Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreuung und Förderung von Kindern in einer liebevollen Wohngruppe.
- Unternehmen: Gemeinnützige Organisation mit über 75 Jahren Erfahrung in der sozialen Arbeit.
- Vorteile: 30 Tage Urlaub, Weihnachtsgeld, individuelle Fortbildungsmöglichkeiten und attraktive Mitarbeiterrabatte.
- Weitere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und ein kooperativer Führungsstil warten auf dich!
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Kindern aktiv mit und entwickle innovative Angebote.
- Qualifikationen: Staatlich anerkannte Erzieher*in oder gleichwertige Qualifikation, Begeisterung für die Arbeit mit Kindern.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Unsere Einrichtungen der Hilfen zur Erziehung (HzE) in Magdeburg sind eins unserer „jüngsten“ Arbeitsfelder mit ca. 30 Mitarbeitenden, welches kontinuierlich wächst. Hier liegt uns am Herzen innovative und bedarfsgerechte Angebote und Wohnformen zu entwickeln und aufzubauen. Wir suchen liebevolle Mitarbeiter*Mitarbeiterinnen für unsere Wohngruppen (HzE nach § 34 SGB VIII) in Magdeburg zur Betreuung von Kindern im Alter von 0 - 12 Jahren.
Ihre Aufgaben:
- Betreuung, Versorgung und Förderung der Kinder der Wohngruppe im Alltag
- sinnvolle Freizeitgestaltung, Ausflüge, Ferienfahrten
- Wahrnehmung des Schutzauftrages im Sinne des § 8a SGB VIII
- Mitwirkung im Hilfeplanprozess gemäß § 36 SGB VIII
- Zusammenarbeit mit dem Jugendamt, den Kindertagesstätten, Schulen, anderen Institutionen sowie den Eltern
- Dokumentation, Berichtwesen und Qualitätssicherung
- Teilnahme an Teamberatungen und Supervision
- Öffentlichkeitsarbeit
- Mitarbeit in fachbezogenen Netzwerken
Ihr Profil:
- Abschluss als staatlich anerkannter*anerkannte Erzieher*Erzieherin oder gleichwertige Qualifikation, gern auch Berufseinsteiger*Berufseinsteigerinnen
- Führerschein Klasse 3
- Begeisterung für die Arbeit mit Kindern und Jugendlichen
- Spaß an der Weiterentwicklung der täglichen Angebote der Wohngruppe
- Offenheit, Toleranz und Wertschätzung gegenüber Kindern und Eltern sowie deren Lebenssituation
- Teamfähigkeit, Empathie sowie Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein
- Konfliktlösungskompetenzen und die Fähigkeit zum selbstständigen Arbeiten
- Bereitschaft zum IB-Leitbild entsprechendem Handeln
- Bereitschaft zur Schicht- und Wochenarbeit
- Belastbarkeit und Fähigkeit schnell mit der Zielgruppe in Kontakt zu kommen und ein Vertrauensverhältnis zu schaffen
Ihre Vorteile:
- Finanzielle Vorteile: Eigener Mantel- und Entgelttarifvertrag inklusive Weihnachtsgeld, Corporate Benefits-Rabatte für Mitarbeitende, "Mitarbeitende werben Mitarbeitende"-Prämie, tarifliche Zuschläge für besondere Arbeitszeiten (z.B. Feiertag/Sonntag/Nacht), Wunsch-Fahrrad zu Sonderkonditionen als Leasing-Firmenrad
- Work-Life-Balance: 30 Tage Jahresurlaub, zusätzlich 24. und 31.12. frei, umfangreiche betriebsärztliche Betreuung und betriebliches Eingliederungsmanagement, Zusatzurlaub für Schicht- und Nachtarbeit bis zu 6 Tage im Jahr, Parkplätze in der Umgebung, Urban Sports Club (bezuschusste Mitgliedschaft)
- Talentmanagement: Individuelle Fort- und Weiterbildungsangebote, Jahresgespräche zur persönlichen Entwicklung, vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten in unseren zahlreichen Einrichtungen, begleitete Einarbeitung, Supervision
- Unternehmenskultur: Über 75 Jahre gemeinnützig für eine gute Sache, Gestaltungsspielraum und wertschätzender Umgang, kooperativer Führungsstil mit direktem Dialog und kurzen Entscheidungswegen, Interessenvertretung und -förderung durch Betriebsräte und Schwerbehindertenvertretung und Ombudsbeauftragte, Willkommenstag
Wenn es möglich ist, kommen wir den Wünschen nach flexibler Arbeitszeit und Teilzeitbeschäftigung nach. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung sind erwünscht. Wir fördern aktiv die Gleichbehandlung aller Mitarbeitenden. Wir freuen uns daher über alle Bewerbungen, unabhängig von Geschlecht, Alter, Herkunft, Behinderung, Religion, Weltanschauung, sexueller Orientierung und Identität. Zur Zuordnung Ihrer Bewerbung bitten wir um die Angabe unserer Stellennummer: 16514. Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung.
