Auf einen Blick
- Aufgaben: Akquisition von Flächen für Solarprojekte und Verhandlung von Pachtverträgen.
- Unternehmen: Internationales Unternehmen im Bereich erneuerbare Energien mit einem dynamischen Team.
- Vorteile: Wettbewerbsfähige Vergütung, internationale Arbeitsumgebung und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Vielfältige und inklusive Unternehmenskultur, die Innovation fördert.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Energie mit und arbeite an innovativen Projekten.
- Qualifikationen: Berufsausbildung oder relevante Erfahrung in der Projektentwicklung erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Verantwortlichkeiten
- Durchführung der Akquisition geeigneter Flächen für Solarprojekte
- Verhandlung von Pachtverträgen mit Grundstückseigentümern und Kommunen
- Nutzung von IT-Lösungen, einschließlich GIS, zur Identifizierung und Bewertung potenzieller Solarstandorte
- Überprüfung und Verwaltung von Projektdokumenten und Verträgen
- Zusammenarbeit mit einem Projektentwicklungsteam zur Einhaltung von Fristen
- Interaktion mit externen Partnern, Grundstückseigentümern und Beratern
- Sicherstellung einer effizienten Kommunikation, Informationsverwaltung und Dokumentation
- Identifizierung und Sicherung von Flächen, die für den Erfolg des Projekts entscheidend sind. Nach Abschluss der Akquisition wird das Projekt an das Entwicklungsteam übergeben.
- Aufbau und Pflege von Beziehungen zu wichtigen Interessengruppen, einschließlich Grundstückseigentümern, Kommunen und anderen externen Partnern
- Management dieser Beziehungen zur Gewährleistung der erfolgreichen Akquisition von Flächen und des reibungslosen Fortschritts der Projekte von der Origination bis zur Entwicklung
- Vorbereitung und Verhandlung dieser Vereinbarungen. Die endgültige Genehmigung erfolgt durch das zuständige Management
- Verwendung von GIS-Systemen zur Identifizierung potenzieller Projektstandorte und Verwaltung aller projektrelevanten Dokumentationen und Verträge
Qualifikationen
- Eine berufliche Qualifikation ist für diese Rolle erforderlich
- Ein Hochschulabschluss ist nicht zwingend erforderlich, solange der Kandidat über relevante Berufserfahrung in diesem Bereich verfügt
- Der Kandidat sollte mehrere Jahre Erfahrung in der Entwicklung und dem Bau von PV-, Wind- oder Batteriespeicherprojekten haben
- Erfahrung im Verständnis der technischen, ressourcenbezogenen und finanziellen Machbarkeit der Projektentwicklung ist entscheidend
- Kommerzielle Erfahrung im Energiesektor ist ebenfalls wünschenswert, ebenso wie ein Netzwerk und Kenntnisse über Netzbetreiber, Behörden und Kommunen
- Starke Vertriebserfahrung und eine Leidenschaft für die Arbeit mit Menschen sind unerlässlich, da die Rolle häufige Interaktionen mit Grundstückseigentümern, Kommunen und anderen Interessengruppen umfasst
- Erforderliche technische Fähigkeiten umfassen ein Verständnis der technischen, ressourcenbezogenen und finanziellen Aspekte der Projektentwicklung im Bereich erneuerbare Energien
- Praktische Erfahrung in der Entwicklung und dem Bau von großflächigen PV-, Wind- oder Batteriespeicherprojekten ist unerlässlich
- Verhandlungsgeschick und Vertragsmanagement sind ebenfalls wichtig
- Flexibilität und Reisebereitschaft sind ebenfalls wichtige Aspekte dieser Rolle
- Alle relevanten Zertifizierungen im Bereich der Entwicklung von Projekten im Bereich erneuerbare Energien, wie Projektmanagement oder technische Qualifikationen, wären von Vorteil
