Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle und betreue COBOL-Anwendungen auf Mainframe-Basis in einem agilen Team.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen mit flachen Hierarchien und kollegialem Miteinander.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30+2 Tage Urlaub, Jobticket und persönliche Entwicklungschancen.
- Weitere Informationen: Vielfalt ist willkommen – bewirb dich auch ohne spezifische Framework-Erfahrung!
- Warum dieser Job: Lerne von erfahrenen Kollegen und arbeite an geschäftskritischen Projekten.
- Qualifikationen: Ausbildung oder Studium in Informatik, erste Programmiererfahrung von Vorteil.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 65000 € pro Jahr.
Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird im Nachfolgenden auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers (m/w/d) verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten gleichermaßen für alle Geschlechter.
COBOL ist für dich „Legacy“ – aber im besten Sinne: stabil, geschäftskritisch, leistungsstark? Oder du bist am Anfang deiner Laufbahn und willst lernen, wie Systeme funktionieren, die wirklich skalieren und seit Jahren zuverlässig laufen? Dann passt du zu uns.
Bei ibc entwickelst und betreust du Anwendungen auf Mainframe-Basis – von der Anforderungsanalyse über Implementierung und Tests bis zur Optimierung im Betrieb. Je nach Erfahrung übernimmst du mehr Verantwortung (Senior/Lead) oder bekommst ein strukturiertes Onboarding (Junior).
Du möchtest:
- Als Junior (Entry / 0–2 Jahre):
- Einstieg in die COBOL-Entwicklung mit Buddy/Mentoring
- Mitarbeit in einem agilen Team (Scrum): Umsetzung von Tickets, Bugfixing, Tests
- Verständnis für Batch- und Online-Verarbeitung aufbauen (z. B. JCL, DB-Zugriffe)
- Schrittweise Übernahme eigener Module/Komponenten
- Als Senior (mehrjährige Erfahrung):
- Weiterentwicklung geschäftskritischer COBOL-Anwendungen (Batch & Online)
- Technische Analyse komplexer Anforderungen und Lösungsdesigns
- Performance-/Stabilitätsoptimierung, Fehleranalyse, nachhaltige Wartbarkeit
- Coaching von Kollegen, Code Reviews, technische Qualitätsstandards
- (Optional) Mitwirkung an Modernisierungsvorhaben: Schnittstellen, Entkopplung, Testautomatisierung, Tooling/CI
- Gemeinsam (für alle Level):
- Pflege und Weiterentwicklung bestehender Mainframe-Systeme, Komponenten und Services
- Unterstützung des Fachbereichs bei der Umsetzung effizienter, tragfähiger Lösungen
Dich erwarten:
- flache Hierarchien und ein kollegiales Miteinander
- eine offene Arbeitsatmosphäre und persönliche Entwicklungschancen
- eigenverantwortliche und flexible Arbeitszeit- und Arbeitsortgestaltung
- regelmäßige Treffen und Events in Aachen bzw. Hamburg
- weitere Benefits wie ein bezuschusstes Jobticket, 30+2 Tage Urlaub im Jahr u.v.m.
Du bietest:
Must-haves (Junior & Senior):
- Ausbildung (z. B. Fachinformatiker) oder Studium (Informatik o. ä.) oder vergleichbare Praxis
- Strukturierte Arbeitsweise, analytisches Denken, Lust auf saubere Lösungen
- Deutsch sehr gut (mind. C1), Englisch gut (mind. B2)
als Junior:
- Erste Programmiererfahrung (COBOL ist super – muss nicht zwingend)
- Motivation, dich in Mainframe- und Unternehmensprozesse einzuarbeiten
als Senior:
- Mehrjährige Entwicklungserfahrung mit COBOL, idealerweise Mainframe IBM z/OS
- Sicherer Umgang mit DB2/SQL VSAM
- typischen Mainframe-Werkzeugen / Verarbeitung/Tools: Batch & Online, JCL, TSO
- Erfahrung in der Wartung/Weiterentwicklung produktiver Systeme
- Pluspunkte je nach Projekt: CICS/IMS, Schnittstellen/API, Versionsverwaltung & Build/Deployment-Tooling, Testframeworks
Dein favorisiertes Framework oder Deine bevorzugte Sprache fehlt? Kein Problem, bewirb dich trotzdem – Vielfalt ist willkommen!
Bereit für eine spannende Herausforderung? Dann sende uns heute noch Deine Bewerbungsunterlagen bitte mit folgenden Informationen als PDF an job@ibc-ag.de.
- Ref. Nr: 114
- Deine Gehaltsvorstellungen
- Deine Verfügbarkeit
Viele Grüße, Dein ibc Team
Gemeinsam Zukunft gestalten – das ist unsere Vision.
Über uns: ibc ist seit über 20 Jahren als internationales Beratungs- und Entwicklungs-Unternehmen tätig. Im Geschäftsbereich Softwareentwicklung verstärken wir spannende IT-Projekte in diversen Branchen, von der Medizin bis hin zum öffentlichen Sektor.
