Auf einen Blick
- Aufgaben: Wartung und Instandhaltung der Gebäudetechnik sowie Störungsbehebung.
- Unternehmen: Etabliertes Unternehmen im Facility Management mit 40 Jahren Erfahrung.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie betriebliche Altersvorsorge.
- Weitere Informationen: Langfristige Perspektive mit Übernahmeoption und regelmäßigen Feedbackgesprächen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Technik von Gebäuden und arbeite in einem dynamischen Team.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in technischen Berufen und handwerkliches Geschick.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 2900 - 3100 € pro Monat.
Bei Hofmann Personal stehen Menschen im Mittelpunkt. Wir sind seit 40 Jahren am Markt und verbinden Unternehmen mit qualifizierten Fachkräften. Für ein etabliertes Unternehmen im Facility Management suchen wir Sie als Haustechniker (m/w/d) für den Bereich Technisches Gebäudemanagement in Leipzig – mit Übernahmeoption.
Gehalt (monatlich, brutto): 2.900,00€ - 3.100,00€
Ihr Aufgabengebiet als Haustechniker (m/w/d):
- Eigenverantwortliche Wartung und Instandhaltung der Gebäudetechnik sowie Inspektionsrundgänge und Kontrolle der Technikräume in Leipzig
- Störungen erkennen, Störungsbehebung durchführen, Kleinreparaturen im laufenden Betrieb umsetzen
- Lückenlose Dokumentation: Fehler-, Prüf-, Wartungs- und Inspektionsberichte pflegen
- Externe Dienstleister koordinieren, Reparaturen abstimmen, enge Zusammenarbeit mit der Objektleitung
- Administrative Unterstützung im technischen Gebäudemanagement im Einsatzgebiet Leipzig
Ihr Qualifikationsprofil:
- Abgeschlossene Ausbildung aus den Bereichen Anlagenmechanik, Elektronik, Betriebstechnik, Metallbereich oder vergleichbare Ausbildung
- Erfahrung im Facility Management/ technischen Gebäudemanagement vorteilhaft, Praxis in Gebäudetechnik willkommen
- Gewerkeübergreifende Kenntnisse, technisches Verständnis, handwerkliches Geschick (z. B. Elektrotechnik, HKLS/SHK)
- Selbstständige, kundenorientierte Arbeitsweise, Teamgeist, Kommunikationsstärke
- Führerschein Klasse B zwingend erforderlich für Einsätze in Leipzig
Ihre Pluspunkte:
- Attraktive Vergütung: Equal Pay, Tarifvertrag, Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Chance auf eine Festanstellung beim Kundenunternehmen mit langfristiger Perspektive
- Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
- Fester Ansprechpartner, regelmäßige Feedbackgespräche, Infoveranstaltungen
- Lohnsteigerung durch Branchenzuschläge, übertarifliche Zahlung, optionale Zulagen
Sie möchten als Haustechniker (m/w/d) Technisches Gebäudemanagement in Leipzig durchstarten? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung – gerne per E-Mail an jobs-leipzig@hofmann.info.
Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.
Haustechniker (m/w/d) Technisches Gebäudemanagement Arbeitgeber: I. K. Hofmann
Hofmann Personal ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Menschen in den Mittelpunkt stellt und seit 40 Jahren erfolgreich im Bereich Facility Management tätig ist. Als Haustechniker (m/w/d) im Technischen Gebäudemanagement in Leipzig profitieren Sie von einer attraktiven Vergütung, einem tarifgebundenen Arbeitsverhältnis sowie der Möglichkeit auf eine Festanstellung mit langfristiger Perspektive. Die offene und unterstützende Unternehmenskultur fördert Ihre persönliche und berufliche Entwicklung durch regelmäßige Feedbackgespräche und Infoveranstaltungen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Haustechniker (m/w/d) Technisches Gebäudemanagement erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Haustechniker interessierst, zögere nicht, direkt bei Hofmann Personal anzurufen oder eine E-Mail zu schreiben. Zeige dein Interesse und stelle Fragen zur Position oder zum Unternehmen.
✨Tip Nummer 2
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte in der Branche zu knüpfen. Vielleicht kennst du jemanden, der bereits bei Hofmann arbeitet oder im Facility Management tätig ist – das kann dir wertvolle Einblicke geben.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die neuesten Trends im technischen Gebäudemanagement und über das Unternehmen selbst. So kannst du zeigen, dass du wirklich interessiert bist und weißt, wovon du sprichst.
✨Tip Nummer 4
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Wir haben viele Ressourcen, die dir helfen können, dich optimal auf die Stelle vorzubereiten. Außerdem kannst du dich direkt über uns bewerben, was den Prozess für dich einfacher macht.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Haustechniker (m/w/d) Technisches Gebäudemanagement mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau der richtige Haustechniker für unser Team bist. Ein bisschen Persönlichkeit macht den Unterschied!
Betone deine Erfahrungen:Hebe deine relevanten Erfahrungen im technischen Gebäudemanagement hervor. Erzähl uns von deinen bisherigen Projekten und wie du Störungen behoben hast. Das zeigt uns, dass du die nötigen Skills mitbringst!
Dokumentation ist wichtig:Vergiss nicht, deine Fähigkeiten in der lückenlosen Dokumentation zu erwähnen. Wir suchen jemanden, der Fehler- und Wartungsberichte gewissenhaft führt. Zeig uns, dass du das drauf hast!
Bewirb dich direkt bei uns:Wir freuen uns auf deine Bewerbung über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass alles reibungslos läuft und wir deine Unterlagen schnellstmöglich bearbeiten können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei I. K. Hofmann vorbereitet
✨Mach dich mit der Technik vertraut
Als Haustechniker ist es wichtig, dass du die technischen Aspekte der Gebäudetechnik verstehst. Schau dir die gängigen Systeme an, die in der Branche verwendet werden, und sei bereit, darüber zu sprechen, wie du Störungen erkennen und beheben kannst.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Probleme gelöst hast oder Wartungsarbeiten durchgeführt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfahrungen während des Interviews zu demonstrieren.
✨Zeige Teamgeist
Da die Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern und der Objektleitung wichtig ist, solltest du betonen, wie gut du im Team arbeiten kannst. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Kommunikationsfähigkeiten und deinen Teamgeist betreffen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen, die das technische Gebäudemanagement in Leipzig mit sich bringt, oder nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung.
