Teamleiter (m/w/d)

Teamleiter (m/w/d)

Schwabach Vollzeit 4000 - 5000 € / Monat (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite ein Team im Rohstofflager und sorge für reibungslose Abläufe.
  • Unternehmen: Wachsendes Familienunternehmen in der Lebensmittelbranche mit einem kollegialen Team.
  • Vorteile: Attraktive Mitarbeiterrabatte, kostenlose Snacks und Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Sicherer Arbeitsplatz mit regelmäßigen Mitarbeiterevents und tollen Extras.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft eines erfolgreichen Unternehmens und entwickle deine Führungskompetenzen.
  • Qualifikationen: Ausbildung im Lebensmittelbereich und Erfahrung im Lager mit Führungskompetenz.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 4000 - 5000 € pro Monat.

Unser Kunde ist ein erfolgreiches Unternehmen der Lebensmittelbranche mit Sitz in Schwabach. In seinem Auftrag suchen wir Sie, in Direktvermittlung, ab sofort, als Teamleiter (m/w/d) für Rohstofflager.

Ihre Aufgaben

  • Steuerung und Koordination der Mitarbeiter im Rohstofflager
  • Kontrolle, Überwachung und Verwaltung der Lagerbestände
  • Bestellung und Warenannahme von Rohstoffen über das ERP-System
  • Planung und Durchführung von Inventuren
  • Sicherstellung der Betriebssicherheit von Regalen und Maschinen
  • Identifikation von Verbesserungsmöglichkeiten und Sicherstellung der Qualitäts- und Hygienestandards

Ihre Qualifikation

  • Abgeschlossene Ausbildung als Fachlagerist (m/w/d) im Lebensmittelbereich, Bäcker (m/w/d) oder Konditor (m/w/d) mit Lagererfahrung
  • Mehrjährige Berufserfahrung im Rohstofflager und erste Führungserfahrung
  • Gute Kenntnisse in ERP-Systemen und MS Office
  • Besitz eines Flurförderfahrzeugscheins
  • Zuverlässige und strukturierte Arbeitsweise sowie Organisationstalent
  • Bereitschaft zur Schichtarbeit im 3-Schicht-Betrieb

Ihr Vorteil

  • Abwechslungsreiche Aufgaben in einem kollegialen Team
  • Sicherer Arbeitsplatz in einem wachsenden Familienunternehmen
  • Individuelle Einarbeitung und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Attraktive Mitarbeiterrabatte und Zuschüsse zu Fahrtkosten
  • Kostenlose Parkmöglichkeiten sowie Kaffee, Obst und Snacks
  • Betriebliche Altersvorsorge und regelmäßige Mitarbeiterevents

Teamleiter (m/w/d) Arbeitgeber: I. K. Hofmann

Unser Kunde ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen als Teamleiter (m/w/d) im Rohstofflager in Schwabach nicht nur einen sicheren Arbeitsplatz in einem wachsenden Familienunternehmen bietet, sondern auch ein kollegiales Arbeitsumfeld mit abwechslungsreichen Aufgaben. Sie profitieren von individuellen Einarbeitungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie attraktiven Mitarbeiterrabatten und einer betrieblichen Altersvorsorge, die Ihre berufliche Entwicklung und Ihr Wohlbefinden unterstützen.

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Kontaktdaten:

I. K. Hofmann Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Teamleiter (m/w/d) erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Teamleiter (m/w/d) bewirbst, zögere nicht, direkt mit dem Unternehmen in Kontakt zu treten. Ein kurzes Telefonat oder eine E-Mail kann dir helfen, einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen.

Tipp Nummer 2

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die in der Lebensmittelbranche arbeiten. Sie könnten wertvolle Informationen oder sogar Empfehlungen für die Position im Rohstofflager haben.

Tipp Nummer 3

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über das Unternehmen und überlege dir, wie deine Erfahrungen im Lager und deine Führungskompetenzen zur Verbesserung der Abläufe beitragen können. Zeige, dass du die Qualitäts- und Hygienestandards ernst nimmst.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Leute gelangt. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Teamleiter (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Führungskompetenz
Lagerverwaltung
ERP-Systeme
MS Office
Inventurplanung
Qualitätsstandards
Hygienestandards

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau die richtige Person für die Position als Teamleiter im Rohstofflager bist.

Hebe deine Erfahrungen hervor:Du hast Erfahrung im Rohstofflager? Super! Betone deine bisherigen Erfolge und wie du dein Team geleitet hast. Das gibt uns einen guten Eindruck von deinen Fähigkeiten und deiner Führungskompetenz.

Sei strukturiert:Eine klare und strukturierte Bewerbung macht es uns leichter, dich zu verstehen. Gliedere dein Anschreiben und deinen Lebenslauf übersichtlich, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden.

Bewirb dich über unsere Website:Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell bei uns ankommt und wir sie zügig bearbeiten können!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei I. K. Hofmann vorbereitet

Mach dich mit dem Unternehmen vertraut

Informiere dich über das Unternehmen und seine Produkte. Schau dir die Unternehmenswerte und die Kultur an, um zu verstehen, was ihnen wichtig ist. So kannst du im Interview gezielt darauf eingehen und zeigen, dass du gut ins Team passt.

Bereite Beispiele vor

Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten als Teamleiter im Rohstofflager unter Beweis stellen. Denk an Situationen, in denen du Mitarbeiter koordiniert, Lagerbestände verwaltet oder Verbesserungen implementiert hast.

Fragen vorbereiten

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Erwartungen und Herausforderungen des Jobs zu erfahren. Frag zum Beispiel nach den größten Herausforderungen im Rohstofflager.

Präsentiere deine Führungskompetenzen

Sei bereit, über deine Führungserfahrungen zu sprechen. Erkläre, wie du dein Team motivierst und welche Methoden du anwendest, um die Qualität und Sicherheit im Lager zu gewährleisten. Zeige, dass du ein Organisationstalent bist und auch in stressigen Situationen einen kühlen Kopf bewahrst.