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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle agentenbasierte Monte-Carlo-Simulationen für militärische Systeme.
- Arbeitgeber: Innovatives Unternehmen im Bereich Simulationstechnologie.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Sei der zentrale Ansprechpartner und gestalte innovative Simulationskonzepte mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in Simulationstechnologien und Kommunikationsfähigkeiten.
- Andere Informationen: Dynamisches Team mit großartigen Entwicklungschancen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Agentenbasierte Monte-Carlo-Simulationen für operationelle Analysen fliegender, schwimmender und bodengebundener militärischer Systeme ist der Bereich, in dem Sie wachsen wollen?
Sie wünschen sich eine Schnittstellenfunktion sowohl zum Kunden als auch zum Entwicklungsteam als zentrale/r Ansprechpartner:in ?
Sie möchten mit Ihrer Funktion mit Simulationskonzepten direkt dazu beitragen, die Einsatzfähigkeit moderner militärischer Systeme zu steigern?
- Aufnahme und Strukturierung von Fragestellungen und Use Cases des Kunden (z. B. Operateure, Simulationsingenieure, kontextgebende Experten)
- Ableitung und Transfer der Use Cases in Lösungsräume und Simulations-Setups
- Grundsätzliche Entscheidung über Art und Methodik der Simulation sowie Erstellung erster Konzeptentwürfe in eigener Verantwortung
- Ausarbeitung des technischen Teils von Leistungsbeschreibungen
- Entwicklung des Feinkonzepts der Simulation sowie Erstellung von Pflichtenheften im Rahmen der Produktentwicklung
- Aktive Mitwirkung bei der Modellentwicklung und -implementierung
- Erstellung, Durchführung und Validierung von Simulationstests sowie Freigabe der Ergebnisse
- Begleitung der Kundenabnahme der Gesamtsimulation
- Koordination der beteiligten Fachexperten (z. B. operationelle, ingenieurwissenschaftliche SMEs)
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Ingenieurwissenschaften oder eines vergleichbaren interdisziplinären Studiengangs (z.B. Computational Engineering)
- Fundierte Kenntnisse in Softwareentwicklung (C++ oder Java) und Bereitschaft zur aktiven Mitarbeit im Quellcode
- Interdisziplinäre Kompetenz an der Schnittstelle zwischen Kunden, Fachexperten und Softwareentwicklung
- Erfahrung in Erstellung und Umsetzung von Konzepten, Leistungsbeschreibungen und Pflichtenheften
- Praktische Erfahrungen aus Kundenabnahmen und Güteprüfungen
- Analytisches Denkvermögen, strukturierte Arbeitsweise und ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten
- Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse
- Bei uns arbeiten Sie an spannenden nationalen und zunehmend internationalen Projekten.
- Arbeiten Sie in einem Modell, das perfekt zu Ihrer Lebenssituation passt: Genießen Sie maximale Flexibilität mit der Möglichkeit, bis zu drei Tage pro Woche mobil zu arbeiten und Ihre Arbeitszeit individuell an Ihre Bedürfnisse anzupassen
- Ihre Überstunden werden Ihrem Zeitkonto gutgeschrieben und können in wohlverdiente Freizeit umgewandelt werden
- Wir unterstützen Sie als Elternteil mit einem bevorzugten KiTa-Platz in der Nähe unseres Standorts in Ottobrunn
- Mit dem EGym WellPass eröffnen wir Ihnen vielfältige Wege zu Fitness und Wohlbefinden – entdecken Sie neue Sportarten und bleiben Sie aktiv!
