Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein engagiertes Team und gestalte den Alltag von Kindern und Jugendlichen aktiv mit.
- Unternehmen: Internationaler Bund e.V. – ein großer Träger der Jugend- und Sozialarbeit.
- Vorteile: 30 Tage Urlaub, Weihnachtsgeld, Zuschüsse für öffentliche Verkehrsmittel und betriebliche Altersvorsorge.
- Weitere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und ein tolles Team warten auf dich!
- Warum dieser Job: Verändere das Leben junger Menschen und entwickle ihre Potenziale in einem unterstützenden Umfeld.
- Qualifikationen: Pädagogisches Studium und erste Leitungserfahrung in der Kinder- und Jugendhilfe.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 4000 - 5000 € pro Monat.
Wir sind der Internationale Bund e.V. – ein großer gemeinnütziger Träger der Jugend-, Sozial- und Bildungsarbeit. Wir unterstützen Menschen dabei, ein selbstbestimmtes Leben zu führen, unabhängig von ihrer Religion, Herkunft und Weltanschauung. Vielfalt und Individualität sind uns wichtig.
Hierfür ist Gestaltungsfreiheit für unsere Kollegen und Kolleginnen wichtig und notwendig. Gestaltungsfreiheit, die wir mit professioneller Menschlichkeit füllen – mit freien Händen, freien Köpfen und freien Herzen. Zusammen erreichen, was wir am besten können: Menschsein stärken.
Wir suchen für unsere (ganzheitlich intensive) Kinder- und Jugendwohngruppe nach § 34 SGB VIII in Hamburg-Bergedorf eine engagierte Teamleitung (m/w/d) ab sofort. Als Teamleiter*in gestaltest du den Alltag der Kinder- und Jugendlichen aktiv mit und begleitest sie dabei, ihre individuellen Potenziale zu entfalten. Du trägst die fachliche, organisatorische und personelle Verantwortung für die Wohngruppe nach § 34 SGB VIII, führst ein engagiertes Team, sicherst die pädagogische Qualität und entwickelst das Konzept kontinuierlich weiter.
Unsere Wohngruppe bietet 12 Plätze sowie einen Notplatz. Wir begleiten junge Menschen im Alter von 6 bis 21 Jahren in ihrer persönlichen, sozialen und schulischen Entwicklung und unterstützen sie dabei, Selbstständigkeit, Gemeinschaftsfähigkeit und individuelle Lebensperspektiven zu entfalten.
Du bist interessiert und möchtest die Lebenswege junger Menschen begleiten und gemeinsam mit deinem Team positive Veränderungen bewirken? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung!
Aufgaben:- Fachliche, organisatorische und personelle Leitung des pädagogischen Teams
- Sicherstellung der konzeptionellen und fachlichen Qualität der pädagogischen Arbeit
- Dienstplanung sowie Steuerung, Umsetzung und Weiterentwicklung der pädagogischen Prozesse und Konzepte
- Mitarbeitendenführung, Unterstützung, Begleitung und fachliche Weiterentwicklung der Mitarbeitenden
- Organisation und Durchführung von Teamsitzungen sowie Förderung eines positiven Teamklimas
- Enge Zusammenarbeit mit Jugendämtern, Sorgeberechtigten, Kooperationspartnern und dem Träger
- Mitwirkung an Hilfeplanprozessen sowie an konzeptionellen und strukturellen Aufgaben
- Sicherstellung des Kinderschutzes inkl. Umsetzung und regelmäßiger Evaluation der Schutzkonzepte
- Verantwortung für Budgetplanung, Kassenführung und grundlegende buchhalterische Aufgaben
- Abgeschlossenes pädagogisches oder soziales Studium (z. B. Soziale Arbeit, Sozialpädagogik oder vergleichbar)
- (Erste) Leitungserfahrung, idealerweise in der stationären Kinder- und Jugendhilfe sowie ein kooperativer Führungsstil
- Fundierte Kenntnisse des SGB VIII und des KJSG
- Hohe soziale Kompetenz, Empathie, Verantwortungsbewusstsein und Belastbarkeit sowie ein professioneller Umgang mit Nähe und Distanz
- Wertschätzende, strukturierte und teamorientierte Arbeitsweise mit ausgeprägter Kommunikationsstärke, Engagement, Offenheit und Humor
- Interesse an Planungs- und Konzeptionsarbeit sowie Bereitschaft zur regelmäßigen Fort- und Weiterbildung
- Bereitschaft zu Schicht-, Wochenend- und Feiertagsdiensten bei Bedarf
- PKW-Führerschein wünschenswert
- Vielfalt, Toleranz und Wertschätzung sind für dich selbstverständlich
- Eigener Mantel- und Entgelttarifvertrag inklusive Weihnachtsgeld
- Tarifliche Zuschläge für besondere Arbeitszeiten (z.B. Feiertag/Sonntag/Nacht)
- Corporate Benefits-Rabatte für Mitarbeitende
- 'Mitarbeitende werben Mitarbeitende'-Prämie
- Zuschuss zum Deutschland-Ticket
- Krankengeldzuschuss und Jubiläumsgeld
- Jobrad: Wunsch-Fahrrad als Leasing-Fahrrad
- Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge
- Kostenfreie Betreuung in der IB-eigenen Kita
- 30 Tage Jahresurlaub
- Zusätzlich 24. und 31.12. frei
- Gesundheitsprävention und -förderung
- Umfangreiche betriebsärztliche Betreuung und betriebliches Eingliederungsmanagement
- Urban Sports Club (bezuschusste Mitgliedschaft)
- Zusatzurlaub für Schicht- und Nachtarbeit bis zu 6 Tage im Jahr
- Gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr
- Parkplätze in der Umgebung
- Individuelle Fort- und Weiterbildungsangebote
- Jahresgespräche zur persönlichen Entwicklung
- Begleitete Einarbeitung
- Fachtagungen und Netzwerktreffen
- Supervision
- Über 75 Jahre gemeinnützig für eine gute Sache
- Gestaltungsspielraum und wertschätzender Umgang
- Kooperativer Führungsstil mit direktem Dialog und kurzen Entscheidungswegen
- Unternehmensveranstaltungen wie z.B. Sommerfest
- Willkommenstag
- Konzepte zum Schutz von Kindern und Jugendlichen
- Umweltmanagement und Green IB für mehr Nachhaltigkeit
- Interessenvertretung und -förderung durch Betriebsräte und Schwerbehindertenvertretung und Ombudsbeauftragte
- Toller Zusammenhalt im Team
- Regelmäßige Team-Events
Wenn es möglich ist, kommen wir den Wünschen nach flexibler Arbeitszeit und Teilzeitbeschäftigung nach. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung sind erwünscht. Wir fördern aktiv die Gleichbehandlung aller Mitarbeitenden. Wir freuen uns daher über alle Bewerbungen, unabhängig von Geschlecht, Alter, Herkunft, Behinderung, Religion, Weltanschauung, sexueller Orientierung und Identität.
