantwortlichen von I.K. Hofmann Unit 2 zu sprechen und einen ersten Eindruck zu hinterlassen. Das Networking in der Branche ist super wichtig!
✨Bewirb dich vor allem während der Hochsaison
Die besten Chancen für eine Vollzeitstelle im Einzelhandel hast du während der Hochsaison, also etwa zur Weihnachtszeit oder während der Rabattsaison. Achte darauf, deine Bewerbung rechtzeitig einzureichen und direkt mit den Filialen in Kontakt zu treten, um dich ins Gespräch zu bringen.
✨Präsentation ist alles!
Im Einzelhandel kommt es stark auf die persönliche Ausstrahlung an. Wenn du die Gelegenheit hast, besuche Filialen von I.K. Hofmann Unit 2, um dich dort vorzustellen. Ein freundliches Lächeln und der direkte Kontakt können oft Türen öffnen, die Online-Bewerbungen nicht erreichen.
✨Zeige dein Engagement im Community-Bereich
Engagiere dich in deiner Nachbarschaft oder in lokalen Gemeinschaftsveranstaltungen, die mit dem Einzelhandel verbunden sind. Dadurch gewinnst du nicht nur wertvolle Erfahrungen, sondern zeigst auch, dass dir der lokale Markt am Herzen liegt – das ist für Unternehmen wie I.K. Hofmann Unit 2 besonders interessant!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Commercial Operations Coordinator DACH (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig deine Kundenorientierung!:Im Einzelhandel dreht sich alles um den Kunden. In deinem Anschreiben solltest du konkrete Beispiele für deine Erfahrungen im Kundenservice anführen. Mach deutlich, wie du mit Kunden interagiert hast und was du für deren Zufriedenheit getan hast, damit I.K. Hofmann Unit 2 das Potenzial in dir erkennt!
Präsentier deine Verkaufsfähigkeiten:Dein Lebenslauf sollte nicht nur deine bisherigen Jobs auflisten, sondern auch deine Verkaufsfähigkeiten unter Beweis stellen. Nenn quantifizierbare Erfolge, wie beispielsweise erreichte Verkaufsziele oder besondere Anerkennungen. Das zeigt, dass du nicht nur Erfahrung hast, sondern auch Erfolg bringst!
Kreative Gestaltung der Bewerbung:Im Einzelhandel spielt das Erscheinungsbild eine wichtige Rolle. Überleg dir, wie du deine Bewerbung ansprechend und kreativ gestalten kannst, um schon im ersten Eindruck zu überzeugen. Du könntest das Layout und die Gestaltung so wählen, dass sie die Atmosphäre von I.K. Hofmann Unit 2 widerspiegelt.
Motivation für Vollzeit:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, solltest du in deinem Anschreiben auch betonen, warum du bereit bist, dich langfristig zu engagieren. Erkläre, welche beruflichen Ziele du hast und wie du diese bei I.K. Hofmann Unit 2 verwirklichen möchtest. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation für eine langfristige Zusammenarbeit.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei I.K. Hofmann Unit 2 vorbereitet
✨Das Verkaufsgespräch üben
Im Einzelhandel wird oft das Verkaufsgespräch getestet. Überleg dir ein paar Szenarien, die in einem typischen Geschäft auftreten könnten, und übe die Antworten darauf. Frag Freunde oder Familie, ob sie Rollenspiele mit dir machen – das hilft, deinen Ansatz zu verfeinern und selbstsicherer im Interview zu wirken.
✨Produktkenntnis ist alles
Mach dich mit den Produkten vertraut, die I.K. Hofmann Unit 2 vertreibt. Zeig im Interview, dass du nicht nur die Marken kennst, sondern auch die neuesten Trends und Angebote. Das zeigt, dass du motiviert bist und echtes Interesse an der Branche hast: eine Eigenschaft, die viele Arbeitgeber im Einzelhandel wirklich schätzen.
✨Teamarbeit im Vordergrund
Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, wirst du wahrscheinlich viel mit Kollegen zusammenarbeiten. Bereite Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast. Das könnte zum Beispiel die Lösung eines Problems oder die Erreichung eines Verkaufsziels gemeinsam mit anderen sein.
✨Bereit für praktische Aufgaben
Im Einzelhandel kann es vorkommen, dass du während des Interviews auch praktische Aufgaben erledigen musst, wie z.B. das Umstellen von Waren oder das Präsentieren von Produkten. Sei darauf vorbereitet, solche Aufgaben zu meistern und zeig dein Gespür für ansprechende Warenpräsentationen. Das zeigt, dass du nicht nur reden, sondern auch handeln kannst.
