Auf einen Blick
- Aufgaben: Akquise von ERP-Projekten und Durchführung von Kundenpräsentationen.
- Unternehmen: IAS Technologies AG, ein innovatives Unternehmen im Bereich Softwarelösungen.
- Vorteile: Attraktive Vergütung und individuelle Einarbeitung in einem dynamischen Umfeld.
- Weitere Informationen: Dynamisches Arbeitsumfeld mit hervorragenden Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von mittelständischen Unternehmen mit modernen ERP-Lösungen.
- Qualifikationen: Ausbildung in Betriebswirtschaft oder Wirtschaftsinformatik sowie Vertriebserfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Die IAS Technologies AG sucht einen (Senior) Sales Manager (m/w/d), der die Beziehungen zu mittelständischen Unternehmen prägt. Zu den Aufgaben gehören die Akquise von ERP-Projekten, die Durchführung von Kundenpräsentationen und die Verantwortung für den Vertrieb von Softwarelösungen.
Bewerber sollten eine Ausbildung in Betriebswirtschaft oder Wirtschaftsinformatik sowie Erfahrung im Vertrieb mitbringen. Es erwartet Sie ein dynamisches Arbeitsumfeld mit individueller Einarbeitung und attraktiver Vergütung.
Senior ERP Sales Manager – Mid‑Market Growth Arbeitgeber: IAS Technologies AG
Die IAS Technologies AG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern ein dynamisches Arbeitsumfeld bietet, in dem individuelle Einarbeitung und persönliche Entwicklung großgeschrieben werden. Mit attraktiven Vergütungsmodellen und der Möglichkeit, aktiv an der Gestaltung von ERP-Lösungen für mittelständische Unternehmen mitzuwirken, fördert das Unternehmen eine Kultur der Zusammenarbeit und Innovation. Hier haben Sie die Chance, in einem engagierten Team zu arbeiten und Ihre Karriere in einem zukunftsorientierten Sektor voranzutreiben.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Senior ERP Sales Manager – Mid‑Market Growth erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu knüpfen und dich mit Entscheidungsträgern in der ERP-Branche auszutauschen. Wir sollten uns gegenseitig unterstützen und voneinander lernen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du deine Erfolge im Vertrieb klar kommunizierst. Zeige, wie du mittelständischen Unternehmen geholfen hast, ihre Prozesse zu optimieren. Lass uns gemeinsam die besten Beispiele finden!
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv und zeige Interesse an den Projekten des Unternehmens. Recherchiere über IAS Technologies AG und bringe eigene Ideen ein, wie du zur Akquise von ERP-Projekten beitragen kannst. Das zeigt Engagement und Initiative!
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Wir freuen uns darauf, talentierte Leute wie dich kennenzulernen und gemeinsam erfolgreich zu sein.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior ERP Sales Manager – Mid‑Market Growth mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit sollte in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die zu unserer Unternehmenskultur passen und sich mit unseren Werten identifizieren.
Pass deine Unterlagen an!:Stell sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben auf die Stelle als Senior ERP Sales Manager zugeschnitten sind. Hebe relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die dich für die Akquise von ERP-Projekten qualifizieren.
Mach es übersichtlich!:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar strukturiert und gut lesbar ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. Wir lieben es, wenn wir schnell die wichtigsten Punkte finden können!
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei IAS Technologies AG vorbereitet
✨Verstehe die Branche
Informiere dich über die ERP-Branche und die spezifischen Herausforderungen, mit denen mittelständische Unternehmen konfrontiert sind. Zeige im Interview, dass du die Bedürfnisse dieser Zielgruppe verstehst und wie die Lösungen von IAS Technologies AG ihnen helfen können.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Vertriebserfahrung, die deine Erfolge bei der Akquise von Projekten oder der Durchführung von Kundenpräsentationen zeigen. Diese Geschichten helfen dir, deine Fähigkeiten greifbar zu machen und einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen.
✨Stelle Fragen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und der Firma. Frage zum Beispiel nach den aktuellen Herausforderungen, die das Unternehmen im Vertrieb sieht, oder nach den Zielen für die nächsten Jahre.
✨Präsentiere dich professionell
Achte auf dein äußeres Erscheinungsbild und kleide dich angemessen für das Interview. Ein professionelles Auftreten vermittelt Selbstbewusstsein und Respekt gegenüber dem Unternehmen. Denke daran, dass du nicht nur deine Fähigkeiten, sondern auch deine Persönlichkeit präsentierst.