Wir freuen uns auf Deine Online-Bewerbung. Zur Zuordnung der Bewerbung bitten wir um die Angabe unserer Stellennummer: 16376
Teamleitung (m/w/d) für eine unsere Kinder- und Jugendwohngruppen Bergedorf Arbeitgeber: IB Internationaler Bund e.V. Geschäftsstelle Schwerin
Der Internationale Bund e.V. ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur ein sicheres und unterstützendes Arbeitsumfeld bietet, sondern auch vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten in der sozialen Arbeit. Mit einem kooperativen Führungsstil, flexiblen Arbeitszeiten und umfangreichen Benefits wie einem eigenen Tarifvertrag, betrieblicher Altersvorsorge und individueller Fortbildung fördert das Unternehmen die persönliche und berufliche Entfaltung seiner Teamleitung in der Kinder- und Jugendwohngruppe in Hamburg-Bergedorf. Hier wird Vielfalt geschätzt und ein wertschätzender Umgang gepflegt, was zu einem starken Zusammenhalt im Team beiträgt.
Kontaktdaten:
IB Internationaler Bund e.V. Geschäftsstelle Schwerin Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Teamleitung (m/w/d) für eine unsere Kinder- und Jugendwohngruppen Bergedorf erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft gibt es Stellen, die nicht ausgeschrieben sind, und persönliche Empfehlungen können dir den entscheidenden Vorteil verschaffen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten klar und präzise formulierst. Zeige, dass du die Werte des Unternehmens verstehst und wie du dazu beitragen kannst, diese zu leben.
✨Tipp Nummer 3
Nutze Social Media, um dich sichtbar zu machen! Teile relevante Inhalte, zeige dein Engagement für die Jugend- und Sozialarbeit und vernetze dich mit anderen Fachleuten. Das kann dir helfen, im Gedächtnis zu bleiben.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtige Stelle gelangt. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern und Jugendlichen zu betonen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Teamleitung (m/w/d) für eine unsere Kinder- und Jugendwohngruppen Bergedorf mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Stimme und Persönlichkeit in deinem Anschreiben. Das macht es für uns einfacher, dich als Teil unseres Teams vorzustellen.
Mach es konkret!:Erzähle uns von deinen Erfahrungen und wie sie zu der Stelle passen, auf die du dich bewirbst. Konkrete Beispiele helfen uns, deine Fähigkeiten besser zu verstehen und zu sehen, wie du unser Team bereichern kannst.
Achte auf die Details!:Überprüfe deine Bewerbung auf Rechtschreibfehler und achte darauf, dass alle Informationen korrekt sind. Eine gut strukturierte und fehlerfreie Bewerbung zeigt uns, dass du dir Mühe gibst und professionell bist.
Bewirb dich online!:Nutze unsere Website für deine Bewerbung. Das macht es für uns einfacher, alles zu verwalten und sicherzustellen, dass deine Unterlagen schnell an die richtige Stelle gelangen. Wir freuen uns auf deine Online-Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei IB Internationaler Bund e.V. Geschäftsstelle Schwerin vorbereitet
✨Informiere dich über den Internationalen Bund e.V.
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich intensiv mit dem Internationalen Bund e.V. und dessen Werten auseinandersetzen. Verstehe die Mission, die Vielfalt und die Individualität, die das Unternehmen schätzt. So kannst du im Gespräch zeigen, dass du nicht nur die Anforderungen der Stelle kennst, sondern auch die Philosophie des Unternehmens teilst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Führungskompetenzen und deine Fähigkeit zur Teamarbeit unter Beweis stellen. Sei bereit, diese Beispiele zu erläutern, insbesondere wie du Herausforderungen gemeistert und positive Veränderungen bewirkt hast. Das zeigt, dass du die richtige Person für die Teamleitung bist.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Du könntest nach den aktuellen Herausforderungen der Wohngruppe oder nach den Möglichkeiten zur Weiterentwicklung des Teams fragen. So zeigst du, dass du aktiv an der Gestaltung des Arbeitsumfelds interessiert bist.
✨Sei authentisch und empathisch
In einem sozialen Beruf wie diesem ist es wichtig, authentisch und empathisch zu sein. Zeige deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern und Jugendlichen und wie du ihre individuellen Potenziale fördern möchtest. Ein offenes und ehrliches Auftreten wird dir helfen, eine Verbindung zu deinem Gegenüber aufzubauen.