- Fließende Deutschkenntnisse sind für diese Rolle unerlässlich, da sie umfangreiche Kommunikation mit lokalen Grundstückseigentümern, Kommunen und Interessengruppen umfasst
- Englischkenntnisse sind ebenfalls wünschenswert, um die Kommunikation innerhalb des Unternehmens und mit internationalen Partnern zu erleichtern
Vorteile
- Ein wirklich internationales Arbeitsumfeld mit Kollegen aus der ganzen Welt
- Ein aufgeschlossener, freundlicher, dynamischer und hochmotivierter Team
- Interessante und herausfordernde Aufgaben sowie Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung
- Wir fördern sowohl Teamarbeit als auch persönliche Verantwortung
- Sehr gute Möglichkeiten zur beruflichen und persönlichen Entwicklung
- Wettbewerbsfähige Vergütung und andere spannende Vorteile
Bei ib vogt setzen wir uns dafür ein, ein vielfältiges, inklusives und respektvolles Arbeitsumfeld zu schaffen, in dem jeder gedeihen kann. Wir glauben, dass die Berücksichtigung unterschiedlicher Perspektiven Innovationen vorantreibt und uns hilft, die globalen Gemeinschaften, in denen wir tätig sind, besser zu bedienen. Als Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet, stellen wir Beschäftigungsmöglichkeiten ohne Rücksicht auf Alter, ethnische Zugehörigkeit, Religion oder Glauben, Geschlechtsidentität, Geschlecht, sexuelle Orientierung, Behinderung, Schwangerschaft oder Mutterschaft, Ehe und eingetragene Partnerschaft oder einen anderen geschützten Status zur Verfügung. Wir bemühen uns, einen barrierefreien Rekrutierungsprozess für alle Kandidaten zu schaffen und freuen uns, angemessene Anpassungen zur Unterstützung Ihrer Bewerbung zu besprechen. Als globales Unternehmen erkennen wir an, dass die Barrierefreiheitsvorschriften je nach Standort unterschiedlich sein können, abhängig von der lokalen Infrastruktur und den gesetzlichen Anforderungen. Wenn Sie eine Behinderung haben oder während des Rekrutierungsprozesses Anpassungen benötigen, lassen Sie es uns bitte wissen - wir werden unser Bestes tun, um Sie zu unterstützen.
Project Origination Manager (aka Manager Project Origination, Außendienst Landsicherung, Akquis[...] Arbeitgeber: ib vogt GmbH
Die ib vogt GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern ein internationales Arbeitsumfeld und ein dynamisches Team bietet. Mit einem starken Fokus auf Teamarbeit und Eigenverantwortung fördert das Unternehmen die persönliche und fachliche Weiterentwicklung seiner Mitarbeiter und bietet spannende Aufgaben im Bereich der erneuerbaren Energien. Zudem profitieren die Angestellten von attraktiven Vergütungen und vielfältigen Benefits, die die Arbeit in Deutschland besonders lohnenswert machen.
StudySmarter Expertenrat🤫
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✨Lokal aktiv werden
Wenn du im Außendienst arbeiten willst, schau dir lokale Netzwerke und Veranstaltungen an! Messen, Branchentreffen oder regionale Networking-Events sind perfekte Gelegenheiten, um direkt mit potenziellen Arbeitgebern wie ib vogt GmbH ins Gespräch zu kommen.
✨Nutze Social Media effektiv
Nutze Plattformen wie LinkedIn aktiv, um dich in relevanten Gruppen und Foren zum Außendienst zu beteiligen. Teile Inhalte, die dein Fachwissen zeigen, und connecte dich mit anderen Profis in der Branche, um deinen Fokus auf Vollzeitpositionen wie Project Origination Manager (aka Manager Project Origination, Außendienst Landsicherung, Akquis[...] zu verstärken!