- Profitieren Sie von einer attraktiven betrieblichen Altersvorsorge und vermögenswirksamen Leistungen, um für Ihre Zukunft vorzusorgen
- Freuen Sie sich auf zusätzliches Urlaubs- und Weihnachtsgeld, um Ihre Festtage und Auszeiten noch schöner zu gestalten
- Ihr Einstieg bei uns wird leicht gemacht: An Ihrem ersten Arbeitstag erhalten Sie eine:n Mentor:in, einen Einarbeitungsplan und unsere Willkommenstage bieten Ihnen die perfekte Gelegenheit, Ihre neuen Kolleg:innen kennenzulernen und sich bei uns wohlzufühlen
- Nutzen Sie unsere umfangreichen Weiterbildungsangebote, um Ihre Fähigkeiten weiterzuentwickeln – von Führungskräfteentwicklung bis hin zu Spezialtrainings
- Am Hauptstandort erwarten Sie zwei Restaurants mit einer abwechslungsreichen Auswahl an Speisen, und an anderen Standorten profitieren Sie von einem Essenszuschuss
- Feiern Sie mit uns Erfolge! Ob Sommerfeste, Weihnachtsfeiern oder andere Events – bei uns wird Gemeinschaft großgeschrieben
- Schließen Sie sich unseren firmeninternen Sportvereinen an und nehmen Sie an vielfältigen Aktivitäten wie Tennis, Fußball, Bergsport oder Ausdauersport teil
- Erhalten Sie exklusive Rabatte und Vergünstigungen durch unsere Kooperationen mit zahlreichen externen Partnern
(Senior) Architekt für Simulationssysteme (m/w/d) Arbeitgeber: IABG Industrieanlagen - Betriebsgesellschaft mbH
Kontaktperson:
IABG Industrieanlagen - Betriebsgesellschaft mbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: (Senior) Architekt für Simulationssysteme (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Fachleuten in deinem Bereich in Kontakt zu treten. Wir sollten uns auch auf Branchenevents und Messen zeigen, um direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch zu kommen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über das Unternehmen und die spezifischen Projekte, an denen sie arbeiten. Wenn du zeigst, dass du wirklich interessiert bist und die Branche verstehst, hebt dich das von anderen Bewerbern ab.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Warte nicht darauf, dass Stellenanzeigen veröffentlicht werden. Kontaktiere Unternehmen direkt und frage nach möglichen offenen Positionen. Wir können dir helfen, deine Initiativbewerbung zu optimieren!
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Wir haben viele Ressourcen, die dir helfen können, deine Bewerbung zu verbessern und den perfekten Job zu finden. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt in deiner Karriere gehen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: (Senior) Architekt für Simulationssysteme (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft für Simulationen sollten in deiner Bewerbung deutlich werden. Lass uns wissen, warum du genau zu uns passt.
Pass deine Unterlagen an!: Jede Bewerbung sollte auf die Stelle zugeschnitten sein. Hebe relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die direkt mit agentenbasierten Monte-Carlo-Simulationen und der Schnittstellenfunktion zu tun haben.
Klarheit ist König!: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende einfache Sprache und vermeide Fachjargon, wenn es nicht nötig ist. Wir wollen dich verstehen!
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist über unsere Website. Dort findest du alle Informationen und kannst deine Bewerbung direkt einreichen. Wir freuen uns auf dich!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei IABG Industrieanlagen - Betriebsgesellschaft mbH vorbereitest
✨Verstehe die Grundlagen der Monte-Carlo-Simulation
Mach dich mit den Prinzipien der agentenbasierten Monte-Carlo-Simulationen vertraut. Sei bereit, deine Kenntnisse über operationelle Analysen und deren Anwendung auf militärische Systeme zu demonstrieren. Das zeigt, dass du nicht nur die Theorie verstehst, sondern auch, wie sie in der Praxis angewendet wird.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Erwarte technische Fragen zu Simulationskonzepten und deren Implementierung. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in diesem Bereich unter Beweis stellen. Zeige, dass du sowohl die technischen als auch die kommunikativen Fähigkeiten hast, um als Schnittstelle zwischen Kunden und Entwicklungsteam zu fungieren.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Rolle eine zentrale Ansprechperson erfordert, ist es wichtig, deine Kommunikationsfähigkeiten zu betonen. Übe, komplexe technische Konzepte einfach und verständlich zu erklären. Das wird dir helfen, im Interview zu überzeugen und zu zeigen, dass du in der Lage bist, effektiv mit verschiedenen Stakeholdern zu interagieren.
✨Stelle Fragen zur Unternehmenskultur
Bereite einige Fragen zur Unternehmenskultur und den Erwartungen an die Rolle vor. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, herauszufinden, ob das Unternehmen gut zu dir passt. Fragen wie 'Wie wird die Zusammenarbeit zwischen den Teams gefördert?' können wertvolle Einblicke geben.