Cobol Entwickler (w/m/d) – Mainframe, Schnittstellen & Modernisierung Arbeitgeber: ibc AG
Als Arbeitgeber bietet ibc eine offene und kollegiale Arbeitsatmosphäre, in der flache Hierarchien und persönliche Entwicklungschancen im Vordergrund stehen. Mit flexiblen Arbeitszeitmodellen und der Möglichkeit zur eigenverantwortlichen Gestaltung des Arbeitsortes fördert das Unternehmen die Work-Life-Balance seiner Mitarbeiter. Zudem profitieren die Angestellten von attraktiven Zusatzleistungen wie einem bezuschussten Jobticket und großzügigen Urlaubstagen, was ibc zu einem hervorragenden Arbeitgeber für COBOL-Entwickler macht.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Cobol Entwickler (w/m/d) – Mainframe, Schnittstellen & Modernisierung erhalten könnten
✨Engagier dich in Entwickler-Communities!
Lass uns mal ehrlich sein: In der Software-Entwicklung sind Netzwerke Gold wert! Tummel dich in GitHub-Projekten, nehme an lokalen Meetups oder Hackathons teil und vernetze dich mit anderen Entwicklern. So steigerst du nicht nur deine Sichtbarkeit, sondern lernst auch die neuesten Trends und Technologien kennen.
✨Zeig deine Fähigkeiten!
Erstelle ein Portfolio, das deine besten Projekte und Code-Examples zeigt. Nichts überzeugt mehr als ein praktischer Beweis deiner Skills. Das kann auch helfen, bei ibc AG anzuklopfen, wenn du dich auf die Stelle als Cobol Entwickler (w/m/d) – Mainframe, Schnittstellen & Modernisierung bewirbst – so wissen sie gleich, was sie von dir erwarten können!
✨Nutze Jobplattformen speziell für Tech-Jobs!
Plattformen wie Stack Overflow Jobs oder AngelsList sind perfekte Orte, um Vollzeitstellen in der Software-Entwicklung zu finden. Hier sind viele tolle Unternehmen auf der Suche nach Talenten wie uns, also schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über die Website.
✨Such dir Mentoren und Feedback!
Hol dir Feedback von erfahrenen Entwicklern, die dir Tipps geben können, was Recruiter wirklich suchen. Ob über LinkedIn oder persönliche Kontakte: Menschen, die sich in der Branche auskennen, können enorm wertvoll sein, um dir zu helfen, dich optimal auf deine Bewerbung bei ibc AG vorzubereiten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Cobol Entwickler (w/m/d) – Mainframe, Schnittstellen & Modernisierung mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Highlights deiner Coding-Skills:In der Software-Entwicklung kommt es auf konkrete Fähigkeiten an. Vergiss nicht, relevante Programmiersprachen und Frameworks in deinen Lebenslauf aufzunehmen. Zeig uns, was du kannst – vielleicht mit einem Link zu deinem GitHub-Profil oder einer Übersicht deiner Side Projects, die deine Programmierkenntnisse illustrieren.
Dokumentation deiner Erfolge:Gerade bei einer Vollzeitstelle in der Software-Entwicklung sind konkrete Ergebnisse Gold wert. Nenn uns Zahlen und Ergebnisse aus deinen vorherigen Projekten. Hast du den Code optimiert oder Systemfehler behoben? Solche Erfolge zeigen, dass du die Sprache der Entwickler sprichst und einen echten Mehrwert bringst.
Attraktive Projektbeschreibungen:Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die hervorstechen, beschreibe sie ausführlich in deinem Lebenslauf. Was war das Problem, das du gelöst hast? Welche Technologien hast du eingesetzt? Das gibt uns einen klaren Einblick in deine Herangehensweise und Problemlösungsfähigkeiten.
Motivation zeigen:In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle im Bereich Software-Entwicklung bei ibc AG klar herausstellen. Warum sprichst gerade du die Anforderungen für diese Vollzeitrolle an? Mach deutlich, was dich an der Arbeit bei uns reizt und wie du über das rein Technische hinaus wachsen möchtest.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei ibc AG vorbereitet
✨Technische Vorbereitung auf die Coding-Challenges
In der Software-Entwicklung sind technische Fragen oft ein zentraler Teil des Interviews. Macht euch mit Plattformen wie LeetCode oder HackerRank vertraut, um eure Problemlösungsfähigkeiten zu trainieren. Zeigt im Interview viel Selbstbewusstsein beim Erklären eurer Ansätze!
✨Das eigene Portfolio im besten Licht präsentieren
Stellt sicher, dass ihr ein aussagekräftiges Portfolio habt, das einige eurer besten Projekte zeigt. Seid bereit, darüber zu sprechen, was eure Rolle war, welche Technologien ihr verwendet habt und welche Herausforderungen es gab. Das gibt den Interviewern einen Einblick in eure praktische Erfahrung.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
In einer Vollzeit-Position wird Kommunikation im Team sehr wichtig sein. Seid bereit, Beispiele aus der Vergangenheit zu teilen, in denen ihr effektiv im Team gearbeitet habt. Dies zeigt, dass ihr nicht nur technische Fähigkeiten habt, sondern auch gut ins Team passt.
✨Vorbereitung auf Fragen zur Software-Architektur
Bereitet euch darauf vor, Fragen zur Software-Architektur zu beantworten. Themen wie RESTful APIs, Microservices und Cloud-Architekturen können Teil eures Interviews sein. Zeigt euer Verständnis durch Diskussionen und Beispiele aus eurer bisherigen Arbeit oder Projekte.