✨Direktbewerbungen
Zögere nicht, direkt bei Unternehmen wie ib vogt GmbH zu fragen, ob sie offene Stellen haben. Auch wenn sie nichts ausgeschrieben haben, kann eine persönliche Anfrage oft Türen öffnen!
✨Baue ein persönliches Netzwerk auf
Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen, die im Außendienst arbeiten. Sie können dir wertvolle Insights geben und dich möglicherweise auf Stellen aufmerksam machen, die noch nicht öffentlich ausgeschrieben sind. Empfehlungen sind oft der Schlüssel zu einer Vollzeitstelle!
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Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Verkaufsfähigkeiten sichtbar:Im Außendienst geht's darum, mit Menschen zu kommunizieren und abzuschließen. Stelle sicher, dass dein Lebenslauf deine Verkaufserfolge, Kundenbeziehungen und deine Fähigkeit, neue Märkte zu erschließen, hervorhebt. Zeige Beispiele von Situationen, in denen du dein Verkaufstalent unter Beweis gestellt hast.
Motivationsschreiben mit Pfiff:Dein Motivationsschreiben sollte zeigen, warum du im Außendienst durchstarten willst. Teile deine Passion für den direkten Kundenkontakt und wie du mit Herausforderungen umgehst. Erzähle von deinen bisherigen Erfahrungen - insbesondere davon, wie du Ziele erreicht oder übertroffen hast.
Bereite dich auf vor Vertragsverhandlungen vor:Im Außendienst verhandelt man oft über Produkte und Verträge. Wenn du besonderen Wert auf Verhandlungsfähigkeit legst, erwähne dies in deiner Bewerbung. Zeige, wie du früher erfolgreich Deals abgeschlossen hast und bring einen Überblick deiner bisherigen Ergebnisse mit.
Zeige deine Reisebereitschaft:Da du im Außendienst viel unterwegs sein wirst, ist es wichtig, dies in deinem Lebenslauf zu erwähnen. Lass sie wissen, dass du das Fahren liebst und flexibel bist, um Kunden überall zu besuchen. Das gibt ib vogt GmbH das Vertrauen, dass du bereit bist, das nötige Engagement zu zeigen, um erfolgreich zu sein.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei ib vogt GmbH vorbereitet
✨Bereite dich auf Verkaufsgespräche vor
Im Außendienst wird viel Wert auf deine Fähigkeit gelegt, potenzielle Kunden zu überzeugen. Bereite dich auf Rollenspiele vor, in denen du Verkaufsgespräche simulieren kannst, um dein Verkaufsgeschick zu demonstrieren. Sei bereit, konkrete Verkaufsstrategien zu erläutern und Beispiele aus deiner Erfahrung einzubringen.
✨Kenne deine Produkte und Dienstleistungen in- und auswendig
Da du als Außendienstmitarbeiter oft direkt mit Kunden interagierst, solltest du ein tiefes Verständnis für die Produkte oder Dienstleistungen von ib vogt GmbH haben. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten und gehe gezielt auf die Vorteile ein, die für verschiedene Kundengruppen wichtig sein könnten.
✨Energie und Motivation zeigen
Bei einem Vollzeitjob im Außendienst suchen die Unternehmen oft nach Leuten, die nicht nur die notwendigen Fähigkeiten haben, sondern auch wirklich motiviert sind, hart zu arbeiten und Herausforderungen anzunehmen. Überlege dir, wie du deine Leidenschaft für das Verkaufen und deine Motivation, die Ziele des Unternehmens zu erreichen, überzeugend rüberbringen kannst.
✨Netzwerken und Beziehungen aufbauen
Im Außendienst kommt es auch sehr auf deine Fähigkeit an, langfristige Beziehungen zu Kunden aufzubauen. Bereite Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit erfolgreich Netzwerke genutzt oder Beziehungen gepflegt hast. Zeige auf, wie wichtig dir der persönliche Kontakt ist und wie du diese Beziehung in der Zukunft stärken möchtest.
