Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantwortung für Kreditrisiko, Reporting und Prozessentwicklung im Kreditbereich.
- Unternehmen: Die IBB ist Teil der Würth-Gruppe und hat über 180 Mitarbeitende in Friedrichshafen.
- Vorteile: Wertschätzung, Sicherheit und Qualität sind zentrale Werte, die an Mitarbeitende weitergegeben werden.
- Weitere Informationen: Die Stelle ist im Rahmen einer geplanten Altersnachfolge zu besetzen.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Weiterentwicklung des Kreditrisikomanagements in einem dynamischen Umfeld.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Bankausbildung oder wirtschaftswissenschaftliches Studium sowie Berufserfahrung im Kreditumfeld erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Das sind wir
Wir ergreifen Chancen - die IBB ist keine Bank wie jede andere. Als Teil der Würth-Gruppe erleben wir Wertschätzung, Sicherheit und Qualität und genau diese Werte geben wir auch an unsere Mitarbeitenden weiter. Mit über 180 Mitarbeitenden am Hauptstandort Friedrichhafen und unseren Standorten in Künzelsau, Konstanz und München helfen wir Unternehmen und unternehmerisch denkenden Menschen, ihre Ziele zu erreichen. Dabei konzentrieren wir uns auf die beratungsintensiven Bereiche Unternehmenskunden, Gewerbliche Immobilienfinanzierung, Sportfinanzierungen und Private Banking. Die Stelle ist im Rahmen einer geplanten Altersnachfolge zu besetzen. Wir suchen eine Persönlichkeit, die sich dem Themenkomplex motiviert annimmt, dieses zukünftig weiterentwickelt und prägt.
So sieht deine Aufgabe bei uns aus:
- Fachliche Verantwortung Kreditrisiko: Du verantwortest methodisch kreditrisikorelevante Themen wie Risikoklassifizierungsverfahren, Risikofrüherkennung und Forbearance und stellst deren fachlich korrekte Anwendung sicher.
- Reporting, Analysen und Validierungen: Du erstellst und analysierst kreditrisikorelevante Berichte für Gremien und Vorstand, bewertest die Ergebnisse fachlich und begleitest die Validierung der eingesetzten Verfahren in enger Abstimmung mit dem Risikomanagement.
- Prozess‑, Methoden‑ und Digitalentwicklung: Du entwickelst Prozesse, Arbeitsanweisungen und Richtlinien im Kreditbereich weiter und treibst die digitale und methodische Weiterentwicklung zur Steigerung von Effizienz und Qualität voran.
- Schnittstellenarbeit und Projekte: Du arbeitest eng mit Kreditbereich, Risikomanagement und weiteren Schnittstellen zusammen, wirkst in Projekten und regulatorischen Vorhaben mit und bist zentrale Ansprechperson für komplexe fachliche Fragestellungen rund um das Kreditrisiko.
Das bringst du mit:
- Abgeschlossene Bankausbildung, idealerweise ergänzt durch eine berufsbegleitende Weiterbildung (z. B. Bankfachwirt/-betriebswirt) oder ein wirtschaftswissenschaftliches Hochschulstudium.
- Erste bis mehrjährige Berufserfahrung im Kreditumfeld; Kenntnisse im Bereich Kreditsekretariat/Kreditstab, Marktfolge, Kreditrisiko- oder Risikothemen sind von Vorteil.
- Ausgeprägte Zahlenaffinität sowie eine analytische und strukturierte Denkweise.
- Grundlegendes bis vertieftes Verständnis für regulatorische Anforderungen im Kreditgeschäft (z. B. MaRisk, Risikoklassifizierung, Forbearance).
- Selbstständige, sorgfältige Arbeitsweise und ein hoher Qualitätsanspruch.
- Fähigkeit, komplexe Sachverhalte verständlich aufzubereiten und adressatengerecht zu kommunizieren.
- Teamgeist, Eigeninitiative und Freude an bereichsübergreifender Zusammenarbeit.
Mitarbeiter Kreditstab mit Schwerpunkt Kreditrisiko (m|w|d) Arbeitgeber: Ibb Ag
Die IBB bietet ein sicheres Arbeitsumfeld mit über 180 Mitarbeitenden in Friedrichshafen. Wir fördern die digitale und methodische Weiterentwicklung im Kreditbereich und legen Wert auf Teamgeist und Eigeninitiative. Unsere Mission ist es, Unternehmen bei der Erreichung ihrer Ziele zu unterstützen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Mitarbeiter Kreditstab mit Schwerpunkt Kreditrisiko (m|w|d) erhalten könnten
✨Schau dir aktuelle Stellenmessen an!
