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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Erhalte Einblicke in alle Bereiche und arbeite an spannenden Projekten.
- Arbeitgeber: Kieser Training ist eine internationale Marke für gesundheitsorientiertes Krafttraining seit 50 Jahren.
- Mitarbeitervorteile: Genieße ein duales Studium mit praktischen Erfahrungen und flexiblen Arbeitszeiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams, das Gesundheit und Fitness fördert.
- Gewünschte Qualifikationen: Kommunikationsfähigkeit, Teamgeist und Verantwortungsbewusstsein sind gefragt.
- Andere Informationen: Studienstart im Wintersemester 25/26 an der iba in Heidelberg.
Firmenprofil: Wir stärken Heidelberg mit Krafttraining den Rücken. Die internationale Marke Kieser Training steht seit 50 Jahren für gesundheitsorientiertes Krafttraining und damit für ein gezieltes Training zur Kräftigung der Muskulatur. Die Konzentration auf das Krafttraining ist nicht zufällig. Sie ist das Ergebnis langjähriger Erfahrungen, die wir bei der Arbeit mit Trainierenden in unserem Studio in Heidelberg gewinnen konnten.
Aufgaben:
- Einblick und Mitarbeit in allen operativen Bereichen des Unternehmens
- Mitarbeit und Organisation von innerbetrieblichen Prozessen
- Entwicklung und Gestaltung von neuen und vorhandenen Projekten
- Unterstützung und Entlastung der Geschäftsführung
Anforderungen:
- Kommunikationsfähigkeit
- Kunden- und dienstleistungsorientiertes Denken und Handeln
- Verantwortungsbewusstsein
- Belastbarkeit und Teamfähigkeit
- Hohe soziale Kompetenz und „Gastgeber-Qualitäten“.
Informationen zur iba: Die iba | Internationale Berufsakademie ist Deutschlands größte staatlich anerkannte Berufsakademie. Das Studienangebot umfasst die dualen Bachelorstudiengänge: BWL und BWL Interkulturelle Kompetenzen in je 20 Spezialisierungen, Soziale Arbeit & Management und Soziale Arbeit, Management & Coaching, Angewandte Therapiewissenschaften – Physiotherapie und Angewandte Therapiewissenschaften – Schwerpunkt Ergotherapie. An 13 Studienorten (Baden-Baden, Berlin, Bochum, Darmstadt, Erfurt, Hamburg, Heidelberg, Kassel, Köln, Leipzig, München, Münster, Nürnberg) bildet die iba Studierende im Modell der geteilten Woche gemeinsam mit ihrem Netzwerk aus insgesamt 7.000 Partnern aus. Studienstart im WS 25/26.
Kontakt: Internationale Berufsakademie der F+U Unternehmensgruppe gGmbH Studienort Heidelberg (iba) Dipl.-Kfm. Heiko Langhammer Studien- und Firmenberatung Mittermaierstr. 31 69115 Heidelberg Telefon: 06221 / 7050-212 E-Mail: heiko.langhammer@ibadual
Duales Studium BWL Fitness- & Bewegungsmanagement | Risini GmbH & Co. KG (Kieser Training) Arbeitgeber: iba | Internationale Berufsakademie
Kontaktperson:
iba | Internationale Berufsakademie HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Duales Studium BWL Fitness- & Bewegungsmanagement | Risini GmbH & Co. KG (Kieser Training)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die spezifischen Werte und die Philosophie von Kieser Training. Zeige in deinem Gespräch, dass du die Bedeutung von gesundheitsorientiertem Krafttraining verstehst und wie du dazu beitragen kannst.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für deine Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke zu nennen. Überlege dir Situationen aus der Vergangenheit, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast oder Kunden betreut hast.
✨Tip Nummer 3
Nutze dein Netzwerk, um mehr über die Unternehmenskultur bei Kieser Training zu erfahren. Vielleicht kennst du jemanden, der dort arbeitet oder gearbeitet hat, und kann dir wertvolle Einblicke geben.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, Fragen zu stellen, die dein Interesse an der Position und dem Unternehmen zeigen. Dies könnte Fragen zu aktuellen Projekten oder Herausforderungen im Fitnessbereich umfassen, die du unterstützen möchtest.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Duales Studium BWL Fitness- & Bewegungsmanagement | Risini GmbH & Co. KG (Kieser Training)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich gründlich über die Risini GmbH & Co. KG und die Marke Kieser Training. Besuche ihre Website, um mehr über ihre Philosophie, Dienstleistungen und die Unternehmenskultur zu erfahren.
Anpassung der Bewerbungsunterlagen: Gestalte deinen Lebenslauf und dein Anschreiben so, dass sie auf die spezifischen Anforderungen der Stelle im Bereich BWL Fitness- & Bewegungsmanagement zugeschnitten sind. Betone deine Kommunikationsfähigkeit und Teamfähigkeit.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für das duale Studium interessierst und wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten zur Position passen.
Korrekturlesen: Lass deine Bewerbungsunterlagen von jemandem Korrektur lesen, um sicherzustellen, dass sie fehlerfrei sind. Achte darauf, dass die Sprache klar und professionell ist.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei iba | Internationale Berufsakademie vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich gründlich über die Risini GmbH & Co. KG und deren Marke Kieser Training informieren. Verstehe ihre Philosophie, ihre Dienstleistungen und was sie von anderen Fitnessanbietern unterscheidet. Dies zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite Beispiele für Teamarbeit vor
Da Teamfähigkeit eine wichtige Anforderung ist, solltest du konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung parat haben, die deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit und deine sozialen Kompetenzen verdeutlichen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
In der Fitnessbranche ist es wichtig, gut kommunizieren zu können. Übe, klar und präzise zu sprechen, und sei bereit, Fragen zu beantworten, die deine Kommunikationsfähigkeiten testen. Du könntest auch Rollenspiele in Betracht ziehen, um dich auf mögliche Szenarien vorzubereiten.
✨Stelle eigene Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt nicht nur dein Interesse an der Position, sondern hilft dir auch, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren. Fragen zu den innerbetrieblichen Prozessen oder zu Projekten sind besonders relevant.
