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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leiten Sie ein motiviertes Team und gestalten Sie die Zukunft der Arbeitsmedizin.
- Arbeitgeber: Die ias-Gruppe ist ein führender Anbieter im Gesundheitsmanagement mit über 50 Jahren Erfahrung.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, attraktive Vergütung und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Wir schätzen Vielfalt und freuen uns auf Bewerbungen von allen Menschen.
- Warum dieser Job: Setzen Sie Ihr Know-how für eine gute Sache in einem wertschätzenden Umfeld ein.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium im Gesundheitsbereich oder vergleichbare Ausbildung sowie Führungserfahrung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 50000 - 65000 € pro Jahr.
Mit rund 50 Jahren Erfahrung ist die ias-Gruppe Expertin, wenn es darum geht, Arbeitswelten neu zu gestalten, um Gesundheit, Sicherheit und Wohlbefinden von Arbeitnehmenden zu fördern. Mit rund 110 Standorten und 1.500 Mitarbeitenden bundesweit sind wir einer der führenden Anbieter im Betrieblichen Gesundheits- und Leistungsfähigkeitsmanagement.
Wir suchen für unseren Standort in Berlin eine Leitung, die gemeinsam mit ihrem Team die Zukunft des Standortes gestalten möchte.
Ihre Aufgabenschwerpunkte:- Sie stellen die unternehmerische Repräsentanz der ias Aktiengesellschaft im Einzugsgebiet des Standorts sicher und arbeiten eng und vertrauensvoll mit unserem Regionalleiter zusammen.
- Sie führen ein motiviertes, professions-übergreifendes Team (Schwerpunkt Arbeitsmedizin) disziplinarisch und wertschätzend.
- Sie verantworten die Ressourcensteuerung der Mitarbeitenden des jeweiligen Standortes auf Basis einer bedarfsgerechten Personalplanung.
- Die Sicherstellung der nachhaltigen Aus- und Weiterbildung Ihrer Mitarbeitenden ist für Sie selbstverständlich.
- Gerne bringen Sie sich ein bei der Umsetzung der Ziele und der Strategie der Region sowie der ias-Gruppe.
- Sie haben ein abgeschlossenes gesundheits-, sozial- oder wirtschaftswissenschaftliches Studium oder eine vergleichbare Berufsausbildung oder sind Arbeitsmediziner / Arbeitsmedizinerin.
- Sie verfügen bereits über einschlägige Erfahrungen im Dienstleistungsbereich, idealerweise mit dem Dienstleistungsportfolio der ias-Gruppe oder vergleichbare Berufserfahrungen im medizinischen Bereich.
- Erfahrung in der disziplinarischen Führung eines Teams und ausgeprägte Freude am Führen setzen wir voraus.
- Erste Kenntnisse und Erfahrung mit betriebswirtschaftlicher Analyse und Steuerung konnten Sie bereits sammeln.
- Sie verfügen über Beratungskompetenz und Projekterfahrung.
- Ausgeprägte Dienstleistungs- sowie Kundenorientierung zählen zu Ihren Stärken.
- Souveränität und Durchsetzungsvermögen zählen zu Ihren Kernkompetenzen.
- Setzen Sie Ihr Know-how in einem Unternehmen der Gesundheits- und Sozialwirtschaft für eine gute Sache ein.
- Werden Sie Teil moderner Arbeitsmedizin mit vielseitigen Aufgaben im Rahmen der Betreuung von Kunden verschiedenster Branchen und Unternehmensgrößen.
- Erleben Sie flexible, familienfreundliche und geregelte Arbeitszeiten ohne Schicht-, Wochenend- oder Feiertagsdienst.
- Erhalten Sie eine attraktive Vergütung ergänzt um Sozialleistungen und Angebote zur Gesundheitsförderung und -prävention.
- Freuen Sie sich auf eine gründliche Einarbeitung und ein kollegiales Umfeld.
- Profitieren Sie von zahlreichen internen und externen Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Erhalten Sie eine Bezuschussung des Deutschlandtickets als Jobticket.
- Wir besorgen Ihnen Ihr Wunsch-Fahrrad vergünstigt als JobRad.
Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.
Standortleitung Bereich Medizin (m/w/d) Arbeitgeber: ias Aktiengesellschaft
Kontaktperson:
ias Aktiengesellschaft HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Standortleitung Bereich Medizin (m/w/d)
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Ob auf Messen, in sozialen Netzwerken oder bei Veranstaltungen – wir sollten uns vernetzen und Kontakte knüpfen, die uns helfen können, den Fuß in die Tür zu bekommen.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen aufploppen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und frage nach möglichen Positionen. Wir können auch Initiativbewerbungen in Betracht ziehen, um unser Interesse zu zeigen.
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Informiere dich über das Unternehmen und die Branche, bevor du zu einem Vorstellungsgespräch gehst. Wir sollten unsere Fragen und Antworten im Voraus durchdenken, um einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du an einer Stelle interessiert bist, bewirb dich direkt über unsere Website. Das zeigt, dass du motiviert bist und erleichtert uns die Bearbeitung deiner Bewerbung. Lass uns gemeinsam die Zukunft gestalten!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Standortleitung Bereich Medizin (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir möchten dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Stimme und Persönlichkeit in deinem Anschreiben, damit wir einen Eindruck von dir bekommen.
Pass dein Anschreiben an: Stell sicher, dass dein Anschreiben auf die Stelle zugeschnitten ist. Hebe relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die zu den Anforderungen der Standortleitung im Bereich Medizin passen.
Zeig deine Motivation: Erkläre uns, warum du Teil der ias-Gruppe werden möchtest. Was begeistert dich an der Arbeit im Gesundheits- und Leistungsfähigkeitsmanagement? Deine Leidenschaft sollte in deiner Bewerbung spürbar sein!
Bewirb dich über unsere Website: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich bitte über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei ias Aktiengesellschaft vorbereitest
✨Informiere dich über die ias-Gruppe
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die ias-Gruppe verschaffen. Schau dir ihre Werte, Mission und die Dienstleistungen an, die sie anbieten. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite Beispiele für deine Führungserfahrung vor
Da die Position eine disziplinarische Führung erfordert, ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu haben. Überlege dir, wie du dein Team motiviert und gefördert hast, und sei bereit, diese Geschichten zu teilen.
✨Zeige deine Kundenorientierung
In der Gesundheits- und Sozialwirtschaft ist Kundenorientierung entscheidend. Bereite dich darauf vor, zu erläutern, wie du in der Vergangenheit auf die Bedürfnisse von Kunden eingegangen bist und welche Strategien du entwickelt hast, um deren Zufriedenheit zu gewährleisten.
✨Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten
Die ias-Gruppe legt Wert auf die Aus- und Weiterbildung ihrer Mitarbeitenden. Zeige dein Interesse an persönlicher und beruflicher Entwicklung, indem du nach den angebotenen Schulungen und Entwicklungsmöglichkeiten fragst. Das zeigt, dass du langfristig denken kannst.