Auf einen Blick
- Aufgaben: Durchführung von Gefährdungsbeurteilungen und Schulungen im Arbeits- und Gesundheitsschutz.
- Unternehmen: EPC-Dienstleister mit spannenden Projekten in der Halbleiterindustrie.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Wachsendes Unternehmen mit freundlichem Team und spannenden Herausforderungen.
- Warum dieser Job: Übernehme Verantwortung in einem dynamischen, internationalen Umfeld und mache einen Unterschied.
- Qualifikationen: Zertifizierte Fachkraft für Arbeitssicherheit mit mindestens 3 Jahren Erfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 50000 - 65000 € pro Jahr.
Wir sind ein EPC-Dienstleister (Engineering, Procurement and Construction) mit Hauptsitz in Malaysia. Aktuell arbeiten wir in Dresden an einem spannenden Halbleiterprojekt für einen weltweit führenden Kunden. Dabei übernehmen wir spezialisierte Leistungen in den reichen Reinraumarchitektur sowie mechanische und elektrische Services. Wir freuen uns auf Kolleginnen und Kollegen, die sich durch ein hohes Maß an Integrität, Eigeninitiative und Ergebnisorientierung auszeichnen und unser Team verstärken möchten.
Aufgaben
- Durchführung von Gefährdungsbeurteilungen gemäß den geltenden gesetzlichen Anforderungen in Deutschland
- Sicherstellung der vollständigen Einhaltung aller relevanten Arbeitsschutzgesetze, Vorschriften und Normen, einschließlich:
- Arbeitsschutzgesetz (ArbSchG)
- Arbeitssicherheitsgesetz (ASiG)
- DGUV-Vorschriften und -Richtlinien
- Unterstützung bei der Untersuchung von Arbeitsunfällen, Beinaheunfällen und sicherheitsrelevanten Vorfällen; Durchführung von Root-Cause-Analysen sowie Umsetzung präventiver und korrigierender Maßnahmen
- Planung und Durchführung von Unterweisungen und Awareness-Schulungen zum Arbeits- und Gesundheitsschutz für Mitarbeitende aller Ebenen
- Beratung der Geschäftsführung zu Themen des Arbeits- und Gesundheitsschutzes, zu Verbesserungsmöglichkeiten sowie Risikominderungsstrategien
- Unterstützung bei der Entwicklung, Implementierung und kontinuierlichen Verbesserung interner HSE-Richtlinien, Verfahren und Dokumentationen
- Zusammenarbeit mit externen Stakeholdern, wie beispielsweise Berufsgenossenschaften, Behörden und Auditoren, sowie Unterstützung bei Prüfungen und Audits
Profil
- Zertifizierte Fachkraft für Arbeitssicherheit (Sifa) mit gültiger BG- oder TÜV-Qualifikation
- Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im Arbeits- und Gesundheitsschutz oder in einer vergleichbaren HSE-Funktion
- Fundierte Kenntnisse der deutschen Arbeitsschutzgesetze und -normen, einschließlich ASiG, ArbSchG, DGUV sowie relevanter Vorschriften
- Fähigkeit zum selbstständigen Arbeiten mit einer strukturierten, analytischen und lösungsorientierten Arbeitsweise
- Ausgeprägte Kommunikations- und Stakeholder-Management-Kompetenzen
- Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Wir bieten
- Ein attraktives und wettbewerbsfähiges Gehalt (Weihnachts- und Urlaubsgeld)
- Ein schnell wachsendes und ehrgeiziges Unternehmen mit einem freundlichen und unterstützenden Team
- Spannende Projekte, bei denen Sie Verantwortung übernehmen und eigenständig arbeiten können
- Gute Chancen zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung in einem offenen Arbeitsumfeld
- Zusammenarbeit in einem internationalen, dynamischen Umfeld
Sr./ EHS Engineer (m/w/d)- Bewerben über Stepstone Arbeitgeber: IAQ Engineering (DE) GmbH
Als EPC-Dienstleister mit einem spannenden Halbleiterprojekt in Dresden bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einem dynamischen und internationalen Umfeld zu arbeiten. Unser Unternehmen fördert eine offene und unterstützende Arbeitskultur, in der Eigenverantwortung und persönliche Weiterentwicklung großgeschrieben werden. Genießen Sie ein attraktives Gehaltspaket sowie die Chance, an bedeutenden Projekten mitzuwirken und Ihre Expertise im Bereich Arbeitsschutz einzubringen.
Kontaktdaten:
IAQ Engineering (DE) GmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Sr./ EHS Engineer (m/w/d)- Bewerben über Stepstone erhalten könnten
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze LinkedIn und andere Plattformen, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den entscheidenden Unterschied machen können!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht nur auf Stellenanzeigen, sondern sprich direkt mit Unternehmen, die dich interessieren. Zeig dein Interesse und frage nach möglichen offenen Positionen oder Praktika.
✨Bereite dich auf Interviews vor!
Informiere dich über das Unternehmen und die spezifischen Projekte, an denen sie arbeiten. Bereite Fragen vor, die zeigen, dass du wirklich interessiert bist und einen Mehrwert bieten kannst.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Vergiss nicht, dich direkt über unsere Website zu bewerben! Das zeigt, dass du dich mit uns identifizierst und erleichtert uns die Bearbeitung deiner Bewerbung.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Sr./ EHS Engineer (m/w/d)- Bewerben über Stepstone mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir möchten dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und sei authentisch.
Pass deine Unterlagen an:Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und passe deinen Lebenslauf sowie dein Anschreiben entsprechend an. Hebe relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die zu den Anforderungen passen.
Achte auf Details:Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind wichtig! Nimm dir die Zeit, deine Bewerbung sorgfältig zu überprüfen, bevor du sie abschickst. Ein kleiner Fehler kann einen großen Eindruck hinterlassen.
Bewirb dich über unsere Website:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung an die richtige Stelle gelangt, bewirb dich bitte direkt über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und effizient bearbeiten.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei IAQ Engineering (DE) GmbH vorbereitet
✨Verstehe die gesetzlichen Anforderungen
Mach dich mit den relevanten deutschen Arbeitsschutzgesetzen und Normen vertraut, wie dem ArbSchG und ASiG. Zeige im Interview, dass du diese Gesetze nicht nur kennst, sondern auch verstehst, wie sie in der Praxis angewendet werden.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du Gefährdungsbeurteilungen durchgeführt oder Sicherheitsvorfälle untersucht hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfahrungen anschaulich zu präsentieren.
✨Kommunikationsfähigkeiten betonen
Da die Rolle viel Kommunikation mit verschiedenen Stakeholdern erfordert, solltest du im Interview deine Kommunikations- und Stakeholder-Management-Kompetenzen hervorheben. Bereite dich darauf vor, wie du komplexe Informationen einfach und klar vermitteln kannst.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige Interesse an der Unternehmenskultur und den Werten des Unternehmens. Stelle Fragen dazu, wie das Team zusammenarbeitet und welche Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung es gibt. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation.