In der Bankenbranche gibt's regelmäßig Karriere-Events und Messen. Nimm die Chance wahr, um direkt mit Unternehmen in Kontakt zu treten, die potenziell nach neuen Talenten wie dir suchen. So kannst du einen persönlichen Eindruck hinterlassen und dich vom Rest der Bewerber abheben!
✨Nutze Fachnetzwerke in der Finanzwelt
Schau dir spezielle Plattformen oder Gruppen an, die sich auf die Finanz- und Bankenbranche konzentrieren. Communities wie Xing oder relevante LinkedIn-Gruppen bieten oft Stellenangebote oder interne Empfehlungen an, die nicht auf den großen Jobbörsen zu finden sind.
✨Informiere dich über aktuelle Trends
Das Bankwesen verändert sich ständig, vor allem mit dem Aufkommen von FinTechs. Halte dich über neue Technologien und Trends auf dem Laufenden, damit du in Gesprächen mit Recruitern glänzen kannst. Es zeigt Leidenschaft und Engagement für das Feld!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website
Hier bei StudySmarter haben wir viele wertvolle Ressourcen und Jobangebote im Bankwesen. Schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über unsere Plattform. So hast du die beste Chance auf den Job deiner Träume und bist immer auf dem neuesten Stand!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Mitarbeiter Kreditstab mit Schwerpunkt Kreditrisiko (m|w|d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Hebe deine Qualifikationen hervor:Im Bankwesen sind quantitative Fähigkeiten und relevante Abschlüsse von großer Bedeutung. Stelle sicher, dass du deinen Hochschulabschluss in Wirtschaft, Finanzen oder einem ähnlichen Bereich klar und ansprechend in deinem Lebenslauf präsentierst. Eventuelle Zertifikate wie CFA oder Bankwesen-spezifische Schulungen können ebenfalls einen großen Pluspunkt darstellen!
Verwende konkrete Erfolge:Wenn du bereits Erfahrung im Bankbereich hast, zögere nicht, konkrete Ergebnisse in deinem Lebenslauf zu kommunizieren. Zeige, wie du zum Beispiel die Effizienz eines bestimmten Prozesses steigern oder zur Gewinnmaximierung deines vorherigen Unternehmens beitragen konntest. Zahlen sagen mehr als Worte!
Motivation klar kommunizieren:Da dies eine Vollzeitstelle ist, solltest du in deinem Bewerbungsschreiben deutlich machen, warum du gerade bei Ibb Ag arbeiten möchtest. Erkläre, was dich an der Bank und der Position als Mitarbeiter Kreditstab mit Schwerpunkt Kreditrisiko (m|w|d) besonders interessiert und wie deine Ziele mit denen des Unternehmens übereinstimmen.
Netzwerk und Verbände nutzen:Im Bankwesen ist es oft hilfreich, Netzwerke zu nutzen. Erwähne in deinem Bewerbungsschreiben etwaige Verbindungen zu Branchenverbänden oder spezielle Netzwerke, zu denen du gehörst. Das zeigt nicht nur dein Engagement, sondern kann dir auch einen Vorteil verschaffen. Wenn du Begeisterung für den Sektor zeigen kannst, finden wir das super!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Ibb Ag vorbereitet
✨Verstehe die Finanzinstrumente
Im Bankenbereich ist es super wichtig, ein gutes Verständnis für verschiedene Finanzinstrumente wie Aktien, Anleihen und Derivate zu haben. Bereite dich darauf vor, technische Fragen über deren Funktionsweise sowie die aktuellen Markttrends bei Ibb Ag zu beantworten.
✨Analytische Fähigkeiten zeigen
Stelle sicher, dass du deine analytischen Fähigkeiten durch konkrete Beispiele demonstrieren kannst. Bereite dich auf Fallstudien vor, die typischerweise in Interviews im Bankenbereich vorkommen. Zeige, wie du vergangene Probleme gelöst hast und welche Tools du dabei verwendet hast.
✨Erstelle ein starkes Portfolio
Auch wenn es sich um eine Vollzeitstelle handelt, kann ein Portfolio von Projekten oder Erfahrungen im Finanzbereich sehr hilfreich sein. Zeige deine theoretischen Kenntnisse und praktischen Erfahrungen, um zu zeigen, was du für Ibb Ag leisten kannst.
✨Soft Skills im Fokus
Vergiss nicht, auch über deine Soft Skills zu sprechen! Teamarbeit und Kommunikationsfähigkeit sind im Bankenwesen unerlässlich. Bereite Anekdoten vor, die zeigen, wie du im Team gearbeitet hast oder schwierige Situationen mit Kunden gemeistert hast.
