It-Trainer/In In Der Weiterbildung: Schwerpunkt Systemadministration, Systemintegration

It-Trainer/In In Der Weiterbildung: Schwerpunkt Systemadministration, Systemintegration

Marburg Vollzeit 38000 - 55000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Wissen vermitteln und Menschen auf ihrem beruflichen Weg begleiten.
  • Unternehmen: IAD GmbH – über 40 Jahre Erfahrung in der digitalen Weiterbildung.
  • Vorteile: Individuelle Weiterbildung, aktuelle Zertifizierungen und Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit vielen Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Entwicklung.
  • Warum dieser Job: Gestalte die IT-Ausbildung von morgen und inspiriere neue Karrieren.
  • Qualifikationen: Leidenschaft für das Unterrichten und Fachwissen in Systemadministration/Systemintegration.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 38000 - 55000 € pro Jahr.

Seit über 40 Jahren unterstützt die IAD GmbH Menschen und Unternehmen auf ihrem Weg in die digitale Zukunft. An unseren Standorten in Erfurt, Jena, Leipzig, Marburg und Nordhausen bieten wir praxisnahe Umschulungen, individuelle Weiterbildungen und professionelles Coaching für Arbeitssuchende – sowie passgenaue Schulungslösungen für Unternehmen, die in die Qualifikation ihrer Mitarbeitenden investieren möchten.

Gestalten Sie mit uns die Zukunft der IT – als Trainerin bei der IAD GmbH. Sie haben Spaß daran, Wissen zu vermitteln und Menschen auf ihrem Weg in eine neue berufliche Zukunft zu begleiten? Bei uns gestalten Sie aktiv die IT-Ausbildung von morgen – und fördern gleichzeitig die Weiterentwicklung der Profis von heute.

Als Trainerinnen sind Sie nicht nur Expertinnen auf Ihrem Fachgebiet – Sie sind Inspiration, Coach und Wegbereiter*innen für neue Karrieren. Mit Ihrer Leidenschaft und Ihrem Engagement gestalten Sie die Zukunft Ihrer Teilnehmenden aktiv mit. Gleichzeitig profitieren Sie von individueller Weiterbildung, aktuellen Zertifizierungen und zahlreichen Entwicklungsmöglichkeiten, die Ihre eigene Karriere auf das nächste Level heben.

It-Trainer/In In Der Weiterbildung: Schwerpunkt Systemadministration, Systemintegration Arbeitgeber: IAD - Informationsverarbeitung und angewandte Datentechnik GmbH

Die IAD GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur eine sinnstiftende Tätigkeit als IT-Trainer/in bietet, sondern auch ein inspirierendes Arbeitsumfeld, das auf persönliches Wachstum und kontinuierliche Weiterbildung setzt. An unseren Standorten in Erfurt, Jena, Leipzig, Marburg und Nordhausen profitieren Sie von einem kollegialen Team, flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit, aktiv an der Gestaltung der IT-Ausbildung von morgen mitzuwirken. Wir fördern Ihre Entwicklung durch individuelle Schulungsangebote und aktuelle Zertifizierungen, damit Sie Ihre Karriereziele erreichen können.

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Kontaktdaten:

IAD - Informationsverarbeitung und angewandte Datentechnik GmbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so It-Trainer/In In Der Weiterbildung: Schwerpunkt Systemadministration, Systemintegration erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Nutze Networking-Events oder Online-Plattformen, um Kontakte in der IT-Branche zu knüpfen. Je mehr Leute du kennst, desto höher sind deine Chancen, von offenen Stellen zu erfahren.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und Szenarien durchspielst. Übe mit Freunden oder nutze Online-Ressourcen, um dein Selbstbewusstsein zu stärken und einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen.

Tipp Nummer 3

Zeige deine Leidenschaft für das Unterrichten und die IT! Teile Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die zeigen, wie du anderen geholfen hast, ihre Fähigkeiten zu verbessern. Das macht dich als Trainer*in besonders attraktiv.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Leute gelangt. Außerdem hast du die Möglichkeit, dich über aktuelle Entwicklungen bei IAD zu informieren.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um It-Trainer/In In Der Weiterbildung: Schwerpunkt Systemadministration, Systemintegration mit Bravour zu bestehen

Wissen vermitteln
Coaching-Fähigkeiten
Engagement
Fachliche Expertise in Systemadministration
Fachliche Expertise in Systemintegration
Kommunikationsfähigkeiten
Motivationsfähigkeit

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft für das Unterrichten sind genauso wichtig wie deine Qualifikationen. Lass uns in deinem Anschreiben spüren, warum du die perfekte Wahl für die Trainerin bei IAD GmbH bist.

Betone deine Erfahrungen:Erzähl uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der IT und im Training. Welche Erfolge hast du erzielt? Welche Methoden nutzt du, um Wissen zu vermitteln? Das gibt uns einen guten Eindruck davon, wie du unsere Teilnehmenden unterstützen kannst.

Individualisiere deine Bewerbung:Vermeide Standardanschreiben! Passe deine Bewerbung an die spezifischen Anforderungen der Stelle an. Zeig uns, dass du die Stellenanzeige genau gelesen hast und weißt, was wir suchen. Das macht einen großen Unterschied!

Bewirb dich über unsere Website:Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst! So können wir deine Bewerbung schneller bearbeiten und du bist gleich im richtigen System. Mach den ersten Schritt in deine neue Karriere bei uns!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei IAD - Informationsverarbeitung und angewandte Datentechnik GmbH vorbereitet

Verstehe die Mission der IAD GmbH

Informiere dich über die Werte und Ziele der IAD GmbH. Zeige im Interview, dass du ihre Vision teilst und bereit bist, aktiv zur digitalen Zukunft beizutragen. Das hilft dir, eine Verbindung zu den Interviewern aufzubauen.

Bereite praxisnahe Beispiele vor

Da die Rolle des IT-Trainers praxisorientiert ist, solltest du konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung parat haben. Erkläre, wie du Wissen vermittelt hast und welche Methoden du eingesetzt hast, um Lernende zu motivieren und zu unterstützen.

Zeige deine Leidenschaft für Weiterbildung

Betone deine Begeisterung für das Lehren und die persönliche Entwicklung. Sprich darüber, wie wichtig es dir ist, Menschen auf ihrem beruflichen Weg zu begleiten und welche positiven Erfahrungen du dabei gemacht hast.

Frage nach Entwicklungsmöglichkeiten

Zeige dein Interesse an persönlicher und beruflicher Weiterentwicklung, indem du Fragen zu den angebotenen Schulungen und Zertifizierungen stellst. Das zeigt, dass du langfristig denkst und bereit bist, in deine eigene Karriere zu investieren.