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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Studying and gaining practical experience in personnel management at SOS-Kinderdörfer.
- Arbeitgeber: Join Germany's largest state-recognized vocational academy with a strong focus on education.
- Mitarbeitervorteile: Enjoy a dual study model with flexible campus and practical company days.
- Warum dieser Job: Shape the future of companies while making a positive impact on children's lives globally.
- Gewünschte Qualifikationen: Ideal for organization talents eager to foster teams and enhance company culture.
- Andere Informationen: Be part of a mission-driven organization supporting children and families worldwide.
Du willst studieren und gleichzeitig praktische Erfahrung sammeln? Mit einem dualen Studium an der iba bist du da genau richtig.
Die iba Internationale Berufsakademie ist Deutschlands größte staatlich anerkannte Berufsakademie. Als Tochtergesellschaft der F+U Unternehmensgruppe, einer Bildungsträgerin mit über 40 Jahren Erfahrung im Bildungssektor, dreizehn Studienorten (plus virtuellem . klicken sie bewerben, für die volle Stellenbeschreibung
Duales Studium Bwl Personalmanagement Bei Sos-kinderdörfer Weltweit (m/w/d) Arbeitgeber: iba | University of Cooperative Education
Kontaktperson:
iba | University of Cooperative Education HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Duales Studium Bwl Personalmanagement Bei Sos-kinderdörfer Weltweit (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die Werte und die Mission von SOS-Kinderdörfer weltweit. Zeige in deinem Gespräch, dass du ihre Vision "Jedem Kind ein liebevolles Zuhause" teilst und bereit bist, aktiv zur Verbesserung der Unternehmenskultur beizutragen.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit aktuellen oder ehemaligen Studierenden der iba oder Mitarbeitenden von SOS-Kinderdörfer, um Einblicke in die Organisation und das duale Studium zu erhalten. Diese Informationen können dir helfen, dich besser auf das Gespräch vorzubereiten.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für deine organisatorischen Fähigkeiten und Teamarbeit zu nennen. Überlege dir Situationen, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast oder eine Gruppe geleitet hast, um deine Eignung für das Personalmanagement zu unterstreichen.
✨Tip Nummer 4
Zeige dein Interesse an den Themen Kinderrechte und soziale Verantwortung. Informiere dich über aktuelle Projekte von SOS-Kinderdörfer weltweit und bringe deine Ideen ein, wie du zur Stärkung dieser Themen im Unternehmen beitragen kannst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Duales Studium Bwl Personalmanagement Bei Sos-kinderdörfer Weltweit (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Informiere dich über die Organisation: Bevor du deine Bewerbung schreibst, informiere dich gründlich über die SOS-Kinderdörfer weltweit. Verstehe ihre Mission, Werte und die Art der Projekte, die sie unterstützen. Dies wird dir helfen, deine Motivation in der Bewerbung klarer zu formulieren.
Gestalte dein Motivationsschreiben: In deinem Motivationsschreiben solltest du deutlich machen, warum du dich für ein duales Studium im Personalmanagement interessierst. Hebe deine organisatorischen Fähigkeiten hervor und erkläre, wie du zur Unternehmenskultur beitragen möchtest.
Lebenslauf anpassen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf auf die Anforderungen des dualen Studiums zugeschnitten ist. Betone relevante Erfahrungen, Praktika oder Projekte, die deine Eignung für das Personalmanagement unterstreichen.
Überprüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente sorgfältig. Achte darauf, dass keine Rechtschreibfehler vorhanden sind und dass alle Informationen korrekt und vollständig sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei iba | University of Cooperative Education vorbereitest
✨Sei gut vorbereitet
Informiere dich gründlich über die SOS-Kinderdörfer und deren Mission. Verstehe die Werte der Organisation und überlege, wie du zu ihrer Vision beitragen kannst.
✨Zeige deine Leidenschaft für Personalmanagement
Erkläre, warum du dich für ein duales Studium im Personalmanagement interessierst. Teile Beispiele aus deinem Leben, die deine Fähigkeiten im Organisieren und Teamarbeiten zeigen.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen zu erfahren.
✨Präsentiere deine Soft Skills
Hebe deine kommunikativen Fähigkeiten und deine Teamfähigkeit hervor. Diese Eigenschaften sind im Personalmanagement besonders wichtig, also sei bereit, konkrete Beispiele zu nennen.
