Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte die strategische Architektur und entwickle innovative Technologielösungen für die Luftfahrt.
- Unternehmen: IATA, ein führendes Unternehmen in der Luftfahrtbranche mit einem Fokus auf Zusammenarbeit und Innovation.
- Vorteile: Flexibles Arbeiten, großzügige Urlaubsregelungen, inklusive Gehaltspolitik und Unterstützung für persönliche Anliegen.
- Weitere Informationen: Engagierte Unternehmenskultur mit Fokus auf Vielfalt, Gleichheit und kontinuierliches Lernen.
- Warum dieser Job: Sei Teil eines dynamischen Teams und forme die Zukunft der Luftfahrttechnologie.
- Qualifikationen: Mindestens 8-10 Jahre Erfahrung in der strategischen IT und Kenntnisse in Enterprise-Architektur.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 80000 - 100000 € pro Jahr.
Warum Sie es lieben werden, hier zu arbeiten: Unsere Werte sind nicht nur Worte auf einer Seite - sie sind die Energie hinter allem, was wir tun: ONE IATA - Wir arbeiten teamübergreifend zusammen, VERTRAUENSWÜRDIG - Wir tun das Richtige, INNOVATIV - Wir machen morgen besser, INKLUSIV - Wir schätzen unterschiedliche Perspektiven. Mit über 30.000 verfügbaren Kursen glauben wir an kontinuierliches Lernen und unterstützen Ihr Wachstum in einer sich ständig verändernden Branche. Vielfalt, Chancengleichheit und Inklusion sind unsere Prioritäten. Wir sind von der Equal Salary Foundation zertifiziert und bieten gleiche Bezahlung sowie familienfreundliche Richtlinien. Wir fördern das Engagement in der Gemeinschaft durch Freiwilligenarbeit und streben danach, morgen für die Luftfahrt und unsere Gemeinschaften besser zu machen. Wir bieten Freizeit, damit Sie wichtige Anliegen unterstützen können. Wir fördern die Work-Life-Balance mit flexiblen Arbeitsoptionen, einschließlich Remote- und Hybridarbeit, einer großzügigen "Arbeiten aus dem Ausland"-Richtlinie, und Sie haben an Ihrem Geburtstag frei!
Über das Team, dem Sie beitreten: Sie werden einem zukunftsorientierten Architekturteam beitreten, das aus Domain-, Lösungs-, Integrations- und Unternehmensarchitekten besteht. Sie werden das strategische Architekturmanagement bereitstellen:
- Proaktive Entwicklung und Weiterentwicklung der unternehmensweiten architektonischen Vision
- Erstellung umfassender architektonischer Rahmenwerke, die die Geschäftsziele unterstützen
- Entwicklung langfristiger Technologie-Roadmaps, die mit den organisatorischen Zielen übereinstimmen
- Festlegung von Prinzipien und Standards für die architektonische Governance
- Management technologischer Komplexität und Abhängigkeiten innerhalb der Organisation
Indem Sie die strategische technologische Ausrichtung unserer Organisation gestalten, stellen Sie sicher, dass die IT-Lösungen mit den Geschäftsziele übereinstimmen. Sie berichten direkt an den Leiter der Architektur und des Lösungsdesigns und treiben Innovationen für IATA und die Luftfahrtindustrie im Allgemeinen voran.
Wie Ihr Tag aussehen würde: Das Architekturteam leitet die Bemühungen zur Gestaltung und Implementierung unternehmensweiter einheitlicher Lösungen, legt Technologiestandards fest und gibt Leitlinien zu Technologieinvestitionen. Als Senior Enterprise Architect sind Sie verantwortlich für eine Reihe von Geschäftsfähigkeiten im Zusammenhang mit der Luftfahrt, wie z.B. operationale Sicherheit und Sicherheit. Sie spielen eine entscheidende Rolle bei der Definition unserer Technologie-Roadmap, um sicherzustellen, dass unsere IT-Initiativen hochwertige digitale Produkte und Dienstleistungen für heute und die Zukunft liefern.
- Zusammenarbeit mit IATA und Branchenführern sowie Stakeholdern, um strategische Ziele zu verstehen und technologische Anforderungen zu definieren.
- Entwicklung und Pflege umfassender Architekturblaupausen und Roadmaps, die technologische Entscheidungen leiten.
- Bewertung neuer Technologien und Branchentrends zur Empfehlung innovativer Lösungen.
- Leitung von Architekturüberprüfungen und Sicherstellung der Einhaltung architektonischer Prinzipien und bewährter Praktiken.
- Technische Führung und Mentoring für funktionsübergreifende Teams, Förderung einer Kultur der kontinuierlichen Verbesserung.
- Partnerschaft mit Projektmanagern, Entwicklern und Produktverantwortlichen, um die erfolgreiche Umsetzung von IT-Projekten sicherzustellen. Dies kann alle Aspekte der Gestaltung moderner IT-Lösungen in einem agilen SCRUM-Team umfassen.
Wir würden uns freuen, von Ihnen zu hören, wenn Sie mindestens 8-10 Jahre strategische IT-Erfahrung und fortgeschrittene Kenntnisse in Unternehmensarchitektur-Frameworks (vorzugsweise TOGAF) haben. Fortgeschrittene Geschäftsprozess- und Datenmodellierung. Kommunikation auf Führungsebene. Master- oder Bachelor-Abschluss in Informatik, Betriebswirtschaft, Informationstechnologie oder gleichwertig. Reise erforderlich: N.
Senior Enterprise Architect Arbeitgeber: IATA Consulting
IATA ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine inklusive und innovative Arbeitskultur fördert. Mit über 30.000 verfügbaren Kursen unterstützen wir kontinuierliches Lernen und bieten zahlreiche Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung. Unsere flexiblen Arbeitsoptionen, einschließlich Remote- und Hybridarbeit sowie familienfreundliche Richtlinien, sorgen für eine ausgewogene Work-Life-Balance und ermöglichen es unseren Mitarbeitern, sich aktiv in der Gemeinschaft zu engagieren.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Senior Enterprise Architect erhalten könnten
✨Netzwerken in der IT-Community
In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.
✨Online-Foren und Gruppen nutzen
Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!
✨Direkt bei IATA Consulting bewerben
Viele Unternehmen, wie IATA Consulting, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.
✨Überzeugende Projekte zeigen
Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Enterprise Architect mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!
Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!
Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!
Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf IATA Consulting und die ausgeschriebene Position Senior Enterprise Architect zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei IATA Consulting vorbereitet
✨Technische Vorbereitung ist alles!
Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.
✨Praxisbeispiele parat haben
In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.
✨Soft Skills betonen
Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!
✨Fragen zum Unternehmen vorbereiten
Schau dir spezifisch die Projekte von IATA Consulting an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.