Erzieher * Erzieherin für Kinderwohngruppe in Magdeburg Arbeitgeber: IB Mitte ST-Nord Schulsozial- arbeit MD 6692
Die IB Mitte gGmbH bietet als einer der großen Dienstleister in der Jugend-, Sozial- und Bildungsarbeit in Deutschland ein inspirierendes Arbeitsumfeld in Magdeburg, das auf Innovation und individuelle Förderung ausgerichtet ist. Mit einem starken Fokus auf Mitarbeiterentwicklung, flexiblen Arbeitszeiten und einer wertschätzenden Unternehmenskultur, ermöglicht die Organisation ihren Mitarbeitenden, sich sowohl persönlich als auch beruflich weiterzuentwickeln. Zudem profitieren Sie von attraktiven finanziellen Vorteilen und einer ausgewogenen Work-Life-Balance, die durch umfangreiche Urlaubsregelungen und betriebliche Gesundheitsangebote unterstützt wird.
Kontaktdaten:
IB Mitte ST-Nord Schulsozial- arbeit MD 6692 Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Erzieher * Erzieherin für Kinderwohngruppe in Magdeburg erhalten könnten
✨Engagiere dich bei lokalen Initiativen!
In der Sozialarbeit sind lokale Netzwerke super wichtig. Schau dir lokale NGOs, Vereine oder Initiativen an und engagiere dich dort – sei es durch Freiwilligenarbeit oder einfach mal bei einem Event vorbeischauen. Das kann dir nicht nur Kontakte, sondern auch interessante Einblicke in die Branche geben!
✨Lern von den Profis!
Besuche Workshops, Fortbildungen oder Vorträge im Bereich Sozialarbeit. Oft sind die Veranstalter dazu bereit, Praktikanten oder neue Talente mit offenen Armen zu empfangen. Nutze Plattformen wie Eventbrite oder lokale Online-Communities, um spannende Events zu finden.
✨Bewirb dich direkt bei uns!
Wenn du auf der Suche nach einer Vollzeitstelle in der Sozialarbeit bist, schau regelmäßig auf unserer Website vorbei. Bei IB Mitte ST-Nord Schulsozial- arbeit MD 6692 haben wir oft offene Stellen, die direkt auf deine Fähigkeiten zugeschnitten sind. Lass uns wissen, warum du der perfekte Fit für unser Team bist!
✨Nutze dein Netzwerk!
Sprich mit Leuten, die bereits in der Sozialarbeit tätig sind. Vielleicht gibt's jemanden aus deiner Uni oder deinem Freundeskreis, der dir einen Insider-Tipp geben kann oder sogar Kontakte zu offenen Stellen hat. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die dir den entscheidenden Vorteil verschaffen können.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Erzieher * Erzieherin für Kinderwohngruppe in Magdeburg mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zielgerichtete Motivation:Im Anschreiben solltest du klar machen, warum du dich für die Sozialarbeit begeisterst. Zeige auf, welche Herausforderungen du in diesem Bereich siehst und wie du mit deiner Empathie und Fachwissen dazu beitragen kannst, diese zu meistern. Deine persönliche Motivation kann oft der entscheidende Faktor sein!
Evidenz von Erfahrungen:In deinem Lebenslauf ist es wichtig, praktische Erfahrungen und spezifische Fähigkeiten hervorzuheben, die du in der Sozialarbeit gesammelt hast. Praktika, ehrenamtliche Tätigkeiten oder relevante Projekte sollten klar aufgeführt werden, um deine Eignung für die Position bei IB Mitte ST-Nord Schulsozial- arbeit MD 6692 zu unterstreichen.
Anerkennung von Zertifikaten:Falls du über spezielle Weiterbildungen oder Zertifikate im Bereich Sozialarbeit verfügst, füge diese unbedingt zu deinen Unterlagen hinzu. Diese können dir einen Vorteil verschaffen und zeigen, dass du dich ständig weiterbildest und deine Kenntnisse vertiefst, besonders in einem umfangreichen Gebiet wie der Sozialarbeit.
Schlüssigaussagen:Sei bei der Präsentation deiner Qualifikationen konkret und prägnant. Verwende klare Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um zu zeigen, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen erfolgreich gemeistert hast. Wir empfehlen, die Bewerbung direkt über unsere Website zu versenden, so wird sie schnell und bezugnehmend bearbeitet.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei IB Mitte ST-Nord Schulsozial- arbeit MD 6692 vorbereitet
✨Authentizität zeigen
In der Sozialarbeit geht es oft um vertrauensvolle Beziehungen. Zeige in deinem Interview deine echte Persönlichkeit und deine Leidenschaft für den Job. Teile konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, wo du positive Veränderungen bewirken konntest.
✨Betonung deiner kommunikativen Fähigkeiten
In der Sozialarbeit sind Kommunikationsfähigkeiten entscheidend. Bereite dich darauf vor, Fragen zu deiner Herangehensweise an herausfordernde Gespräche oder Konfliktsituationen zu beantworten. Du könntest auch Rollenspiele oder Szenarien durchlaufen, also denk an konkrete Beispiele aus deinem Leben.
✨Dein Interesse an kontinuierlicher Weiterbildung
Da Sozialarbeit ein sich ständig weiterentwickelndes Feld ist, kannst du im Interview betonen, wie wichtig dir Weiterbildungen und die Teilnahme an Workshops sind. Sprich darüber, wie du dein Wissen aktuell hältst, etwa durch Fachliteratur oder Seminare.
✨Teamarbeit hervorheben
Sozialarbeit ist oft Teamarbeit. Sprich über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen Fachleuten und wie du in einem interdisziplinären Team arbeitest. Es könnte hilfreich sein, zu erläutern, wie du Konflikte im Team gelöst hast oder besonderen Wert auf den Austausch von Ideen legst.
