Erzieher (m/w/d) in unserer Kita "KinderGalaxie"

Wir sind der Internationale Bund e.V. – ein großer gemeinnütziger Träger der Jugend-, Sozial- und Bildungsarbeit. Wir unterstützen Menschen dabei, ein selbstbestimmtes Leben zu führen, unabhängig von ihrer Religion, Herkunft und Weltanschauung. Vielfalt und Individualität sind uns wichtig.

• Wir packen an und treffen mutig Entscheidungen.
• Wir entfalten Potenziale, unsere eigenen und die der Kinder, Jugendlichen und Erwachsenen, die wir täglich unterstützen.
• Wir halten fest zusammen und unterstützen uns gegenseitig.
• Wir sind viele: bundesweit ca. 14.000.

Hierfür ist Gestaltungsfreiheit für unsere Kollegen und Kolleginnen wichtig und notwendig. Gestaltungsfreiheit, die wir mit professioneller Menschlichkeit füllen – mit freien Händen, freien Köpfen und freien Herzen. Zusammen erreichen, was wir am besten können: Menschsein stärken.

Unsere Kita "KinderGalaxie" in Schwerin Mueßer Holz ist ein Ort, an dem sich Kinder aus aller Welt entwickeln, ausprobieren und wohlfühlen können. Wir arbeiten nach dem lebensbezogenen Ansatz (Prof. Norbert Huppertz), der den Blick auf die individuellen Bedürfnisse der Kinder im hier und jetzt legt und die Grundlage für eine liebevolle und fördernde Umgebung in unserer Kita ist – inklusiv und alltagsintegriert. Eine Vielzahl von Projekten unterstützt diesen Ansatz und die ganzheitliche Entwicklung der Kleinen: wir sind Sprachkita, zertifiziertes "Haus der kleinen Forscher", haben eine Holzwerkstatt, einen Medienraum, einen Snoezelraum und vieles, vieles mehr. Unser buntes Kita-Team macht die "KinderGalaxie" zu einem vielfältigen Ort, der den Kindern eine liebevolle und fördernde Umgebung bietet.

Ihre Aufgaben:

• Als Mitglied des Kita-Teams begleiten und fördern Sie die Entwicklung der uns anvertrauten Kinder im Alter von einem Jahr bis zum Schuleintritt.
• Ihre Beobachtungen im Rahmen der pädagogischen Arbeit dokumentieren Sie regelmäßig und werten diese aus.
• Die Umsetzung der Einrichtungskonzeption nach dem "lebensbezogenen Ansatz" (Prof. Norbert Huppertz) zählt genauso zu Ihren Aufgaben, wie die Planung, Durchführung und Dokumentation von verschiedenen Projekten für die Kinder.
• Ihre Stärken und Interessen (Musik, Sprachen, handwerkliches Geschick, Kreativität…) sind bei uns herzlich willkommen.
• Ihre Ideen sind gefragt: in regelmäßig stattfindenden Teamsitzungen können Sie sich einbringen und die pädagogische Entwicklung der Kita mitgestalten.
• Die Teilnahme an der Supervision bietet Ihnen die Möglichkeit, Ihren Arbeitsalltag regelmäßig zu reflektieren.
• Die Weiterentwicklung unserer pädagogischen Fachkräfte ist uns sehr wichtig – Sie nehmen an regelmäßigen (Team)-Weiterbildungen teil.

Ihr Profil:

• Abschluss als staatlich anerkannte*r Erzieher*in oder vergleichbare Qualifikation.
• Vielfalt, Wertschätzung, Toleranz und eine inklusive Haltung sind für Sie unverzichtbar? Super, für uns auch!
• Freude an der Arbeit mit Kindern aus aller Welt und ein Interesse an ihrer vielfältigen Lebenswelt.
• Eine wertschätzende Haltung und Kommunikation gegenüber den Kindern und ihren Eltern.
• Empathie, Verantwortungsbewusstsein, Kommunikationsstärke, Engagement, Offenheit und Humor – das Herz am rechten Fleck.
• Freude an der Arbeit im Team und an Teamentwicklungsprozessen.
• Ein Interesse, sich regelmäßig fortzubilden.

Ihre Vorteile:

• Eigener Mantel- und Entgelttarifvertrag inklusive Weihnachtsgeld.
• Tarifliche Zuschläge für besondere Arbeitszeiten (z.B. Feiertag/Sonntag/Nacht).
• Corporate Benefits-Rabatte für Mitarbeitende.
• "Mitarbeitende werben Mitarbeitende"-Prämie.
• Zuschuss zum Deutschland-Ticket.
• Krankengeldzuschuss und Jubiläumsgeld.
• Jobrad: Wunsch-Fahrrad als Leasing-Fahrrad.
• Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge.

Work-Life-Balance:

• 30 Tage Jahresurlaub.
• Zusätzlich 24. und 31.12. frei.
• Gesundheitsprävention und -förderung.
• Umfangreiche betriebsärztliche Betreuung und betriebliches Eingliederungsmanagement.
• Urban Sports Club (bezuschusste Mitgliedschaft).
• Gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr.
• Parkplätze in der Umgebung.

Talentmanagement:

• Individuelle Fort- und Weiterbildungsangebote.
• Jahresgespräche zur persönlichen Entwicklung.
• Vielfältige persönliche Entwicklungsmöglichkeiten.
• Begleitete Einarbeitung.

Unternehmenskultur:

• Über 75 Jahre gemeinnützig für eine gute Sache.
• Gestaltungsspielraum und wertschätzender Umgang.
• Kooperativer Führungsstil mit direktem Dialog und kurzen Entscheidungswegen.
• Unternehmensveranstaltungen wie z.B. Sommerfest.
• Willkommenstag.
• Konzepte zum Schutz von Kindern und Jugendlichen.
• Aktives Diversity Management.

Wenn es möglich ist, kommen wir den Wünschen nach flexibler Arbeitszeit und Teilzeitbeschäftigung nach. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung sind erwünscht. Wir fördern aktiv die Gleichbehandlung aller Mitarbeitenden. Wir freuen uns daher über alle Bewerbungen, unabhängig von Geschlecht, Alter, Herkunft, Behinderung, Religion, Weltanschauung, sexueller Orientierung und Identität.

Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung.